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Eaton

Ingénieur Hardware f/h

Riom, France

Rejoignez Eaton et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d'énergie qui ont un réel impact sur l'environnement. Nous œuvrons pour que ce qui compte vraiment fonctionne.

Pour en savoir plus, cliquez sur : https://www.youtube.com/watch?v=baa_aiJ4L7E

Désirez-vous travailler au sein d'une entreprise globale dans laquelle nous donnons de l'importance à l'éthique, inclusion, la diversité et nos employés ?

Vos fonctions principales:

Le site de Riom fait partie de la Division Life Safety du Groupe EATON et est reconnu pour son centre d'excellence R&D, son innovation, la qualité et la performance des produits conçus. A travers une gamme de produits variée, nous concevons des produits et systèmes pour toute la zone Europe, Moyen-Orient et Afrique.

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En tant qu'Ingénieur Hardware f/h, vous devrez développer et concevoir des schémas électroniques. Vous participerez aussi à la définition, au choix des composants et validerez les cartes électroniques. Vous mettrez à jour les définitions techniques selon les évolutions électroniques nécessaires.

Principales responsabilités:

  • Réaliser le schéma électronique selon le cahier des charges fournit par le chef de projet;
  • Définir le choix des composants;
  • Travailler avec les techniciens CAO pour la définition des PCB et apport d'expertise sur les développements;Coordonner les créations de nouveaux composants dans les bases de données Eaton;
  • Evaluer le coût des solutions techniques retenues;
  • Valider les cartes électroniques selon les cahiers des charges établis incluant les performances électriques, électromagnétiques, thermiques;
  • Etudier les causes racines des dysfonctionnements suite au retour produits pour maitrise des coûts et détermination des actions qualité;
  • Définir de composants alternatifs selon évolution ou rupture de composants.

Qualifications:

  • Diplôme ingénieur ou universitaire 3eme cycle avec spécialisation en électronique

Conpétences:

  • Maitrise des outils de conception et simulation électronique;
  • Connaissance normative et réglementaire des produits (EL);
  • Connaissance en électromagnétique, en électronique analogique;
  • Anglais B2;
  • Rigueur, communication, organisation, capacités d'analyse.

Avantages Eaton:

  • Groupe international
  • Possibilités d'évolution en interne
  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
  • Titres de transport pris en charge à 60% (pertinent si possibilité de venir en transport)
  • Mutuelle
  • CE

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

#LI-AM7

Client-provided location(s): 63200 Riom, France
Job ID: Eaton-23716Riom
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)