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Responsable d'équipe Achats Services (H/F) - CDI

1 week ago Grenoble, France

Job Description Summary

Job Description

Nous recherchons pour notre site de Grenoble, un Responsable d'équipe Achats Services (H/F).

Vos missions :

  • Piloter une équipe d'acheteurs sur un périmètre international.
  • Représenter la fonction Achats pour l'activité Services au niveau Europe.
  • Définir et déployez la stratégie Achats Services de la région Europe, en lien avec les équipes globales.
  • Sécuriser les achats de matériaux, produits et prestations pour les projets Hydro, dans le respect des objectifs QCD (Qualité, Coûts, Délais).
  • Développer et faire monter en compétences votre équipe.
  • Améliorer la performance fournisseurs (coût total de possession, qualité, délais, service, innovation).
  • Collaborer étroitement avec les Commodity Leaders régionaux et globaux, ainsi qu'avec les équipes Projets et Engineering.

Votre profil

  • Au moins une formation supérieure, idéalement dans le domaine Mécanique / Électrique ou en Administration / Commerce
  • Vous avez 7 à 10 ans minimum d'expérience en achats de biens ou équipements techniques, idéalement dans l'énergie, l'industrie lourde ou en environnement projet, et dans un contexte international (fournisseurs, clients internes, projets).
  • Vous avez développé une solide culture technique et commerciale
  • Compétences en achats et gestion contractuelle / juridique idéales.
  • Une 1ère expérience en management d'équipe (hiérarchique ou fonctionnel) est requise.
  • Anglais courant (oral et écrit) indispensable ; autre langue appréciée.
  • Déplacements à l'international, environ 1 fois par trimestre

Compétences clés

Techniques

  • Sélection, évaluation et gestion de la relation fournisseurs.
  • Préparation et conduite de négociations complexes.
  • Capacité à comprendre et challenger des offres sur des bases techniques.
  • Gestion de contrats, sens juridique.
  • Gestion du coût total de possession (TCO).
  • Aisance dans la gestion d'interfaces multiculturelles

Comportementales

  • Leadership et capacité à embarquer les parties prenantes (internes et externes).
  • Forte orientation résultats et performance opérationnelle.
  • Esprit d'équipe, collaboration et transparence dans la communication.
  • Capacité à convaincre et influencer dans un environnement matriciel.
  • Autonomie, sens des priorités, rigueur et esprit d'analyse.

Ce que GE Vernova vous offre

  • Un rôle stratégique au cœur de la transition énergétique et des projets Hydro d'envergure.
  • L'opportunité de manager une équipe dans un environnement international, technique et exigeant.
  • Des interactions fortes avec les directions Projets, Engineering, Qualité, Finance et les équipes Achats globales.
  • Un cadre de travail structuré, avec de réelles perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe mondial.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

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Client-provided location(s): Grenoble, France
Job ID: GE_Vernova-1782815685
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-01-09T18:32:12

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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