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Operator Machine III Feeders -4o Turno

Yesterday Gunnison, CO

Lo que harás:

El Operator Machine III tiene la responsabilidad de operar una variedad de máquinas industriales/manufactura siguiendo los itinerarios de producción, especificaciones del producto y estándares de calidad. En adición, tiene la responsabilidad de interpretar y aplicar especificaciones, dibujos y gráficas. Sigue las normas de seguridad, estándares de calidad y las políticas y procedimientos establecidos por la empresa.

1.Operar máquinas (de nivel intermedio) industriales y de manufactura de productos o componentes siguiendo los itinerarios de producción establecidos, especificaciones del producto y los estándares de calidad.
2.Observar la operación de la máquina asignada asegurando que los productos/componentes sean manufacturados a base de las especificaciones y estándares establecidos.
3.Realizar ajustes (set up) a las máquinas industriales, según sea requerido, si aplica.
4.Mantener la día los records de las inspecciones realizadas a la maquinaria industrial siguiendo los procedimientos establecidos por la empresa, si aplica.
5.Utilizar instrumentos de medición y herramientas de mano para realizar ajustes a la maquinaria industrial, si aplica.
6.Interpretar dibujos y gráficas de productos y/o procesos de producción para asegurar la manufactura del producto siguiendo las especificaciones correspondientes.
7.Realizar movimiento de materia prima para alimentar la maquinaria industrial/producción siguiendo los procedimientos establecidos por el área de trabajo.
8.Identificar deficiencias y necesidades de reparación o mantenimiento requerido por la maquinaria industrial/producción.
9.Realizar inspecciones visuales a los componentes del producto manufacturado asegurando que cumplan con los estándares de calidad.
10.Documentar y entregar al personal correspondiente los informes de producción y "scrap" siguiendo los procedimientos y formatos establecidos por la empresa.
11.Mantener su área de trabajo limpia y recogida siguiendo las políticas y procedimientos del área de trabajo y la empresa.
12.Referir al supervisor inmediato o personal designado cualquier anormalidad en el producto o proceso.
13.Mantener las áreas de trabajo limpias y notificar condiciones inseguras que puedan afectar la seguridad de los empleados.

14.Manejar desperdicios y disponer de ellos siguiendo los procedimientos establecidos por la empresa.
15.Cumplir con las normas y procedimientos establecidos atados a salud, seguridad y medioambiente.

Requisitos:

• Diploma (completado) de Escuela Superior y/o grado Técnico.
• Experiencia: 1 año en procesos de manufactura.

Otras habilidades:

• Conocimientos básicos en procesos atados a Calidad, ISO9001 e ISO14001.
• Conocimientos en procesos y herramientos atados a la metodología LEAN.
• Manejo de maquinaria de producción nivel intermedio.
• Conocimientos en la operación y manejo de herramientas de instrumentación.
• Conocimientos en múltiples procesos operacionales.

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• Conocimiento en matemática nivel básico.
• Manejo de control de inventario.
• Conocimientos en inspección de productos y/o procesos básicos.

Horario: 6:30 am - 3:00 pm, trabaja fines de semana y los descansos son entre semana.

Client-provided location(s): Gunnison, CO
Job ID: Eaton-53170Arecibo
Employment Type: OTHER
Posted: 2025-10-29T18:36:40

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)