ET Secure Power Sales Intern STP25

O departamento ET Channel Secure Power é um departamento de vendas cross selling responsável pelo desenvolvimento e suporte do canal elétrico em infraestruturas IT em Portugal. Trabalhamos em estreita colaboração com parceiros, clientes e equipas internas para impulsionar a inovação, garantir a excelência operacional e promover o crescimento sustentável do negócio no ecossistema de canais e soluções IT.

Junta-te a uma equipa na qual aprenderás a:

• Familiarizar-te com o funcionamento do canal elétrico e o mercado de soluções IT dentro da área de Secure Power em Portugal.

• Dar suporte básico em tarefas de acompanhamento de clientes e atualização de bases de dados comerciais.

• Apoiar na preparação de apresentações e documentação comercial.

• Aprender a utilizar ferramentas corporativas como Salesforce e outras plataformas internas.

• Participar em reuniões internas para compreender como se coordenam as oportunidades comerciais e se gerem os projetos.

🔍 És quem procuramos?

• Estudante de Engenharia Elétrica, Telecomunicações, Informática ou áreas afins , com interesse pelo setor tecnológico e pelo ambiente comercial.

• Capacidade de aprendizagem e adaptação a novas ferramentas digitais.

• Proatividade, gosto pelo trabalho em equipa e orientação para o cliente.

• Domínio do português e bons conhecimentos de espanhol . Inglês é desejável .

Ao participares no nosso Schneider Trainee Program terás:

Uma experiência especialmente desenhada para a tua aprendizagem e desenvolvimento

💵 Estágio remunerado (em função do horário de trabalho acordado, mínimo 20 horas e máximo 30 horas por semana, 700-900 por mês)

🤩 Acompanhamento da tua evolução e aprendizagem

⌚ Flexibilidade horária para que possas conciliar o estágio com os teus estudos

Um dia livre à disposição por mês (acumulável)

Possibilidade de teletrabalho (até 2 dias por semana)

Duração de 6 meses com possibilidade de prolongar ou contratação

*Como empresa guiamo-nos sempre pelos nossos valores corporativos, orientando-nos para o cliente, sendo disruptivos com o status quo, abraçando perspectivas diferentes e aprendendo continuamente. Queremos que as nossas pessoas reflitam sobre a diversidade das comunidades em que estamos presentes. Damos as boas-vindas às pessoas tal e qual como são, criando uma cultura inclusiva onde todas as formas de diversidade são vistas como um valor real para a empresa.

Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today!

36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations

You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.

Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

Client-provided location(s): Entroncamento, Portugal

Job ID: Schneider_Electric-https://careers.se.com/jobs/98818?lang=en-us

Employment Type: INTERN

Posted: 2025-09-25T18:42:52