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Eaton

Maintenance Technician III-Shift 3

United States

Eaton's ES AMER ARS division is currently seeking a Maintenance Technician III-Shift 3.

What you'll do:

El Maintenance Technician-I posee la capacidad y es responsable de analizar, diagnosticar y reparar maquinaria electrónica automatizada y de aplicar mejora de procesos complejos.
I. COMPETENCIAS DEL PUESTO:
1. Diagnostica,Instala, repara y provee mantenimiento preventivo y correctivo a componentes hidraúlicos,mecánicos, eléctricos y electrónicos de equipo y maquinaria.
2. Capaz de entender planos, dibujos, diagramas y esquemas de los equipos y maquinaria.
3. Hacer requisición he herramienta, pieza y material necesario para la reparación o mantenimiento a equipos y maquinaria.
4. Conocimiento en neumática, hidráulica, electricidad o electrónica, soldadura, plomería.

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5. Generar y mantener documentación precisa del proyecto, incluyendo dibujos técnicos, cambios de ingeniería y archivos de proyectos.
6. Trabajar en un ambiente de fabricación Lean: 5s, reducción de Set-Up, flujo continuo, trabajo normalizado y mantenimiento productivo total.
7. Diagnosticar, reparar e instalar controladores lógicos programables (PLC).
8. Realizar las configuraciones de maquinaria con el Operador.
9. Implementar procesos de flujo continuo y procesos de trabajo estandarizados.
10. Reducir los tiempos de ciclo y mejorar los procesos de configuración.
11. Realizar análisis de prueba de errores.
12. Implementar y expandir los procesos de Mantenimiento Preventivo Total (TPM).
13. Solucionar problemas de producción complejos.
14. Coordinar con el personal clave con el fin de lograr los objetivos de manera oportuna y eficiente.
15. Coordinar y realizar validaciones de procesos y equipos según sea necesario.
16. Generar documentación de los proyectos y mantener archivos de rendimiento de equipos.
17. Reportar periódicamente progreso en tareas asignadas.
18. Realizar otras tareas relacionadas al puesto.

II. RESPONSABILIDADES ESPECIALES:
1. Sentido de urgencia.
2. Establecer prioridades de trabajo.
3. Notificar necesidad de arreglos o cambios substanciales en la operación.
4. Mantener área asignadas limpias y ordenadas.
5. Responsable de equipos, limpieza, organización y materiales en el área de trabajo.
6. Reconocer/ definir las características o elementos críticos para garantizar la calidad de los productos/procesos. Conocimiento en el análisis efectivo, evaluar y mitigar los riesgos asociados con las falla potenciales.
7. Enseñar efectivamente a otras personas nuevas al Departamento u operación.
8. Comunicarse efectivamente con demás Departamentos para maximizar la eficiencia.
9. Proveer control de documentos y manejo de datos de forma precisa y eficiente.

Qualifications:

EQUIPO, MATERIALES, MAQUINAS Y HERRAMIENTAS:
Programas de computadora
Equipo de seguridad
Herramientas
Equipo Eléctrico de medición

Educación:Graduado de Colegio Técnico y/o Grado Asociado de Universidad acreditada en Electrónica o Mecánica Industrial.
Experiencia:Mínimo 3 años de experiencia en apoyo técnico de electrónica y diagnóstico y solución de problemas mecánicos de circuitos electrónicos.

VII. CUALIDADES QUE REQUIERE EL PUESTO:
1. Excelentes relaciones interpersonales.
2. Disponibilidad para trabajar horas extras.
3. Mantener y seguir prácticas de un ambiente de trabajo seguro.
4. Buenas destrezas de comunicación en inglés y español.
5. Demostrar liderato e iniciativa propia.
6. Trabajar eficientemente y poder trabajar proyectos individualmente.
7. Puntualidad y responsabilidad en su área de trabajo.
8. Liderazgo y creatividad al buscar alternativas que mejoren nuestros procesos, mejorando a su vez la eficiencia operación
9. Iniciativa propia.
10. Capaz de completar el trabajo bajo poca supervisión manteniendo niveles altos de rendimiento

#LI-MG2

Skills:

#LI-MG2

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

Client-provided location(s): United States
Job ID: Eaton-24336LasPiedras
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)