Technical Leader

Grandes personas hacen de Schneider Electric una gran compañía!

Líder Técnico(a) para proyectos:

Ser parte de un equipo de trabajo enfocado a entregar una solución que satisfaga a nuestros clientes desde una perspectiva técnica y con liderazgo de inicio a fin del proyecto.

Tareas generales del puesto:

• Es parte de su tarea principal el asegurar los requisitos técnicos, las buenas prácticas de ejecución y estrategia para lograr proyectos de calidad manteniendo los márgenes del proyecto, sin alterar los tiempos y mucho menos la calidad de la solución.
• Dar seguimiento constante de los aspectos técnicos para asegurar una buena comunicación entre proveedores y el equipo de proyecto.
• Cuando el proyecto lo requiera, acompañar, sugerir o liderar actividades en proveedores, cliente e incluso fabricas propias.
• Participar y/o acompañar procesos de FAT, SAT y puestas en servicio manteniéndose como un responsable técnico hasta que el proyecto culmine.
• Gestionar la documentación de Ingeniería y asegurar su adecuado control de documentos según el estándar corporativo.

Funciones específicas del puesto:

• Elaboración y/o revisión de ingenierías en todas las disciplinas que se atribuyen a proyectos de data centers, salas electricas y/o e-houses.
• Gestión de materiales, manejo de asesorías o proveedores de Ingeniería, confección y diseño de pliegos, procedimientos, reportes y análisis de infraestructura bajo normativas vigentes.

Competencias técnicas relevantes:

• Experiencia en soluciones con provisiones electricas en general.
• Conocimiento en ingeniería básica y de detalle en: Diseño de proyectos interdisciplinas (eléctrico, control, comunicación, diagramas de conexionado, etc)
• Modelación, balance térmico de salas.
• Equipamiento baja y media tensión.
• Sistemas de control y protección.
• Sistemas de servicios auxiliares.
• Canalizaciones, porta conductores, iluminación, malla de tierra y distribución eléctrica.
• Optimización de soluciones de salas eléctricas.
• Manejo fluido de Autocad y deseable manejo de e-plan, herramientas 3D y SAP.
• Conocimiento solido de normas eléctricas locales e internaciones.

Requisitos:

• Ingeniero(a) eléctrico o electromecánico.
• +3 años de experiencia demostrable en empresas eléctricas y/o de proyectos de energía, data centers, telecomunicaciones o afines.
• Inglés oral y escrito intermedio/ avanzado. (Excluyente)
• Manejo de office y herramientas graficas de diseño.

Habilidades de comportamiento:

• Buena comunicación interpersonal.
• Ser ordenado y metódico.
• Autonomía de gestión.
• Trabajo en equipo.
• Capacidad de resolución de problemas.
• Asumir desafíos.
• Manejo de conflictos y negociación.

Permítanos conocerle mejor. Presente su candidatura hoy mismo.

D ebe enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Este puesto se publicará hasta que se cubra.

Buscando causar un IMPACTO con tu carrera?

Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT - Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo - comienzan con nosotros.

IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.

Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días.

Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric - inscríbete hoy!

Ingresos mundiales de 36 millones de euros
+13% de crecimiento orgánico
150 000 empleados en más de 100 países
#Nº 1 en la lista de las 100 empresas más sostenibles del mundo

Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección.

Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos.

En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí .

Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

Client-provided location(s): San Javier, Chile

Job ID: Schneider_Electric-https://careers.se.com/jobs/99387?lang=es-es

Employment Type: FULL_TIME

Posted: 2025-10-17T18:45:07