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Opérateur de production H/F-9

AT GE Vernova
GE Vernova

Opérateur de production H/F-9

Saint-Nazaire, France

Job Description Summary

Assembler en sécurité, qualité, délais, et coûts, conformément aux objectifs de l'entreprise sur la ligne de production d'affectation

Job Description

. ACTIVITES SIGNIFICATIVES

  • Respecter la législation, les règles, les politiques et dispositions définies sur le site (règlement intérieur-notamment les horaires au poste-, et notes de service)
  • Respecter la politique EHS du site (notamment les règles et le port des EPI)
  • Réaliser l'assemblage dans le respect des standards de travail et consignes données par le chef d'équipe : suivre les gammes d'assemblage et instructions, les analyses de risque, les standards métier et qualité
  • Alerter en cas de situation dangereuse
  • Saisir toutes les données attendues dans l'outil informatique de production/qualité à chaque opération
  • Signaler tout défaut rencontré au service qualité
  • S'assurer de disposer d'une instruction ou d'un " go-démarrage " pour chaque opération
  • Respecter le temps standard de l'opération
  • Vérifier la conformité de la station en début de quart, et remettre en ordre la station en fin de quart en assurant le standard 5S
  • Signaler tout dysfonctionnement ou casse d'outils
  • Passer les consignes d'avancement et de problématiques rencontrées à l'équipe suivante
  • Participer au processus d'amélioration continue et proposer des solutions.
  • Utiliser l'ensemble des outils de travail, et équipements définis par les instructions de travail.
  • S'assurer de l'intégrité des outils mis à disposition et de leur rangement à chaque fin de quart
  • Mener les activités sur des opérations et outils spécifiques (le pont, la nacelle, les clefs hydrauliques, multiwheeler, mover , outillages dédiés produits etc) définis par la cartographie des compétences
  • Être le sachant du binôme, accompagner les opérateurs
  • Réaliser des opérations standards et/ou critiques
  • Former ses collègues aux opérations standards
  • Auditer les opérations standards réalisées par ses collègues

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3. Nature et périmètre des responsabilités exercées

Responsabilités et latitude d'action

  • Contributeur individuel
  • Périmètre des responsabilités : local
  • Type de contrôle de l'organisation : permanent

Description des relations de travail significatives

Liens Internes : les responsables de l'équipe et les opérateurs

Liens Externes : NA

Compétences professionnelles spécifiques

Mécaniques et Techniques

  • Maîtrise de l'assemblage mécanique (outils dynamométriques, outils pneumatiques/hydrauliques, réglage mécanique, etc.), le cas échéant. Maitrise de l'assemblage hydraulique (pression, raccordements, protection de l'environnement, etc.)
  • Ou Maîtrise de l'assemblage électrique (outils de raccordement, travaux sur basse tension, etc.).
  • Utilisation des outils nécessaires aux opérations en autonomie
  • Connaissance des principaux symboles graphiques utilisés dans les schémas (électriques et/ou mécaniques)
  • Savoir lire la documentation nécessaire pour l'assemblage
  • Compétences d'analyse sur des problèmes d'assemblage simples.
  • Maitrise les outils et les standards Lean (5S, client-fournisseur, stocks, délai d'exécution, etc.).

Informatique

  • Savoir badger et renseigner les outils de gestion de production pour assurer et compléter l'avancement de production et le suivi qualité des opérations, badger ses temps de production).

Comportements professionnels

  • Ponctualité et assiduité.
  • Travail d'équipe.
  • Communication.
  • Empathie.
  • Respect des autres et de la hiérarchie


  • Anglais : notions

Pré requis EHS

  • Avoir une culture EHS.
  • Respecter le port des EPI
  • Appliquer les exigences et les procédures en matière en sécurité, environnement
  • Signaler à sa hiérarchie les risques réels et potentiels liés à la sécurité et l'environnement
  • Être en mesure de stopper la production en cas de problème de sécurité

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Montoir-de-Bretagne, France
Job ID: GE_power-700349638
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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