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Eaton

Technicien Field Service

Casablanca, Morocco

Rejoignez Eaton et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d'énergie qui ont un réel impact sur l'environnement. Nous œuvrons pour que ce qui compte vraiment fonctionne. Pour en savoir plus, cliquez sur :

https://www.youtube.com/watch?v=baa_aiJ4L7E

Désirez-vous travailler au sein d'une entreprise globale dans laquelle nous donnons de l'importance à l'éthique, inclusion, la diversité et nos employés ?

Notre Division Electrical Services recherche un(e) Technicien(ne) Field Service pour rejoindre notre équipe Services Sales basée sur Casablanca, Maroc.

Responsabilités:

Ce poste aura pour mission principale d'assurer les missions de service (mise en service, maintenance corrective et préventive, dépannage, Support Technique, etc..) des équipements électriques installés dans sa zone d'intervention, selon le planning et les instructions reçus de son responsable, dans le respect de l'ensemble des règles et processus Eaton (Ethique, Securité, ...).

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Les Responsabilités du poste:

  • Respecter les règles de sécurité définies par Eaton et la législation applicables lors des interventions
  • Respecter en toute circonstances les règles Ethiques d'Eaton et déployer au quotidien les valeurs du groupe Eaton
  • Planifier lui même en autonomie les interventions qui lui sont confiées sur un parc défini ou un portefeuille de client
  • Respecter, lors de chaque intervention, les objectifs de qualité (ponctualité, respect des plannings, qualité de la rédaction des rapports d'intervention, etc...) et de sécurité (application des Règles qui Sauvent des Vies, analyse des risques, etc...), et assurer les reporting associés
  • S'assurer de disposer des moyens nécessaires (outils, manuels, logiciels, ...) pour effectuer sa mission et de leur état (équipements de mesure calibrés et vérifiés, equipement de protection individuelle en état et vérifiés, etc...)
  • Réaliser, en autonomie et selon formation reçue, les opérations de Mise en service sur des systèmes simples (UPS 1Ph et 3Ph petites puissances) ou non critiques
  • Réaliser les opérations de Maintenance Préventive de base sur des systèmes simples (UPS 1Ph et 3Ph petites puissances) ou non critiques
  • Réaliser les remplacements de batteries sur des systèmes simples (UPS 1Ph et 3Ph petites puissances) ou non critiques
  • Réaliser les opérations de Substitution / Remplacement sur des systèmes simples (UPS 1Ph ""Plug & Play"") non critiques
  • Faire remonter les problématiques rencontrées sur le terrain en utilisation les outils adéquats, que cela concerne la technique, la sécurité, la qualité de produit....
  • Représenter Eaton chez le client
  • Recueillir chez les clients et transmettre toutes les informations susceptibles de permettre le développement de nouveaux produits ou services
  • Assurer la promotion des offres de produits et service Eaton
  • Assurer le reporting des informations d'intervention dans les delais et via les outils mis à disposition
  • Se former et s'informer régulièrement sur les nouveaux produits et développer ses compétences dans les domaines techniques

Qualifications:

  • Diplôme: BAC STI Genie Electrotechnique / BTS Electrotechnique (ou similaire)
  • Une première expérience en tant que Technicien de Maintenance préventive et corrective itinérant multi-clients en électricité/onduleurs (Débutant ou sortie d'apprentissage)

Compétences:

  • Electrotechnique / Electronique de puissance / Onduleurs
  • Ponctualité, Rigueur, Écoute, Respect des règles et Exigence sécurité

#LI-SA2

Ce qu'offre Eaton:

  • Projets et défis au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
  • Excellent environnement de travail - la sécurité et l'éthique nous importent vraiment.
  • Culture d'entreprise & valeurs : au-delà de l'innovation; notre conduite est aussi importante que les résultats. Chez Eaton, nos valeurs et notre culture définissent qui nous sommes, et dictent nos activités au quotidien.
  • Inclusion et diversité : l'ouverture à la diversité étend notre accès aux meilleurs talents. L'inclusion nous permet d'impliquer tous nos talents.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

Client-provided location(s): Casablanca, Morocco
Job ID: Eaton-21154Casablanca
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)