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Warner Bros. Discovery

Alternance - Chargé.e Marketing, Media & Data

Puteaux, France

Chaque grande histoire a un nouveau départ, et la vôtre commence ici.

Bienvenue chez Warner Bros. Discovery... l'étoffe dont sont faits les rêves

Qui sommes-nous...

Lorsque nous disons l'étoffe dont sont faits les rêves, nous ne faisons pas seulement référence au monde des sorciers, des dragons et des super-héros, ni même aux merveilles de la planète Terre. Derrière le vaste portefeuille de contenus emblématiques et de marques bien-aimées de WBD, il y a les conteurs qui donnent vie à nos personnages, les créateurs qui les apportent dans vos salons et les rêveurs qui créent la suite...

Dès créatifs formidables aux pionniers technologique, à travers le monde, WBD offre des opportunités de carrière décisif, des avantages soigneusement organisés et les outils pour explorer et devenir le meilleur vous-même. Ici, vous êtes soutenu, ici vous êtes célébré, ici vous pouvez prospérer.

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Contrat d'alternance d'une durée de 12 mois, basé à Neuilly-sur-Seine, à pourvoir dès début septembre 2024.

Rythme d'alternance souhaité : 4 jours en entreprise / 1 jour en cours

Contexte :

Warner Bros Discovery (WBD) est l'un des leaders mondiaux des médias et du divertissement. En France, WBD est un acteur important sur les marchés suivants : cinéma, vidéo, télévision, produits dérivés, jeux vidéo.

Vous intégrez notre département Marketing, et plus notamment notre équipe Média & Consumer Data afin d'assister celle-ci dans les sorties cinéma US principalement. Vous pourriez néanmoins travailler sur les jeux vidéo, les sorties DVD ou chaînes TV, etc. également.

Dans ce contexte, vos missions principales sont :

Vos missions :

  • La construction des stratégies médias.
  • Le suivi des campagnes média online et offline.
  • L'analyse des performances des campagnes média sur l'ensemble des sorties Theatrical US.
  • La constitution de dashboards simples et exhaustifs pour le suivi des sorties produit.
  • L'analyse des profils consommateurs.
  • La veille sociale et web des tendances dans l'Entertainment en lien avec nos films.
  • L'analyse créative permettant la sélection des meilleurs éléments marketing pour nos plans media.
  • L'analyse des tendances de marché de l'Entertainment.
  • Le suivi des investissements auprès de nos principaux partenaires.

Le mot de votre future équipe :

"Pourquoi ce rôle est clef ?

  • Impact direct sur les activations média de tous les films US.
  • Agilité et rapidité : détection des tendances virales et sujets chauds qui entourent nos sorties.
  • Compréhension plus large de nos fans/prospects, et à moyen terme des changements majeurs dans l'industrie de l'Entertainment.

Le rôle suppose une excellente capacité analytique et de production de rapports clairs et complets

  • Transformation d'une question business en un protocole d'analyse ou d'étude.
  • Gestion de projet et conduite d'étude.
  • Analyse des résultats et transformation en des insights business clairs.
  • Mise en forme et exposition à des interlocuteurs opérationnels ou top management."

Vous :

  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4 minimum en université / école de commerce / école spécialisée / IEP.
  • Votre formation actuelle vous a permis d'acquérir idéalement : une grande capacité analytique, une forte base en statistiques ; ainsi que des techniques marketing (conception et mise en œuvre d'un plan marketing, l'élaboration des prévisions de vente, des analyses du marché...).
  • Votre niveau d'anglais est courant à l'écrit et à l'oral (niveau B2 minimum).
  • Vous êtes reconnu.e pour vos capacités logiques, votre rigueur et votre capacité à être autonome dans vos réflexions.
  • Vous savez prendre des initiatives et possédez d'excellentes qualités de communication et de travail d'équipe.
  • L'univers des médias et du divertissement vous passionne.

Comment nous faisons avancer les choses...

Ce dernier morceau est probablement le plus important! Chez WBD, nos grands principes sont les valeurs fondamentales par lesquelles nous fonctionnons et sont au cœur de la façon dont nous faisons avancer les choses. Vous pouvez les trouver sur https://wbd.com/guiding-principles/ ainsi que quelques idées de l'équipe sur ce qu'ils signifient et comment ils se présentent dans leur quotidien. Nous espérons qu'ils résonneront avec vous et avons hâte d'en discuter lors de votre entretien.

Les parties juridiques...

Warner Bros. Discovery saisit l'opportunité de constituer une main d'œuvre qui reflète la diversité de notre société et du monde qui nous entoure. Être un employeur soucieux de l'égalité des chances signifie que nous prenons au sérieux notre responsabilité de considérer les candidats qualifiés sur la base du mérite, indépendamment du sexe, de l'identité sexuelle, de l'origine ethnique, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de la religion ou des croyances, de l'état civil, de la grossesse, de la parentalité, du handicap ou de toute autre catégorie protégée par la loi.

Si vous êtes un candidat qualifié et que vous avez besoin d'un aménagement dans votre recherche d'emploi ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter à recruitadmin@wbd.com.

Client-provided location(s): Neuilly-sur-Seine, France
Job ID: Discovery-WAMEGLOBALR000080018EXTERNALENGLOBAL
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • FSA
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Adoption Leave
    • Fertility Benefits
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • Happy Hours
    • Company Outings
    • Snacks
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Unlimited Paid Time Off
    • Sabbatical
    • Volunteer Time Off
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Lunch and Learns
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
    • Learning and Development Stipend
    • Access to Online Courses
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)