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Alternant F/H Technicien : Mesures physiques et coffrets électriques GCB

AT GE Vernova
GE Vernova

Alternant F/H Technicien : Mesures physiques et coffrets électriques GCB

Lyon, France

Job Description Summary

Au sein de GE VERNOVA, Grid Solutions développe les solutions pour gérer efficacement un réseau électrique mondial en pleine mutation, avec des contraintes de performance, de respect de l'environnement et de coût toujours plus importantes. Le centre R&D implanté à Villeurbanne est l'unique centre de recherche de l'appareillage haute-tension au sein de GE. Nous y concevons les équipements qui protègent et contrôlent les réseaux d'aujourd'hui et de demain. En s'appuyant sur des moyens d'essais conséquents, 2 alternateurs de 2500MVA et un générateur de choc de 3 MV notamment, nous sommes au cœur de la R&D et nos innovations profitent pleinement aux lignes de productions implantées dans le monde entier dont 2 présentes sur notre site. Plus d'informations sur nos produits et notre implantation mondiale sur www.gegridsolutions.com

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Aux étudiants souhaitant démarrer leur parcours dans un groupe dynamique avec un travail qui a du sens, GE offre d'extraordinaires ressources de perfectionnement et de développement, dans un milieu imprégné d'une culture de l'innovation fondée sur la collaboration et générant un impact mondial considérable. Plus d'informations sur : https://www.ge.com/fr/carrieres/contrats-en-alternance-Stages-et-Programmes-de-Leadership

Site : GE -Grid Solutions

21 rue Cyprian, 69100 Villeurbanne

Unité : ARC Technology Center

Job Description

Missions

Dans le cadre du développement des appareils Haute Tension, il est nécessaire de réaliser plusieurs mesures physiques lors des essais de démonstration de performance des disjoncteurs.

En particulier, sur les disjoncteurs de générateur (GCB -Generator Circuit Breaker), plusieurs mesures physiques comme le déplacement des parties actives, la pression, la température et les systèmes de refroidissement doivent être contrôlés avec un haut niveau de précision.

Durant les essais, de très forts courants (de 30kA à 250kA) et tensions (jusqu'à 36kV) sont présentes. Cela engendre des risques de surtensions ou de surintensités dans les coffrets, par couplage électromagnétique, qui peuvent mettre en danger le personnel et les appareils de mesure.

C'est pourquoi, tous les systèmes de mesure, control et surveillance destinés aux essais, doivent être correctement conçus pour résister aux perturbations électromagnétiques.

L'objectif de ce sujet d'alternance est lié à la conception et remise à niveau des systèmes de mesure et control existants.

Il comprend deux sujets principaux :

1. Qualification de capteurs de déplacement numériques et chaine de mesure associée

Missions :

• Prendre en main le fonctionnement des capteurs et des modules de communication existants

• Réaliser les supports nécessaires pour installer les capteurs sur le disjoncteur

• Réaliser les coffrets électriques associés pour utiliser les capteurs

• Tester la chaine de mesure de complète et faire une analyse des résultats

• Présenter les résultats aux responsables de projet

• Rédiger la documentation technique associé à l'utilisation des capteurs, de la chaine de mesure et la maintenance de l'ensemble en français.

2. Mise en conformité de coffrets électriques de mesure et control pour essais de disjoncteur de générateur

L'apprenti sera amené à faire des maintenances et proposer des axes amélioration sur les coffrets électriques existants, il proposera des nouvelles l'architectures et composants électriques et réalisera les schémas électriques associés.

• Faire un état des lieux des coffrets existants et rendre un avis technique vis-à-vis de leur fonctionnalité, compatibilité électromagnétique, sureté et facilité d'utilisation.

• Proposer des architectures et designs améliorés et les faire valider par le technicien réfèrent

• Choisir et commander les éléments adaptés pour implémenter le design amélioré

• Implémenter les améliorations dans les coffrets

• Faire les essais de validation fonctionnels

• Documenter les changements réalisés et rédiger les notices d'utilisation et de maintenance en français avec les schémas électriques associés.

3. Sujets ponctuels

En fonction de l'avancement des sujets principaux, l'apprenti pourra être amené à contribuer à la réalisation de coffrets similaires pour toutes les équipes du bureau d'études du centre de recherche.

Compétences & Qualités requises

Savoir-faire :

  • Requis : Mécanique, Electrotechnique
  • Apprécié : Connaissances en pneumatique

Savoir-être :

  • Curiosité & Esprit d'innovation
  • Rigueur & Autonomie
  • Persévérance & Esprit d'équipe

Langues : Français

Informatique :

  • Requis : Maîtrise du pack Office en particulier Excel
  • Apprécié : Visio

Formation

  • Mesure physique, électromécanique ou électrotechnique
  • BUT (2ème année)
  • BTS (2ème année)
  • Licence professionnelle

Date de début de l'alternance : septembre 2025

Client-provided location(s): 69100 Villeurbanne, France
Job ID: GE_power-974422831
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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