Szef_owa Zespołu YouTube
Witaj w Warner Bros. Discovery, gdzie marzenia stają się rzeczywistością.
Dowiedz się, kim jesteśmy...
Kiedy mówimy "gdzie marzenia stają się rzeczywistością", nie mamy na myśli wyłącznie świata czarodziejów, smoków i superbohaterów, ani nawet cudów planety Ziemi. Za bogatym portfolio kultowych treści i uwielbianych marek WBD stoją zarówno twórcy, którzy ożywiają nasze postacie i przenoszą je do waszych domów, jak i marzyciele, którzy kreują nowe historie.
Od genialnych twórców po pionierów technologii na całym świecie, WBD oferuje możliwości kształtowania kariery, atrakcyjny pakiet benefitów oraz narzędzia, które pomogą Ci odkryć Twój potencjał i w pełni go rozwinąć. To miejsce, w którym otrzymujesz realne wsparcie, Twoje osiągnięcia są doceniane, a rozwój jest czymś naturalnym.
Want more jobs like this?
Get Food and Hospitality Services jobs in Warsaw, Poland delivered to your inbox every week.

Jesteśmy TVN WBD - lider rynku medialnego w Polsce. Dostarczamy rzetelne informacje, angażującą rozrywkę i oryginalne produkcje milionom widzów w kraju i za granicą. Nasze zespoły działają w obszarze telewizji, platform cyfrowych i mediów społecznościowych, aby każdego dnia informować, inspirować i być blisko odbiorców - zawsze z dbałością o jakość dziennikarstwa i historii, z których TVN jest znany. To miejsce pracy, w którym liczy się doświadczenie, wspiera się innowacyjność, a nasze zespoły mają realny wpływ na tworzenie treści, które mają znaczenie. Chcesz zobaczyć, czym się zajmujemy i jak wygląda praca w TVN od kuchni? Obserwuj nas na LinkedIn - pokazujemy tam kulisy naszej działalności, życie zespołu i najważniejsze osiągnięcia.
To Stanowisko...
Stanowisko odpowiada za rozwój, monetyzację oraz strategię kanałów YouTube Grupy TVN WBD, a także koordynowanie zespołu operacyjnego. Rola ma bezpośredni wpływ na maksymalizację zasięgów, przychodów i wartości contentu w ekosystemie digital video. Jeśli chcesz kształtować rozwój wiodących kanałów i pracować na styku mediów i technologii - zapraszamy do aplikowania.
Zakres Obowiązków...
Strategia i rozwój biznesu
- Tworzenie i realizacja strategii YouTube dla portfolio kanałów (growth, content, monetyzacja)
- Definiowanie kierunków rozwoju formatów video (long-form, shorts, live, wideocasty)
- Zarządzanie roadmapą rozwoju kanałów oraz optymalizacja struktury portfolio
Zarządzanie zespołem
- Zarządzanie zespołem redakcyjno-operacyjnym YouTube
- Wyznaczanie celów, KPI i priorytetów
- Rozwój kompetencji zespołu
- Budowanie kultury pracy w oparciu o dane i specyfikę platformy
Wynik i monetyzacja
- Odpowiedzialność za wyniki kanałów (zasięg, przychody, efektywność)
- Rozwój przychodów (AdSense, branded content, współprace sprzedażowe)
- Współpraca z Biurem Reklamy przy ofertowaniu i egzekucji projektów
Content i optymalizacja
- Skalowanie najlepszych formatów i identyfikacja nowych trendów
- Zarządzanie procesami publikacji i standardami jakości
- Kontrola praw autorskich, Content ID i compliance platformy
- Optymalizacja workflow i narzędzi pracy
Data & analityka
- Analiza wyników (YouTube Analytics, trendów rynkowych, benchmarków)
- Wyciąganie insightów i przekładanie ich na decyzje biznesowe
- Raportowanie wyników i rekomendacji do managementu
- Współtworzenie kierunku transformacji digital / AI-first
Współpraca cross-funkcyjna
- Współpraca z redakcjami digital, TV, produkcją, marketingiem i social media
- Integracja YouTube ze strategią contentową i dystrybucyjną Grupy
- Współpraca z partnerami zewnętrznymi (np. YouTube, agencje)
Nasze Oczekiwania...
