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Sales Support Analyst

Yesterday Santiago, Chile

Description

Descripción general del área:

La Gerencia Comercial es responsable de ejecutar la estrategia de ventas de la compañía, impulsando el crecimiento sostenible del negocio a través de la gestión de tres segmentos de venta clave: Large Account Estratégico, Large Account Financiero y Telcos, y el segmento de SME (Small and Medium Enterprises). Además, tiene bajo su responsabilidad el área de Excelencia Operacional de Ventas, que garantiza la eficiencia, estandarización y mejora continua de los procesos comerciales. Esta gerencia actúa como un pilar estratégico para alcanzar los objetivos de ingresos, rentabilidad y posicionamiento en el mercado.

Propósito del cargo:

Potenciar la labor del equipo del equipo de Key Account Managers, o Gerentes de Cuentas, mediante la generación de oportunidades comerciales, coordinación de reuniones estratégicas con clientes actuales y potenciales, y el soporte integral en los procesos de prospección, seguimiento y cierre de negocios. Su gestión tendrá un impacto directo en el crecimiento de revenue y en la consolidación de relaciones de largo plazo con clientes clave.

Entregables e Indicadores de Éxito:

• Reuniones estratégicas coordinadas con clientes actuales y potenciales.

• Actualización y seguimiento de oportunidades en Salesforce.

• Presentaciones y documentos comerciales.

• Propuestas coordinadas con áreas internas (marketing, preventa, operaciones, legal).

• Reportes de KPIs comerciales generados periódicamente.

• Campañas de prospección activadas en conjunto con marketing.

Responsabilidades del cargo:

• Identificar y contactar a decisores clave en clientes actuales y prospectos, coordinando reuniones de alto valor para los KAMs.

• Gestionar llamadas de prospección y asegurar agendas efectivas de reuniones comerciales.

• Actualizar y dar seguimiento a oportunidades en el CRM (Salesforce), asegurando la trazabilidad y calidad de la información.

• Coordinar con áreas internas (marketing, preventa, operaciones, legal) para la entrega oportuna de propuestas comerciales.

• Apoyar en la preparación de presentaciones, documentos comerciales y materiales de soporte para reuniones estratégicas.

• Monitorear KPIs comerciales y elaborar reportes periódicos para la gerencia y el equipo de ventas.

• Activar y ejecutar campañas de prospección en conjunto con el área de marketing, asegurando alineación con la estrategia de ventas.

• Colaborar con los KAMs en el seguimiento a clientes, contribuyendo al cierre de oportunidades y al cumplimiento de metas de revenue.

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Requisitos del rol

Buscamos un/a profesional con experiencia en áreas comerciales o de apoyo a ventas, con gran capacidad para generar contactos, organizar agendas de negocio y apoyar al equipo de cuentas estratégicas en la concreción de oportunidades. Debe ser una persona orientada a resultados, con habilidades de comunicación persuasiva y manejo de CRM.

Educación:

Formación: Profesional o técnico en áreas de Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines.

Experiencia:

• 2 a 4 años en roles comerciales, de apoyo a ventas, inside sales o prospección B2B.

• Experiencia previa en contacto directo con clientes y generación de agendas de negocio

Conocimientos técnicos requeridos:

Conocimientos técnicos:

• Manejo avanzado de CRM (idealmente Salesforce).

• Buen dominio de herramientas de Office (Excel, PowerPoint) y presentaciones ejecutivas.

• Deseable experiencia en industrias de servicios, tecnología o consultoría.

Habilidades clave:

• Comunicación persuasiva y orientación a resultados.

• Capacidad para abrir puertas y relacionarse con distintos niveles organizacionales (incluyendo C-Level).

• Organización, gestión del tiempo y seguimiento disciplinado.

• Mentalidad comercial con foco en revenue y crecimiento.

• Trabajo colaborativo con equipos multifuncionales.

Idiomas:

Nivel básico

Competencias:

¿Cuáles competencias son necesarias (ejemplo: comunicación asertiva, adaptabilidad, pensamiento crítico... etc.)?

¿Por qué este rol es crítico para nosotros?

El rol impacta directamente en la generación de pipeline y revenue

Client-provided location(s): Santiago, Chile
Job ID: Experian-744000088331325
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2025-10-17T18:34:11

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • HSA With Employer Contribution
    • FSA
    • HSA
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Adoption Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Fertility Benefits
  • Work Flexibility

    • Hybrid Work Opportunities
    • Remote Work Opportunities
    • Flexible Work Hours
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Commuter Benefits Program
  • Vacation and Time Off

    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Volunteer Time Off
    • Paid Vacation
    • Leave of Absence
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
  • Professional Development

    • Leadership Training Program
    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Associate or Rotational Training Program
    • Mentor Program
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training
    • Diversity, Equity, and Inclusion Program