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Senior Product Engineer

2 days ago Tongshan, China

工作总结:

  • 这种以产品为重点的职位在各种环境下根据广泛的客户要求及各种应用核实及验证康明斯产品的功能。 该工作计划、跟踪及评估广泛分析及功能测试所得出的结果,以评估产品风险及性能。这些结果有望在产品送达客户之前推动制定质量决策及主动解决产品问题。

主要责任:

  • 征求设计验证计划与报告 (DVP&R) 利益相关者意见并与其磋商以便界定技术要求,并向计划或项目团队交付经优化的子系统分析及试验验证计划。
  • 在影响产品性能、可靠性及耐用性的验证及确认方面制定决策。
  • 在经验更加丰富的团队成员指导下,调查并解决潜在系统隐患或问题、了解因果机制、提出适当措施、制定问题解决方案并记录结果。
  • 运用并改进相关流程(例如技术要求、iDFMEA、工程标准工作 (ESW)、DVP&R 优化、测试标准及问题解决)和支持相关流程及实现优质决策所需的工具(例如 Integrity、Microsoft Power BI 及 McParts)。
  • 独立领导对业务影响较小的项目,或拥有高级或首席工程师水平不明确性较高且由项目团队承担全部责任的复杂组件、产品、系统或服务。
  • 独立执行既定及新兴工作流程和系统,同时发展技术或产品知识。
  • 领导某个业务部站点职能部门专业领域的工作流程和系统开发和改进。
  • 协调和指导技术员和学生临时员工的工作,通过间接(影响范围)或直接管理当地小型工程师团队协助向经验不足的工程师传授相关知识。
  • 提供支持和指导以影响项目团队内部的技术指导,并持续提高对在该职位取得成功至关重要的能力。
  • 作为中间团队内部某个专业或产品领域的公认专家。

Qualifications

Responsibilities

技能:

  • 产品测试集成和优化 - 通过损伤建模,使用从现实世界收集的代表全部客户使用情况的数据,形成基于物理的客户工作周期理解;比较分析和试验性结果并解决分歧以维持校准的分析模型;制定提供最佳分析和测试覆盖率的试验性测试计划。
  • 避免产品故障模式 - 通过识别接口、功能、功能要求、交互作用、控制因素、噪音因素以及优先化涉及系统的潜在故障模式和潜在故障原因,有效地提高康明斯产品的可靠性,从而减少潜在的产品故障模式。
  • 产品界面管理和集成 - 通过确定要求和限制来识别和分析跨系统界限的接口和交互,以确保产品符合要求;通过确保它们保持在规定限制内,控制系统要素界限之间的交互;通过创建整合计划来整合系统要素,包括确定每项活动的方法和时间安排,以便于查找、隔离、诊断和纠正。
  • 产品问题解决 - 使用保护客户的流程解决产品问题;确定非随机原因;实施完善、基于数据的解决方案;并确定系统根本原因和建议采取的行动,防止问题再次发生。
  • 产品验证和认证管理 - 根据各种输入来制定产品系统验证计划,以识别故障模式,同时管理产品风险和相对优先级;根据能力来协商产品需求,以指导项目范围;评估分析、模拟和物理测试结果,以核实产品能力和验证要求;评估传统系统解决方案与获提议系统解决方案的功能,并使用技术文档提出建议,以支持产品决策。
  • 系统要求工程 - 利用适当的方法和工具将利益相关方的需求转化为开发设计的可验证需求;通过分析、分配和协商确定涉及系统的验收标准;跟踪整个系统生命周期中的要求状态;评估系统要求变化对项目范围、进度和资源的影响;创建并维护关联相关工件的信息。
  • 构建关系网络 - 在组织内外部有效建立正式和非正式的关系网络。
  • 有效沟通 - 发展和实现多模式沟通,清晰了解不同受众的特定需求。
  • 决策质量 - 及时作出高质量的决策,推动组织发展。
  • 追求结果 - 一贯地达成绩效,即使是在艰难的情况下也是如此。
  • 管理复杂情况 - 领会复杂的、大量的,有时甚至是相互矛盾的信息,以有效地解决问题。
  • 善用资源 - 有效且高效率地获取和运用资源。
  • 看重差异性 - 认识到不同视角和文化给组织带来的价值。

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教育,资格,认证:

  • 需具备工程或相应 STEM 领域的专科、本科学历或同等学士学位。
  • 特定职位可能要求具备与本专业领域相关的研究生(硕士)学位。
  • 该职位可能需要获得有关遵守出口管制或制裁法规的许可证。

经历:

  • 要求具备之前在相关专业领域工作的高级或权威工程师同等工作经验,并且在解决技术问题及制定质量决策方面具有良好记录。掌握 MS Office 工具者优先。

Job Engineering

Organization Cummins Inc.

Role Category Hybrid

Job Type Exempt - Experienced

ReqID 2421021

Relocation Package No

Client-provided location(s): Tongshan, China
Job ID: Cummins-R-936918CAABAE4936A0AD38BE970DFF36
Employment Type: OTHER
Posted: 2025-10-23T19:40:52

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • FSA With Employer Contribution
    • Health Reimbursement Account
    • On-Site Gym
    • HSA With Employer Contribution
    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
  • Parental Benefits

    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Birth Parent or Maternity Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Company Outings
    • Casual Dress
  • Vacation and Time Off

    • Leave of Absence
    • Personal/Sick Days
    • Paid Holidays
  • Financial and Retirement

    • Relocation Assistance
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
    • Pension
    • 401(K) With Company Matching
  • Professional Development

    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Tuition Reimbursement
  • Diversity and Inclusion