Ingénieur(e) Développement Sécurité - H/F
Job Description Summary
Job Description
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L'ingénieur(e) développement sécurité est chargé de développer et maintenir les outils internes qui sont utilisés dans le cadre de la gestion de la sécurité de nos produits, notamment la gestion d'inventaire des produits et versions, et de suivi des vulnérabilités. Il/Elle participera au maintien et à l'évolution de l'outil (frontend et backend), ainsi qu'au support aux utilisateurs.
Le périmètre pourra évoluer en fonction des contraintes et des besoins via le développement d'autres outils et l'intégration avec les autres applications de l'entreprise.
Ce poste consiste également à adapter les développements par rapports aux besoins internes, à apporter un support (démonstrations, troubleshooting, évolutions) aux utilisateurs et à s'assurer de la qualité du code.
Ce poste reporte au Responsable Cybersécurité de Grid Solutions.
Job Description
Responsabilités :
- Analyser les besoins et contraintes techniques pour proposer des implémentations nécessaires aux évolutions et maintenance de nos outils internes.
- Transcrire les besoins exprimés par les utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques.
- Proposer les technologies pertinentes pour les besoins tout en s'inscrivant dans un cadre existant
- Développer les implémentations et s'assurer de la qualité du code : conception et exécution de tests automatisés, revues de code, etc.
- Partager les bonnes pratiques et documenter les développements
- S'inscrire dans une méthodologie agile
- Apporter un support aux utilisateurs via des démonstrations, suivi des incidents/bugs, roadmap des outils internes
Qualifications :
- Bachelor en informatique ou spécialisation " STEM " (sciences, technologie, ingénierie et mathématiques
- Expérience en processus de développement sécurisé (SDL), bonnes pratiques sécurité de développement logiciel
- Première expérience en design de logiciel sécurisé, programmation sécurisée (analyse statique de code), de préférence en environnement industriel (OT - Operational Technology)
- Connaissances des réseaux et protocoles de communications TCP/IP et OAuth
- Expérience en conception et implémentation de base de données (Postgres)
- Expérience en développement (Python, Javascript, TypeScript, CSS, HTML, bash, PowerShell)
- Connaissance des outils : Jira, Confluence, GitHub, GitHub Actions
- Connaissances en environnement Docker, Kubernetes (services, jobs, proxy), AWS
- Veille technologique sur la cyber sécurité
- Expérience avec Linux, Windows
- Excellentes capacités de communication et maîtrise de l'anglais écrit et oral
- Capacités à travailler efficacement en équipe, avec différents départements, dans un environnement international
Compétences additionnelles :
- Esprit client
Compétences interpersonnelles et leadership
Inclusion & Diversity
La Mission Handicap Grid Solutions facilite l'intégration des personnes en situation de handicap.
Chez GE Vernova, nous croyons en la valeur de votre identité, de votre parcours et de vos expériences uniques. Nous nous engageons à favoriser une culture inclusive, où chacun se sent habilité à faire de son mieux parce qu'il se sent accepté, respecté et à sa place. Cliquez ici pour en savoir plus :
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Additional Information
Relocation Assistance Provided: No
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Unlimited Paid Time Off
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K)
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
- Profit Sharing
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Leadership Training Program
- Internship Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)
- Unconscious Bias Training
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