- Wykształcenie wyższe (media, marketing, zarządzanie, dziennikarstwo lub pokrewne)
- Zaawansowana znajomość ekosystemu YouTube (algorytmy, SEO, formaty)
- Doświadczenie w zarządzaniu contentem video i jego dystrybucją
- Znajomość modeli monetyzacji YouTube i rynku digital video
- Bardzo dobra znajomość narzędzi analitycznych: YouTube Analytics, Google Analytics, SocialBlade, Sotrender
- Znajomość trendów platformowych (shorts, live, creator economy)
- Znajomość podstaw prawa autorskiego i Content ID
- Praktyczna znajomość narzędzi AI w content production i optymalizacji
- Bardzo dobra znajomość rynku mediów digital i video w Polsce i globalnie
- Znajomość konkurencji (broadcast + digital-native + creatorzy)
- Doświadczenie 5-8 lat w mediach digital / video / YouTube
- Min. 2-3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
- Doświadczenie w skalowaniu kanałów YouTube lub portfolio kanałów
- Angielski: poziom B2, płynna komunikacja
- Word / Excel / PowerPoint - bardzo dobra (raportowanie, prezentacje)
- Silne kompetencje analityczne i decyzyjne (data → action)
- Myślenie biznesowe (przychód, marża, ROI)
- Leadership i zarządzanie zmianą
- Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku platformowym
- Wysoka samodzielność i ownership
Oferujemy...
- umowa o pracę
- praca w modelu hybrydowym
- pakiet świadczeń: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i NNW, platforma kafeteryjna MyBenefit, dofinansowanie do karty sportowej, fundusz świadczeń socjalnych, programy emerytalne, program poleceń pracowniczych
- darmowy dostęp do platformy HBOMax
- inicjatywy na rzecz równowagi między życiem zawodowym a prywatnym: platforma wellbeingowa, joga, masaże, webinaria edukacyjne, Program Wsparcia Pracowników, organizowane przez pracowników pokazy filmowe w biurowej sali kinowej
- szkolenia i rozwój: platforma szkoleniowa, dofinansowanie lekcji języka angielskiego, Employee Resource Groups, Engagement Club - możliwość rozwijania swoich zainteresowań w tematycznych grupach pracowniczych, spotkania online z ekspertami
- działania CSR: akcje wolontaryjne, inicjatywy ekologiczne i społeczne
- dostęp do miejsc parkingowych
#TVN
Praca hybrydowa - to stanowisko ma charakter pracy hybrydowej, łączącej pracę zdalną i biurową, zgodnie z aktualną polityką firmy. Szczegółowe zasady należy uzgodnić z bezpośrednim przełożonym. Uwzględniając obowiązujące przepisy prawa, WBD oraz przełożony zastrzegają sobie prawo do zmiany charakteru niniejszej umowy o pracę, jeżeli okaże się to konieczne ze względu na potrzeby prowadzonej działalności, po uprzednim powiadomieniu pracownika.
Co nas definiuje...
Na koniec coś, co ma dla nas szczególne znaczenie. W WBD kierujemy się wartościami, które mają realny wpływ na to, jak pracujemy na co dzień. Na stronie www.wbd.com/guiding-principles/ znajdziesz ich opis oraz historie naszych pracowników pokazujące, jak przekładają się na codzienną pracę. Mamy nadzieję, że będą Ci bliskie i chętnie omówimy je podczas rozmowy rekrutacyjnej.
Wspieranie inkluzywności w WBD
W Warner Bros. Discovery zależy nam na budowaniu zespołu, który łączy różne perspektywy, doświadczenia i środowiska. Jako pracodawca zapewniający równe szanse oceniamy kandydatów na podstawie ich kompetencji i doświadczenia, niezależnie od płci, tożsamości płciowej, pochodzenia etnicznego, wieku, orientacji seksualnej, religii lub przekonań, stanu cywilnego, ciąży, rodzicielstwa, niepełnosprawności czy innych cech chronionych prawem.
Jeśli potrzebujesz wsparcia lub udogodnień w trakcie aplikowania lub procesu rekrutacyjnego, odwiedź naszą stronę poświęconą ułatwieniom dostępu, gdzie znajdziesz informacje, jak złożyć wniosek.
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- FSA
- Mental Health Benefits
- Virtual Fitness Classes
Parental Benefits
- Birth Parent or Maternity Leave
- Non-Birth Parent or Paternity Leave
- Adoption Leave
- Fertility Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- On-site/Nearby Childcare
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- Happy Hours
- Company Outings
- Snacks
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Leave of Absence
- Unlimited Paid Time Off
- Sabbatical
- Volunteer Time Off
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K) With Company Matching
- Company Equity
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
- 401(K)
- Profit Sharing
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Promote From Within
- Mentor Program
- Shadowing Opportunities
- Lunch and Learns
- Internship Program
- Work Visa Sponsorship
- Leadership Training Program
- Associate or Rotational Training Program
- Learning and Development Stipend
- Access to Online Courses
- Professional Coaching
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)