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Receiving and Import-Export Officer

1 week ago Santiago de los Caballeros, Dominican Republic

Lo que harás:

Responsable de coordinar la recogida y velar por el seguimiento de todos los artículos (Materia prima, MROs, equipos y maquinarias) listos y que están en tránsito asignadas a la planta de Eaton Bussmann Santiago desde la planta de Eaton Haina y los diferentes suplidores logísticos. Coordina con el personal de aduanas para la apertura de los contenedores y verificación de los documentos de importación.

1. Recibir los embarques de la planta proveedora y archivar los documentos respectivos de cada furgón, para fines de control y verificación, incluyendo contenedores, carga suelta, carga aérea de Importación o de suplidores locales.
2. Contactar al personal de Aduanas para la apertura de las cargas llegadas de Importación y su verificación.
3. Realizar inspección de contenedores de importación.
4. Asegurar la exactitud de factura comercial de cada embarque de Importación Marítima, Aérea y enviarlas
a tiempo para evitar multas por declaración tardía.
5. Realizar entrada de mercancía en el Sistema SAP del 1001, 5000, 5001 y pull away a 7000.
6. Asegurar la sanidad del inventario físico en el Sloc 1001 a fin de mantener la exactitud de los materiales recibidos vs. SAP.
7. Realizar el pull a los almacenes 3PL, acorde al plan de operaciones de la semana.
8. Responsable de proveer información a los clientes internos del estatus de los materiales, del Pull y líneas de recibidas, a través de gráficas que representen los indicadores.
9. Asegurarse de verificar que lo facturado coincida con lo recibido y notificar cualquier discrepancia al supervisor o compras.

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10. Realizar reclamos a los diferentes Courier de carga por mercancías recibidas dañadas durante el tránsito.
11. Inspeccionar que todos los procedimientos creados por el departamento de materiales relacionados a receiving, import, manejo de material, inventario, seguridad de montacargas, etc; sean cumplidos por los empleados del area.
12. Informar de manera efectiva vía herramientas de comunicación (Email, Teams), estatus de las cargas de importaciones urgentes.

Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS):
1. Asistir a todos los entrenamientos de Seguridad, Salud y Medio ambiente que sean asignados.
2. Cumplir con los requerimientos de 5S/MESH.
3. Responsable de velar por las normas de seguridad así como las políticas establecidas por Eaton.

Requisitos:

  • Estudiante universitario con el 90% de los créditos aprobados (ultimo ciclo y/o monográfico) de lascarreras de ingenierias, Administración de Empresas y/o carreras afines.
  • Dos (2) años de experiencia relacionada en áreas de Almacén/Materiales o posiciones similares de apoyo operativo/administrativa.
  • Conocimientos del idioma inglés. Preferible intermedio.
  • Conocimientos intermedio de MS Office 365. Herramientas digitales.
  • Preferible:
  • Conocimientos básicos de aduana y manejo de documentación de embarque.
  • Conocimientos en el manejo de SAP.
  • Horario: Lunes a Viernes de 8 a 5.

#LI-ME1

Client-provided location(s): Santiago de los Caballeros, Dominican Republic
Job ID: Eaton-51447SANTIAGODELOSCABALLEROSQ
Employment Type: OTHER
Posted: 2025-09-24T18:36:42

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)