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The TJX Companies, Inc.

Loss Prevention Store Security Agent

Montreal, Canada

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Jacqueline a découvert la FAMILLE au travail chez TJX

L'attention et le soutien immenses distinguent TJX de toutes les entreprises où Jacqueline a travaillé auparavant. Nous croyons que vous trouverez un environnement accueillant pour vous aussi.

Vous découvrirez

Voici ce dont les associés admissibles pourront profiter:

  • Culture inclusive et diversifiée hors-pair.
  • Formations spécialisées mettant l'emphase sur la sécurité et le développement de vos compétences.
  • Salaire concurrentiel
  • Possibilité de temps supplémentaire.
  • Nombreux avantages sociaux (Soins de santé, Dentaire et Vision), qui entrent en vigueur dès le premier jour, incluant un montant supplémentaire dans le compte santé.
  • Planification permettant un excellent équilibre travail-vie personnelle.
  • Remboursement des frais annuels du permis gardiennage ou investigation.
  • Possibilités d'avancement
  • Grande gamme d'équipements fournis par TJX Canada incluant ordinateur portable, téléphone cellulaire
  • Rabais sur la marchandise dans tous les magasins de TJX Canada, pour vous et les membres de votre famille admissibles incluant différents événements d'escompte doublé durant l'année.
  • Programme d'Aide aux employés et Famille disponible.
  • Variété de ressources pour supporter un mode de vie sain.

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Vous ferez

Un travail très varié vous attend, nous pouvons vous l'assurer. Les principales responsabilités sont les suivantes:

  • Supportez activement le magasin en uniforme fourni par TJX.
  • Détecter et prévenir/dissuader les personnes suspectées de vols et/ou fraudes dans les magasins de TJX Canada et faciliter leurs poursuites civiles et pénales, au besoin (rapports d'incident, signalement à la police, comparution au tribunal et témoignage, au besoin).
  • Saluer et accueillir les clients.
  • Répondre aux alarmes Sensormatic et fournir un service client.
  • Accéder au système de caméras de surveillance pour visionner l'activité en magasin.
  • Assister et soutenir les enquêteurs en magasin lors des arrestations de suspects.
  • Travailler avec nos enquêteurs du crime organisé dans le commerce de détail (ORC) pour enquêter, identifier et signaler les pertes externes de suspects récurrents et/ou de groupes organisés.
  • Signalez les signaux d'alerte et soutenez nos enquêteurs internes sur les enquêtes de malhonnêteté interne.
  • Signaler les problèmes et soutenir nos enquêteurs de la chaîne d'approvisionnement concernant les pertes possibles liées à la chaîne de distribution.
  • Travailler aux côtés de nos enquêteurs à distance de la prévention des pertes pour identifier, signaler et déposer des plaintes, auprès des forces de l'ordre, de vols externes.
  • Soutenir le Directeur de District de la Prévention des Pertes (DDPP) en signalant les opportunités de pertes possibles dans leurs magasins.
  • Travaillez et rapportez-vous directement à un Superviseur des Enquêtes en Magasin au sein du département de la prévention des pertes.
  • Possibilité de supporter de multiples magasins ou divers marchés

Horaire de travail

Nous visons à créer un excellent équilibre travail-vie personnelle avec notre planification d'horaire. Voici à quoi ressemble travailler avec nous :

  • 37,5 heures par semaine, garanties tout au long de l'année.
  • Frais de kilométrage et de stationnement remboursés, là ou applicable
  • Couverture stratégique multi-magasins (frais de stationnement remboursés et kilométrages, si applicable).
  • Opportunité de travailler en équipe
  • Horaire planifié à l'avance pour aider à maintenir un bon équilibre travail-vie personnelle.

Vous apporterez

Pour entreprendre une carrière chez nous, voici ce dont vous aurez besoin:

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent, autres études connexes dans le domaine, un atout
  • Une bonne éthique de travail et une passion pour travailler avec les gens
  • Un permis de sécurité est requis pour occuper ce poste (ou l'exige la loi)
  • Avoir 18 ans minimum.
  • Permis de conduire valide requis (peut varier selon le marché), et avoir l'accès à un véhicule; un certificat de bonne conduite peut être exigé
  • Vérification des antécédents et références
  • Connaissances approfondies du Code criminel et de son application, relative aux crimes dans un environnement de commerce au détail

Echelle salariale: $35,960 - $50,342

Il s'agit ici de l'échelle salariale à l'embauche prévue, ce qui ne représente pas nécessairement l'échelle salariale complète pour le poste. Le taux de rémunération offert pourrait être supérieur à l'échelle salariale affichée en raison de plusieurs facteurs, notamment des compétences pertinentes, l'expérience, et les exigences du marché du travail local.

Détails de publication

Associés internes de TJX: veuillez adresser cette opportunité avec votre supérieur immédiat ou votre responsable avant de soumettre une candidature. Pour être pris en considération, veuillez joindre votre formulaire d'approbation de candidat interne dûment remplis avec le dépôt de votre candidature.

De belles découvertes vous attendent. À tous les jours, il y a quelque chose de nouveau à apprendre sur notre entreprise, nos partenariats ou soi-même. Quand on devient membre de la grande famille de TJX Canada, on peut compter sur l'appui d'un groupe diversifié de gens qui travaillent dans les centres de distribution, les magasins (Winners, HomeSense, Marshalls) et les bureaux. Êtes-vous prêt à découvrir la différence?

Chez TJX Canada, nous souscrivons au principe de l'égalité professionnelle et nous sommes déterminés à assurer l'inclusion et l'accommodement de toutes les personnes.

Client-provided location(s): Montreal, QC, Canada
Job ID: TJX-TJCOGLOBAL2240135EXTERNALENGLOBAL
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • On-site/Nearby Childcare
  • Work Flexibility

    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Internship Program
    • Leadership Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Diversity, Equity, and Inclusion Program