Directeur d'ingénierie

Le directeur des services techniques de fabrication et de test est responsable de la gestion d'une équipe de support technique qui veille à la performance opérationnelle, la santé et sécurité, la qualité des produits, la livraison à temps et l'amélioration en continue des opérations. Un aperçu de votre quotidien :

• Définir les objectifs stratégiques et les plans d'action associés pour le département
• Optimisation de la structure opérationnelle du département
• Assurer la coordination et l'optimisation des activités de support technique en lien avec les besoins de production
• Assurer la mise en production sans faille des nouveaux produits
• Mettre en place et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) pour son équipe
• Supporter une culture d'amélioration en utilisant des principes Lean et Agile au sein de son équipe
• S'assurer du respect des normes réglementaires et des procédures internes en matière de ressources humaines, de sécurité, d'environnement et de qualité
• Encadrer et soutenir ses employés dans leur développement de leurs compétences, leur cheminement de carrière et leurs activités quotidiennes
• Favoriser la responsabilisation et maintenir son équipe mobilisée
• Élaborer et gérer le budget du département en lien avec les priorités stratégiques.
• Favoriser la collaboration avec les autres départements (production, maintenance, qualité, approvisionnement, etc.)
• Planifier et solutionner les besoins en main-d'œuvre spécialisée et planifier la relève
• Agir en tant qu'ambassadeur des valeurs organisationnelles.

Important Ce poste comporte des tâches qui mettent en jeu des technologies visées par des sanctions en vertu de la réglementation sur les exportations. Pour être admissible à un emploi à ce poste, vous devez être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada. Si vous possédez la double nationalité ou une troisième nationalité, en plus d'être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada, cette nationalité ne doit pas être celle d'un des pays suivants pour que vous soyez admissible à un emploi à ce poste : Afghanistan, Biélorussie, Cambodge, République centrafricaine, Chine (RPC) (y compris Hong Kong), Cuba, République démocratique du Congo, Érythrée, Éthiopie, Haïti, Iran, Irak, Liban, Libye, Myanmar (Birmanie), Nicaragua, Corée du Nord, Russie (y compris la Crimée occupée, Donetsk et Louhansk), Somalie, Soudan, Soudan du Sud, Syrie, Venezuela et Zimbabwe

Required education

Bachelor's Degree

Required technical and professional expertise

• Baccalauréat en génie ou discipline connexe

• Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle de gestion dans le secteur manufacturier
• Expérience démontrée en leadership stratégique, en gestion de projets d'ingénierie et en amélioration continue
• Excellente compréhension des enjeux techniques, opérationnels et normatifs
• Très bonne connaissance des approche Lean et Agile
• Capacité à inspirer et motiver
• Capacité à prendre des décisions rapidement et efficacement dans des contextes urgents ou critiques
• Capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution

Preferred technical and professional experience

• Anglais parlé et écrit de niveau professionnel (communications fréquentes avec IBM US et des clients)
• Baccalauréat en génie électrique

ABOUT BUSINESS UNIT

IBM Systems helps IT leaders think differently about their infrastructure. IBM servers and storage are no longer inanimate - they can understand, reason, and learn so our clients can innovate while avoiding IT issues. Our systems power the world's most important industries and our clients are the architects of the future. Join us to help build our leading-edge technology portfolio designed for cognitive business and optimized for cloud computing.

YOUR LIFE @ IBM

In a world where technology never stands still, we understand that, dedication to our clients success, innovation that matters, and trust and personal responsibility in all our relationships, lives in what we do as IBMers as we strive to be the catalyst that makes the world work better.

Being an IBMer means you'll be able to learn and develop yourself and your career, you'll be encouraged to be courageous and experiment everyday, all whilst having continuous trust and support in an environment where everyone can thrive whatever their personal or professional background.

Our IBMers are growth minded, always staying curious, open to feedback and learning new information and skills to constantly transform themselves and our company. They are trusted to provide on-going feedback to help other IBMers grow, as well as collaborate with colleagues keeping in mind a team focused approach to include different perspectives to drive exceptional outcomes for our customers. The courage our IBMers have to make critical decisions everyday is essential to IBM becoming the catalyst for progress, always embracing challenges with resources they have to hand, a can-do attitude and always striving for an outcome focused approach within everything that they do.

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ABOUT IBM

IBM's greatest invention is the IBMer. We believe that through the application of intelligence, reason and science, we can improve business, society and the human condition, bringing the power of an open hybrid cloud and AI strategy to life for our clients and partners around the world.

Restlessly reinventing since 1911, we are not only one of the largest corporate organizations in the world, we're also one of the biggest technology and consulting employers, with many of the Fortune 50 companies relying on the IBM Cloud to run their business.

At IBM, we pride ourselves on being an early adopter of artificial intelligence, quantum computing and blockchain. Now it's time for you to join us on our journey to being a responsible technology innovator and a force for good in the world.

IBM is proud to be an equal-opportunity employer. All qualifiedapplicants will receive consideration for employment without regard to race,color, religion, sex, gender, gender identity or expression, sexualorientation, national origin, caste, genetics, pregnancy, disability,neurodivergence, age, veteran status, or other characteristics. IBM is alsocommitted to compliance with all fair employment practices regardingcitizenship and immigration status.

OTHER RELEVANT JOB DETAILS

Must have the ability to work in Canada without sponsorship. For additional information about location requirements, please discuss with the recruiter following submission of your application.

Client-provided location(s): Granby, Canada

Job ID: IBM-48280

Employment Type: OTHER

Posted: 2025-07-22T11:48:57