Técnico de Mejora Continua
3 days ago• Nogales, Mexico
Lo que harás:
Función Principal:
El Técnico de OPEX es responsable de gestionar las actividades de mejora continua a través del desarrollo e implementación de herramientas Lean en alineación al sistema de negocios de Eaton (EBS), asegurando en todo momento la obtención de beneficios en seguridad, calidad, costos, entregas e inventarios. Es encargado de provocar la mejora continua en todos los departamentos utilizando las Herramientas y procesos establecidos en las políticas de Eaton.
Funciones Esenciales:
- Coordinar Programa de Caminatas Gemba.
- Coordinar el programa de 5S+
- Coordinar el Programa de Ideas de Mejora y Ahorro (PIMA).
- Coordinar el concurso de Poka-Yoke interno.
- Realizar las auditorias asignadas en tiempo.
- Responsable de Mantener información desplegada en la planta actualizada (Métricos, Gráficos, Minuto Lean, LMSB, etc.).
- Coordinar seguimiento e implementación de acciones de mejora generadas en eventos Kaizen (RIE), PIMA, Poka-Yoke, etc.
- Coordinar la recopilación de información para la evaluación del área del mes.
- Coordinar inspecciones de proceso de la planta por medio del uso de LSW y T-Cards.
- Coordinar el seguimiento a las mejoras implementadas pasa su sostenimiento.
- Implementar mejoras para reducción de riesgos de seguridad y reducción de desperdicios de manufactura.
- Documentar y mantener actualizados los documentos y formatos relacionados con el departamento de Lean Manufacturing.
- Ejecutar estrategias para promoción del Sistema de Negocios de Eaton (EBS) y la cultura de la Mejora Continua
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Requisitos:
Conocimiento Especializado:
- Conocimiento de Herramientas básicas de Manufactura Esbelta (5S+, Trabajo Estandarizado, etc.).
- Experiencia en Eventos Kaizen, RIE (deseable)
- Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Conocimiento básico en AutoCAD y/o Solid Works (deseable)
- Preparatoria terminada, Carrera trunca o estudiando la carrera de Ingeniero Industrial, Ingeniero Eléctrico, Ingeniero Mecatrónico o similar.
- English 50% (Lectura y Escritura).
- Facilidad de palabra.
- Habilidad para aprender y enseñar lo aprendido.
Información Adicional:
• Trabajo en equipo
• Proactivo
• Comunicación efectiva
• Habilidades de liderazgo
Responsabilidad del Sistema de Calidad
- Desempeñar actividades de acuerdo a las políticas de Calidad (EQS).
- Completar revisión anual de los procedimientos funcionales.
- Participación activa en auditorias de cliente y del sistema de calidad.
Responsabilidades Adicionales:
Responsabilidad de la Mejora continua
- Llevar actividades de mejora continua en mi área de responsabilidad por medio del despliegue y utilización de las políticas del Sistema de Negocios de Eaton y los procesos como ELSS. CIF, PRO-Launch, EQMS y demás aplicable.
- Participación activa en el programa de ideas
- Identifica oportunidades de ahorros de costos y trabajo con el departamento de Excelencia Operacional para ejecutar proyectos de ahorros.
- Atender cursos de entrenamiento asignados.
Responsabilidad de Mesh
- Desempeñar actividades de acuerdo con los elementos de MESH principios, y metodologías para prevenir accidentes.
- Participación activa en BBS.
- Reportar cualquier actividad que pueda poner en riesgo mi seguridad y el medio ambiente de mis compañeros.
- Uso apropiado del EPP.
- Separar residuos peligrosos de la basura normal.
- Colocar los residuos peligrosos (guantes, trapos, etc.) en los contenedores asignados.
- Mantener el área limpia y libre de contaminantes.
- No desperdiciar agua o electricidad.
- Identificar y dar disposición a todos los productos químicos, que puedan contaminar el medio ambiente.
- Actuar inmediatamente en casos de descargas de químicos.
- Asegurar uso de contenedores apropiados para disposición de residuos peligrosos (identificar contenedores y contenedores que prevengan derrames).
- Asegurar el almacenamiento apropiado de residuos peligrosos.
Client-provided location(s): Nogales, Mexico
Job ID: Eaton-53284Nogales
Employment Type: OTHER
Posted: 2025-11-01T18:37:38
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Pet Insurance
- Mental Health Benefits
- Virtual Fitness Classes
Parental Benefits
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Assistance Program
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Leave of Absence
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K) With Company Matching
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Promote From Within
- Mentor Program
- Shadowing Opportunities
- Access to Online Courses
- Internship Program
- Work Visa Sponsorship
- Leadership Training Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)