Stanowisko
Głównym obszarem działania zespołu jest sprawne wdrożenie nowo zatrudnionych osób do organizacji. Kompleksowe wdrożenie zaczyna się od przygotowania potrzebnych dostępów i narzędzi oraz pierwszego kontaktu z nowymi pracownikami w celu zebrania wymaganych danych i dokumentów. Następnym etapem jest powitanie ich podczas sesji onboardingowych pierwszego dnia zatrudnienia. Dodatkowo zespół odpowiada za przeprowadzenie procedury offboardingowej i kontrolę końcowego obiegu dokumentacji i zwrotu narzędzi od odchodzącego z firmy pracownika.
Twoje zadania
- Wsparcie w organizacji i koordynacji sesji onboardingowych
- Kontakt mailowy i telefoniczny z kandydatami w ramach procesu onboardingu
- Przygotowywanie materiałów onboardingowych i offboardingowych
- Rejestracja i śledzenie postępów procesu onboardingu i offboardingu pracowników zewnętrznych i wewnętrznych w odpowiednich plikach
- Zakładanie kont mailowych, zamawianie kart dostępu oraz narzędzi (m.in. laptop, akcesoria)
- Organizacja szkoleń wdrażających dla nowych pracowników
- Archiwizacja dokumentów
- Wysłanie formularza obiegowego do odchodzących z organizacji pracowników oraz kontrola zwrotu własności firmy w ramach procesu offboardingowego
Want more jobs like this?
Get jobs in Łódź, Poland delivered to your inbox every week.
Twoje kompetencje
- Status studenta/studentki uczelni wyższej
- Znajomość pakietu Office
- Dbałość o szczegóły, bardzo dobre umiejętności organizacyjne, umiejętność priorytetyzacji zadań
- Wymagana znajomość języka polskiego, dobra znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Umiejętności komunikacyjne, zorientowanie na klienta
- Pozytywne podejście, zdolność do pracy pod presją
Więcej o nas
Oferujemy poniższe benefity:
- Elastyczne godziny pracy
- Dostęp do wewnętrznej platformy e-learningowej Percipio
- Karta Multisport
- Udział w imprezach firmowych i innych wydarzeniach
Apply now
Current employees apply here