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Senior Process Executive

2 days ago Dusseldorf, Germany

Stellenbeschreibung: Senior Process Executive - IT-Unterstützung
Standort: Düsseldorf
Sprachen: Deutsch & Kroatisch
Aufgaben:

  • Du bist die helfende Hand für Mitarbeiter namhafter DAX-Unternehmen bei Hard- und Softwareproblemen per E-Mail, Telefon, Chat oder Ticketing.
  • Du nimmst Fehlermeldungen und Anfragen entgegen und löst diese selbstständig (natürlich nach entsprechender Einarbeitung und immer mit Zugriff auf Guidelines).
  • Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um die reibungslose Durchführung von IT-Projekten zu gewährleisten.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Verbesserung von Knowledge-Base-Artikeln und Schulungsmaterialien.
  • Wenn du das Problem nicht lösen kannst, leitest du es an die nächste Supportstufe weiter.
Voraussetzungen:
  • Fließende Deutsch- und Kroatischkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
  • Mindestens 6 Monate Erfahrung in einer Helpdesk- oder Service-Desk-Supportfunktion.
  • Vertrautheit mit Betriebssystemen, Softwareanwendungen und Hardwarekomponenten.
  • Kundenorientiertes Denken mit einer Leidenschaft für außergewöhnlichen Service.
  • Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten.
Wir bieten den Bewerbern:
  • Einen unbefristeten Vertrag.
  • Nutzung der internationalen Trainingsdatenbank, die immer die neuesten Trainingskurse enthält.
  • Transparente Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Entspannte Teamatmosphäre.
  • Möglichkeit, internationale Kontakte zu knüpfen.
  • Modernes, sehr gut vernetztes Büro.
  • Hybrides Arbeitsmodell.

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Client-provided location(s): Dusseldorf, Germany
Job ID: Infosys-140121BR
Employment Type: OTHER
Posted: 2025-10-09T18:38:18

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Life Insurance
    • HSA
    • Short-Term Disability
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • On-site/Nearby Childcare
  • Work Flexibility

    • Office Life and Perks

      • Commuter Benefits Program
    • Vacation and Time Off

      • Paid Vacation
      • Paid Holidays
      • Personal/Sick Days
      • Sabbatical
    • Financial and Retirement

      • 401(K)
      • Relocation Assistance
    • Professional Development

      • Learning and Development Stipend
    • Diversity and Inclusion

      • Employee Resource Groups (ERG)