Księgowy/a OtC z j.niemieckim
Księgowy/a OtC z j.niemieckim
Infosys Poland Sp. z o.o. - Łódź
Szukamy osoby, która posiada:
- Wyższe wykształcenie (np. rachunkowość/finanse będzie atutem)
- Znajomość języka angielskiego i niemieckiego na poziomie co najmniej B2
- 2 lata doświadczenia w obszarze OtC
- Dobre rozumienie zasad rachunkowości
- Robocza znajomość systemu SAP
- Dobre umiejętności w zakresie MS Excel i Word
- Dobre umiejętności komunikacyjne i analityczne
- Umiejętność przewidywania potrzeb klienta i proaktywnego rozwiązywania problemów
- Umiejętność koncentrowania się na terminach i ustalania priorytetów na co dzień
Do Twoich głównych zadań będzie należało:
- Księgowanie przychodzacych płatności i uzgadnianie kont
- Zarządzanie potrąceniami/pozycjami kredytowymi
- Windykacja należności
- Zwalnianie zablokowanych zamówień
- Przygotowywanie i księgowanie płatnosci manualnych
- Raportowanie wewnętrzne i zewnętrzne
- Zarządzanie limitami kredytowymi
Co możemy Ci zaoferować:
- Bonus półroczny
- Bonus w ramach programu poleceń pracowników
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez awans pionowy lub poziomy i szkolenia wewnętrzne online/onsite
- Dostęp do platformy szkoleniowej (self-learning), szkolenia domenowe oraz z zakresu umiejętności miękkich i technicznych
- Możliwość codziennego korzystania z języka niemieckiego w pracy
- Prywatna opieka medyczna w Medicover (z możliwością rozszerzenia pakietu na członków rodziny)
- Karta Multisport lub punkty do wykorzystania na platformie MyBenefit
- Atrakcyjne grupowe ubezpieczenie
- Dostęp do platformy dotyczącej well-being, możliwość skorzystania z bezpłatnych spotkań z psychologiem
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Want more jobs like this?
Get Software Engineering jobs in Ozorków, Poland delivered to your inbox every week.
- Brak okresu próbnego
- Zapewniony sprzęt IT
- Bonusy z Funduszu Świadczeń Socjalnych
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
- Możliwość uczestniczenia w wydarzeniach charytatywnych, sportowych i związanych z well-being
- Praca hybrydowa (2 dni pracy z biura w tygodniu)
Etapy rekrutacji:
Sprawdzanie CV -> Rozmowa telefoniczna z rekruterem -> Test(y) online -> Weryfikacja dodatkowego języka obcego (opcjonalne) -> Rozmowa wideo z Hiring Menadżerem -> Decyzja i przekazanie informacji zwrotnej
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Life Insurance
- HSA
- Short-Term Disability
Parental Benefits
- Birth Parent or Maternity Leave
- Non-Birth Parent or Paternity Leave
- On-site/Nearby Childcare
Work Flexibility
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Sabbatical
Financial and Retirement
- 401(K)
- Relocation Assistance
Professional Development
- Learning and Development Stipend
Diversity and Inclusion
- Employee Resource Groups (ERG)