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CDI- Superviseur de chantiers H/F

AT GE Vernova
GE Vernova

CDI- Superviseur de chantiers H/F

Aix-les-Bains, France

Job Description Summary

Participer à un chantier dans un périmètre défini sur site client (équipe, prestataires, parties prenantes du chantier...)
en respectant les procédures et règles (EHS, qualité, ...) en vigueur.

Job Description

ACTIVITES SIGNIFICATIVES

• Préparer les interventions du chantier avec les équipes support et le déplacement sur le chantier
• Participer à la validation des prérequis puis du démarrage du chantier auprès du client
• Participer à l'identification des capacités des intervenants (sous-traitant), participer à la formation nécessaire et faire valider la compréhension de la formation
• Participer à la coordination des activités logistiques sur chantier

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• Réaliser des activités opérationnelles techniques
• Participer au reporting de l'activité du chantier au Chef de Projet et à l'équipe coordination chantier
• Participer à la clôture du chantier
• Participer à l'état des lieux du fonctionnement des outils avant le retour usine et alerter si dysfonctionnement
• Participer à la rédaction de l'ensemble des documents de fin de chantier
• Coordonner les activités d'une partie de l'équipe du chantier sur un délai imparti

a) Responsabilités et latitude d'action
Il s'agit des responsabilités et des moyens :
- Encadrement direct : Non
- Encadrement transversal/Projet : Oui
- Contributeur individuel : Oui
- Périmètre des responsabilités : local, national et international
- Budgétaires (le cas échéant) matériel, heures, financier...pour atteindre les objectifs : Garantir le respect des heures associées

- Taille/complexité des projets : selon le niveau complexité (simple = réponses standards à des problématiques rencontrées)
- Type de contrôle de l'organisation : informer le supérieur hiérarchique de l'avancement du chantier, rendre des comptes au Chef de Projet et équipe projet de l'activité hebdomadaire, apporter des solutions aux difficultés rencontrées

Participer à l'accomplissement de la mission ou alerter sur les manquants pour finaliser le chantier
Participer avec le Superviseur aux prises de décisions à distance sur son périmètre
Participer au maintien d'un niveau de sécurité et qualité permanent y compris en cas d'aléas

b) Description des relations de travail significatives

Liens Internes : membres de l'équipe, client interne (intra G.E), parties prenantes du projet
Liens Externes : Client final, prestataires, parties prenantes du projet

c) Compétences professionnelles spécifiques

• Bac+2 en électrotechnique ou mécanique général ou une expérience équivalente
• Anglais B1 (lu, écrit, parlé)
• Maitrise de la lecture de plan/schéma électrique et mécanique
• Maitrise de l'outils informatique

d) Pré requis EHS

Habilitation électrique
Habilitation travail en hauteur
Certification SF6/g3
Pontier
CACES
Permis B en cours de validité
Se déplacer dans le respect des règles EHS et avoir connaissance des réglementations en vigueur sur le site et les
appliquer au quotidien.

Client-provided location(s): Aix-les-Bains, France
Job ID: GE_power-759606807
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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