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Service Engineer

4 days ago• Xiamen, China

加入我们的团队,成为一名通用服务代表,成为客户依赖的技术专家你将提供实际的安装维护和维修服务,确保关键系统安全高效地运行,同时建立持久的客户关系

你将做什么?

  • 根据既定程序和质量标准安装和调试客户系统
  • 执行预防性响应性和纠正性维护,最大化系统可靠性和性能
  • 在现场诊断和解决技术问题,同时保持严格的安全和合规协议
  • 主动识别客户需求并推荐能够改善其运营的解决方案

我们在寻找哪些关键技能?
  • 积极倾听 - 中级水平;理解客户关切并将其转化为有效的服务行动
  • 客户导向 - 中级水平;通过响应迅速可靠的技术支持建立信任
  • 问题解决 - 发展水平;诊断设备问题并实施及时的解决方案
  • 抗压能力 - 中级水平;在动态的现场环境中保持专注和高效
  • 安全标准 - 中级水平;确保所有工作符合安全协议和监管要求
  • 维护和维修 - 发展水平;执行实际的纠正性和预防性维护任务
  • 技术文档 - 发展水平;准确记录服务活动和系统配置
  • 时间管理 - 发展水平;优先处理任务以满足客户承诺和服务时间表

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什么资质会让你成功?
  • 扎实的技术能力,以实际操作的方式解决设备挑战
  • 以客户为中心的思维方式,能够在现场清晰沟通
  • 在处理意外问题或变化的优先事项时具有适应性和沉着冷静
  • 渴望通过指导性经验学习和发展你的技术专长

这对我有什么好处?
  • 通过在现场进行有意义的技术工作直接影响客户
  • 获得指导和结构化支持,建立你的技术技能和信心
  • 在全球能源管理和自动化领域领导者中获得职业发展机会
  • 接触多样化的行业和创新技术

准备好开启你的技术服务职业生涯了吗?立即申请!

为您量身打造的回报

我们的全方位奖励体现了我们对您的重视这不仅是薪酬和福利-it是对您的重要投资该方案旨在支持您的表现成长安全感和潜能提升它帮助您照顾自己和家人规划未来提升技能与职业发展在包容的环境中协作并为社区作出贡献在施耐德电气我们始终关注对您最重要的事情欢迎访问我们的 职业发展页面 了解更多

* 不同国家和地区可能适用不同的计划与项目
你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响? 当你考虑加入一个新团队时企业文化至关重要在施耐德电气我们的价值观与行为准则是构建卓越文化助力业务成功的基石我们坚信"IMPACT" 核心价值观-- 包容Inclusion精进Mastery使命Purpose力行Action求知Curiosity共赢Teamwork-- 源于每一位成员的践行 "IMPACT" 更是我们向你的诚挚邀约无论你身处何种岗位都能在施耐德电气将可持续发展的愿景转化为实际行动这是一份号召邀请你将个人职业发展与创造更具韧性更高效率更可持续的世界这一宏伟目标紧密相连 我们正在寻找"影响力创造者"IMPACT Makers-- 那些能在自动化电气化与数字化的交汇点将可持续发展愿景转化为切实行动的杰出人才我们推崇每一位"影响力创造者"并相信每个人都有潜力成为其中一员 加入施耐德电气成为"影响力创造者"-- 即刻申请! 全球营收达 400 亿欧元 有机增长率超 9% 业务遍及 100 多个国家和地区员工超 15 万人 申请须知 所有岗位均需通过线上申请方可纳入考量本岗位招聘将持续至合适人选到岗为止 多元化与包容性承诺 施耐德电气致力于成为全球最具包容性与人文关怀的企业我们为世界各地的每一个人提供公平的机会确保所有员工都能感受到独特的价值认同在安全的环境中全力以赴贡献所长我们珍视并反映所运营社区的多元性"包容" 是我们的核心价值观之一我们坚信个体的差异能让企业与个人变得更加强大我们承诺在一切工作中积极倡导包容性 道德与合规准则 在施耐德电气我们坚守最高标准的道德与合规要求并坚信信任是核心价值基石《信任宪章》Trust Charter是我们的行为准则彰显了我们在道德安全可持续发展质量及网络安全方面的坚定承诺为我们业务的方方面面提供支撑也体现了我们尊重他人真诚对待所有利益相关方的意愿你可通过此处了解更多关于《信任宪章》的信息 平等就业机会声明 施耐德电气是一家倡导平等就业机会的雇主我们的政策是在招聘录用培训调动及晋升等各个环节为所有符合条件的个人提供平等的就业及发展机会不因种族宗教肤色性别残疾国籍血统年龄军籍性取向婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或行为而产生歧视

Client-provided location(s): Xiamen, China
Job ID: Schneider_Electric-139834
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-10-26T22:46:12

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Parental Benefits

      • Work Flexibility

        • Office Life and Perks

          • Vacation and Time Off

            • Financial and Retirement

              • Professional Development

                • Diversity and Inclusion