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Ingénieur appels d'offres techniques électriques BOP H/F

7 days ago Grenoble, France

Job Description Summary

Responsable de la préparation des offres techniques pour les produits électriques Balance of Plant et la protection.

Supporte l'exécution des offres en coordonnant et en suivant ce périmètre, en interaction constante avec les parties prenantes.

Responsible of preparing technical offers for electrical Balance of Plant products and Protection.
Support project execution coordinating and tracking this scope on constant interface with the stakeholders.

Job Description

Responsabilités essentielles :

  • Être l'interlocuteur principal de l'équipe commerciale, participer à la stratégie d'appel d'offres et à sa planification ;
  • Lire et comprendre les exigences du client et définir si elles correspondent au portefeuille hydroélectrique (définition conjointe avec l'équipe Commercial Operation) ;
  • Assurer l'intégration avec tous les autres intégrateurs système (générateur, turbine, mBoP, etc.) en coordonnant les interfaces nécessaires et en obtenant un accord sur les dates de livraison afin d'atteindre les objectifs dans les délais et avec la qualité requise ;
  • Réaliser les interfaces avec les équipes turbine, générateur, contrôle et mBoP afin de dimensionner correctement les systèmes ;
  • Préparer les demandes de prix à envoyer aux fournisseurs et évaluer leurs offres techniques ;
  • Préparer le chiffrage global des équipements d'évacuation de puissance à envoyer à l'équipe chiffrage pour consolidation ;
  • Préparer la liste principale des écarts / déviations ;
  • Être responsable du support à l'équipe commerciale face au client concernant les questions et présentations techniques ;
  • Soutenir les activités globales de supply chain pour l'assurance qualité et l'exécution à l'échelle mondiale ;
  • Innover dans le processus d'appel d'offres afin d'améliorer les délais de livraison, la qualité et la précision ;
  • Prioriser, planifier et exécuter les tâches lors de la réalisation de ses propres lots de travail pour plusieurs appels d'offres techniques menés en parallèle.

As a Responsible Engineer:

  • Be the focal point to the Commercial Team, participate on the tendering strategy and its planning
  • Read and understand the customer requirements and define if it fits to the hydro portfolio (joint definition with Commercial Operation team)
  • Ensure the integration between all others System Integrators (generator, turbine, mBoP, etc.) coordinating the necessary interface and take agreement for delivering dates in order to achieve the target on time and with quality
  • Perform the interfaces with turbine, generator, control and mBoP teams to correctly size the systems
  • Prepare request for quotation to be sent to suppliers and evaluate suppliers technical offer
  • Prepare the overall cost estimate for the power evacuation equipment to be sent to the estimating team for consolidation.
  • Prepare main deviation list
  • Responsible for supporting the Commercial team in front of customer regarding technical questions/presentations
  • Support global supply chain activities for quality assurance and fulfillment across the globe
  • Innovate on tendering process to improve delivering time, quality and accuracy;
  • Prioritize, plan and execute tasks when executing own work packages for multiple technical tendering in parallel.

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Qualifications / exigences

  • Diplôme de génie électrique ou en automatisme / contrôle-commande ;
  • Expérience significative globale et dans un poste d'ingénierie en protection ou en ingénierie des systèmes électriques ;
  • Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
  • Bachelor's Degree in Electrical Engineering or Control Engineering
  • Overall experience with at least experience in a protection engineering position or power system engineering
  • Fluent in written and spoken English;

Caractéristiques souhaitées

  • Solide expertise dans les équipements d'évacuation de puissance des centrales électriques (disjoncteur de générateur, transformateur de puissance, jeux de barres sous gaine à phase isolée, convertisseur de fréquence, relais de protection électrique, études de réseau électrique, etc.) ;
  • Gamme générale de puissance des équipements : de 1 à 500 MVA ;
  • Capacité à interpréter différents Grid Codes et réglementations spécifiques à chaque pays pour un projet donné ;
  • Forte aptitude technique, y compris la maîtrise des outils et systèmes d'ingénierie applicables ;
  • Solides compétences en communication orale et écrite ;
  • Solides compétences interpersonnelles et de leadership ;
  • Capacité à travailler dans un environnement d'équipe matriciel international ;
  • Bonnes compétences en planification et en organisation ;
  • Capacité à obtenir des résultats dans un contexte d'incertitude ;
  • Expérience de travail avec des fournisseurs, des OEM ou des clients ;
  • Connaissance des centrales hydroélectriques ;
  • Volonté de contribuer à des solutions innovantes, à des actions de réduction des coûts et à l'amélioration des processus ;
  • Capacité à prendre des décisions avec un fort sens du client.
  • Strong competency in power evacuation equipment of powerplant (generator circuit breaker, power transformer, isolated phase busbar, frequency converter, electrical protection relays, power system studies...).
  • General range of power of equipment (but not limited to) 1 to 500 MVA.
  • Capable to interpret different GRID code and Country specific regulations for a given project.
  • Strong technical aptitude, including applicable engineering tools and systems
  • Strong oral and written communication skills
  • Strong interpersonal and leadership skills
  • Ability to work in a global matrix team environment
  • Good planning and organizational skills

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Grenoble, France
Job ID: GE_power-354677920
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-05-23T18:31:05

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
    • 401(K) With Company Matching
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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