Cloud Migration & Modernization Sub Leader

• クラウドネイティブ技術やコンテナ化を活用したアプリケーションのモダナイゼーション

• クライアントとの要件定義および技術的なフィージビリティスタディの実施

• クラウド移行に伴うリスク評価とセキュリティ対策の導入

• プロジェクトマネジメント支援およびステークホルダーとの連携

• 自動化と効率化を促進するためのツールやスクリプトの開発

• 技術ドキュメントの作成およびチームメンバーへの技術指導

Your future at Kyndryl （キンドリルでの未来～このポジションでのキャリアパス）

キンドリルでは、仕事を通じて認定資格を取得する機会が豊富にあり、クラウドハイパースケーラーとして継続的に成長することができます。多くのインフラストラクチャスペシャリストは、アーキテクトまたはディスティングイッシュドエンジニアへの道を歩んでおり、あらゆるスキルレベルでこれらの方向に成長する機会があります。

Why Kyndryl? キンドリルで働く魅力

• 商品選定の自由度が高い（マルチクラウド• マルチベンダー環境）
• 長く通用するITスキルで「手に職」が得られる
• 最先端のインフラ技術に触れる機会とキャリア成長のサポート
• グローバルな環境での働き方
• 日本国内の中核大企業• 大手金融機関などのクライアント様 と最先端の環境で仕事ができる
• 英語力をレベルに合わせて伸ばしてスキルアップできます
• 優れた勤務環境（リモートワーク（在宅勤務）を中心に、ニーズに基づいて出社やお客様先訪問があります）

【発揮できる「あなたらしさ」】
キンドリルは多様な考え方やバックグラウンドを尊重し、社員一人ひとりが自分らしく働ける包摂的な文化「The Kyndryl Way（ザ• キンドリル• ウェイ）」を大切にしています。

【期待できる福利厚生や研修、自己啓発、ボランティア】
• 働きやすさと例離職率を支える、多様なニーズやライフステージを支える福利厚生。
• 充実した学習• 認定プログラムへ、会社のフルサポートでのアクセスが可能です。
• 幅広いプラットフォームを通じてコミュニティボランティア活動に参加することもできます。

キンドリルはあなたの成長に投資し、その成功が会社全体の成長につながると信じています！

Who You Are

【【求める経験とスキル】】

下記のスキルと経験に加え、成長マインドセットを持っていることです。個人的および職業的な成長を推進することに熱心です。あなたは顧客重視であり、仕事において顧客の成功を優先する人です。そして最後に、あなたはオープンで境界を持たない人であり、他の人と協力する際に自然に包括的です。

【必須要件（MUST)】

• 特定の技術分野（例:ソフトウェア開発、クラウドコンピューティング、システムエンジニアリング、インフラストラクチャ、セキュリティ、ネットワーキング、データ＆アナリティクス）における深い専門知識
• エンタープライズITアプリケーションの経験

• オンプレミスシステムやクラウドプラットフォーム（AWS or Azure or GCP）における実務経験
• システム移行やインフラモダナイゼーションプロジェクトの経験
• クラウドアーキテクチャ、ネットワーク、セキュリティに関する深い理解
• チームワークと問題解決能力
• 日本語力:優れたコミュニケーション能力　【母国語、または流暢な日本語の会話力• 読み書き（N1またはそれ相当以上）】
• 英語力:基礎力

次のいずれかの実務経験:
• ソフトウェア開発、DevOpsエンジニアリング、システム管理、またはパブリッククラウドAWSドメインにおけるシステムアーキテクチャの経験
• WindowsおよびLinuxオペレーティングシステムに関する深い知識
• エンジニアリングソリューションを推進し、チーム間での作業経験
• 目標を計画し達成するための豊富な経験と判断力
• 一般的なルールを特定の問題に適用して結論や回答を導き出す経験
• 豊富なプロセス改善経験

【歓迎要件（Want）】

• クラウド関連の認定資格
• クラウド移行プロジェクトの経験
• 自動化ツールやスクリプト（Terraform、Ansible、Pythonなど）の使用経験
• クライアント対応の経験とプレゼンテーションスキル

• Amazonクラウドホスティングアーキテクチャに関する深い知識とAWSおよびAzureの豊富な経験
• 卓越した判断力と意思決定能力
• 様々なIT概念、実践、および手順に精通していること
• 精密な技術計画、設計図、図面、およびモデルの制作に関わる設計技術、ツール、および原則に関する知識
• 問題の代替解決策、結論、またはアプローチの強みと弱みを識別するための論理と推論
• 高い注意力を持つ強力な分析および問題解決能

Being You

Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it's how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we're not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you - and everyone next to you - the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That's the Kyndryl Way.

What You Can Expect

With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter - wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.

Get Referred!

If you know someone that works at Kyndryl, when asked 'How Did You Hear About Us' during the application process, select 'Employee Referral' and enter your contact's Kyndryl email address.