Representante de Ventas en Campo | Small Cities - Querétaro
3+ months ago• Río Grande, Mexico
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Sobre el Puesto
La empresa está estableciendo un Equipo de Expansión de Ventas de Campo con el objetivo principal de aumentar la oferta en varias ciudades de México.
El Representante de Ventas de Campo es un rol único, ya que actúa como los ojos y oídos de Uber en el mercado. Esta posición asegura que la oferta satisfaga la demanda mediante el contacto proactivo con conductores potenciales a través de llamadas dirigidas y visitas de mercado en sitio, comunicando eficazmente la propuesta de valor de Uber.
Lo que harás
- Identificar y encontrar prospectos (leads) de conductores que puedan referir a otros o unirse a la plataforma.
- Actuar como la voz del socio conductor, capturando información valiosa en cada oportunidad.
- Realizar sesiones informativas con conductores actuales y potenciales para vender la propuesta de valor de Uber.
- Participar en campañas de llamadas salientes dirigidas a conductores potenciales o recién registrados.
- Gestionar las interacciones con conductores actuales y potenciales para entender sus necesidades, inquietudes y metas; presentando a Uber como la solución.
- Apoyar a los conductores durante el proceso de registro y asegurar que estén listos para realizar sus primeros viajes poco tiempo después.
- Interactuar con los equipos de Operaciones Locales para reportar los avances.
- Crear y aprovechar procesos escalables de adquisición de conductores que puedan replicarse en distintas ciudades.
- Gestionar alianzas estratégicas con terceros.
- Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional. Se requieren viajes constantes.
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Lo que necesitarás:
- Alta automotivación y autonomía: Entender sus objetivos, esforzarse por encontrar formas más eficientes de hacer las cosas y no requerir recordatorios constantes para completar sus tareas.
- Orientación a la acción: Capacidad para tomar medidas prácticas para resolver un problema o situación.
- Habilidades interpersonales: Te apasiona hablar con la gente y lograr que se entusiasmen.
- Adaptabilidad: Capacidad para mantener la calma y la organización en un entorno de trabajo de ritmo acelerado.
- Experiencia previa en ventas o atención al cliente.
- Conocimiento o experiencia en la industria del taxi será considerado un plus.
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Ready to Ride?
This isn't the kind of place where you follow a playbook - it's where you help write one. If you're driven by impact, energized by challenge, and ready to shape how the world moves - we'd love to hear from you.
You may be eligible for bonuses, equity, and other compensation, as well as a range of benefits. Explore our benefits.
Offices remain key to collaboration and Uber's culture. Unless approved for full remote work, employees must spend at least 50% of their time in-office. Some roles, like those at greenlight hubs, require full-time in-office presence. Ask your Recruiter for details about this role's requirements.
Uber is proud to be an Equal Opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know by completing this form.
Client-provided location(s): Río Grande, Mexico
Job ID: Uber-158514
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-05-08T00:04:04
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- FSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Fertility Benefits
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Casual Dress
- Pet-friendly Office
- Snacks
- Some Meals Provided
- On-Site Cafeteria
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Unlimited Paid Time Off
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Sabbatical
- Volunteer Time Off
Financial and Retirement
- 401(K)
- Company Equity
- Performance Bonus
Professional Development
- Work Visa Sponsorship
- Associate or Rotational Training Program
- Promote From Within
- Mentor Program
- Access to Online Courses
Diversity and Inclusion
- Employee Resource Groups (ERG)
- Diversity, Equity, and Inclusion Program