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Eaton

Técnico Electrónico - 2o turno

Bajos de Haina, Dominican Republic

Lo que harás:

Realizar mantenimiento predictivo, preventivo, correctivo y set up de máquinas/equipos; reparar e instalar partes electrónicas, eléctricas y neumáticas. Soporte técnico a las líneas de producción e ingeniería. Enfoque a mejoramiento continuo a los equipos asignados.

1. Realizar las tareas/responsabilidades de mantenimiento asignadas.
2. Brindar soporte a las líneas de producción en cuanto a reparación de máquinas, establecimiento de guardas de seguridad, identificación de fallas, etc.
3. Identificar oportunidades de mejora continua en las áreas asignadas.
4. Llenar los reportes de paradas y eventos de las máquinas asignadas a su área.
5. Realizar inspecciones periódicas a los equipos asignados durante su turno de trabajo.

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6. Llenar requisiciones de mantenimiento de equipo, las cuales generarán órdenes de trabajo dentro de una planificación de su departamento.
7. Consultar los suplidores, manuales y planos de los equipos, en busca de referencias.
8. Revisar que los procedimientos de mantenimiento de sus equipos sean precisos y efectivos. En base a estos chequeos solicita la renovación de los procedimientos.
9. Revisar según programa de calibración, a diferentes equipos asignados como fuentes de corriente, maquinas calibradoras termales y magnéticas y tester electrónicos (EDC, Innovar)
10. Asistir en recopilar data con herramientas de medición y calidad especializadas.
11. Participar en el departamental team de las líneas asignadas.
12. Ejecutar las acciones asignadas a través de Faciliworks.
13. Asistir en los cambios de procesos/layout en las áreas de la Planta.
14. Realizar el Lock out-Tag out en todos los proceso de reparación de maquinarias.

Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS):
1. Asistir a todos los entrenamientos de Seguridad, Salud y Medio ambiente que sean asignados.
2. Cumplir con los requerimientos de 5S/MESH.
3. Responsable de velar por las normas de seguridad así como las políticas establecidas por Eaton.

Requisitos:

Experiencia: 4 años en el área electrónica, eléctrica, mecatrónica o posiciones similares de áreas Operativas incluyendo pasantías.

Estudios: Contar con alguna de las siguentes opciones:

• Graduado de Tecnólogo en Electrónica, Electricidad, Mecatrónica ó
• Graduado Técnico Sistema Dual en Electrónica, Electricidad ó
• Bachiller Técnico Profesional en Electrónica, Electricidad, Mecatrónica ó
• Estudiante Universitario de las ramas de Ingeniería (eléctrica, electrónica, mecatrónica) con un mínimo de 120 créditos aprobados.

O 1000 (mil ) horas de estudios en los siguientes cursos técnicos:
o Auxiliar de mantenimiento,
o Mantenimiento de máquinas industriales
o Mantenimiento eléctrico,
o Asistente electrónica básica,
o Electrónica básica,
o Asistente de electrónica digital, electrónica digital
o Electrónica industrial, Residencial o Industrial
o PLC (controles lógicos programables),
o Microcontroladores, microprocesadores, lenguajes de programación (assembler, C+, MatLab),
o Controles eléctricos,
o Neumática, Hidráulica, Refrigeración
o Electromecánica, maquinas eléctricas, rebobinado de transformadores, rebobinado de motores,
o Autocad, solidworks, y cualquier otro relacionado al área eléctrica/electrónica/mecatrónica.

• Conocimientos básicos de ingles
• Conocimientos básicos de Ms. Office: Excel, Word

Horario: 3:50 pm - 12:58 am de L-V

#LI-ME1

Client-provided location(s): 91000 Bajos de Haina, Dominican Republic
Job ID: Eaton-24766Haina
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)