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Gerente de S&OP (vaga afirmativa para PCDs e Pessoas Pretas e Pardas)

1 week ago São Paulo, Brazil

Job Description:

Gerente de S&OP - Royal Canin - São Paulo/SP

VAGA AFIRMATIVA PARA PCDS E PESSOAS PRETAS E PARDAS

Na Mars, queremos acelerar ainda mais a nossa Diversidade & Inclusão. Acreditamos fortemente na necessidade de criar mais oportunidades e ações intencionais, por isso hoje viemos divulgar uma vaga afirmativa exclusivamente para PCDs e pessoas pretas e pardas.

Na Royal Canin, um dos grandes segmentos da Mars, acreditamos que saúde começa pela nutrição e que cada decisão estratégica pode transformar a vida dos pets e de seus tutores.

Em um cenário de constante mudança e crescente complexidade, buscamos uma pessoa Gerente de S&OP para liderar a integração dos nossos planos de negócio, garantindo que recursos críticos sejam alocados de forma inteligente e eficiente.

Você será responsável por conectar diferentes departamentos, gerenciar um importante volume de dados e alinhar estratégias para impulsionar nosso crescimento, rentabilidade e excelência no atendimento ao cliente. Seu papel será fundamental para garantir que nossas operações estejam sempre à frente, promovendo colaboração, inovação e melhoria contínua.

Essa posição é parte do time de liderança do negócio e se reporta diretamente para nosso General Manager.

Se você achar que se encaixa nesse perfil e tem vontade de crescer numa Multinacional focada em construir times muito mais diversos, é a sua chance!

O que nós procuramos?

  • Formação superior completa.
  • Experiência sólida em S&OP, planejamento de demanda, previsão ou gestão de projetos.
  • Domínio do pacote Microsoft Office.
  • Inglês avançado (oral e escrito) para constantes comunicações com o time global.

Quais seriam suas principais responsabilidades?

  • Liderar o processo S&OP+, coordenando reuniões e a garantindo a cadência da agenda, acompanhando indicadores e promovendo melhorias contínuas.
  • Facilitar reuniões de revisão de gestão do negócio e apoiar a tomada de decisão junto à liderança.
  • Colaborar com áreas como Finanças, Supply e Marketing para alinhar planos e garantir que recursos críticos sejam alocados de forma estratégica.
  • Gerenciar projetos estratégicos do Time de Liderança, garantindo execução, acompanhamento e comunicação eficiente entre áreas.
  • Atuar como Project Manager do Time de Gestão de Crises, assegurando que a equipe esteja preparada para prevenir e gerenciar crises, mantendo o fluxo de informações seguro e eficiente.
  • Promover a cultura de melhoria contínua, identificando oportunidades e implementando ações para elevar nossos resultados.

O que você pode esperar da Mars?

  • Oportunidade de trabalhar em uma empresa multinacional com presença marcante nos países onde atua, produzindo produtos de alta qualidade e marcas fortes em todo o mundo como M&M'S®, Snickers®, Twix®, Skittles®, Pedigree®, Whiskas®, Cesar®, Royal Canin®.
  • Defendemos oportunidades iguais de emprego e todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, independente de raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, status da deficiência, condição de veterano protegido, ou qualquer outra característica protegida por lei.
  • Oferecemos um pacote de benefícios e remuneração bastante atrativos, incluindo plano médico e odontológico, previdência privada, vale alimentação, reembolso de medicamentos, licença maternidade e paternidade estendidas, entre outros.
  • E o principal: Aos nossos Associados e chamados de heróis do cotidiano, oferecemos a oportunidade de aprenderem, sonharem e se desenvolverem com Liberdade, Mutualidade e segurança. Venha fazer parte desta grande família com mais de 150.000 Associados e entender por que milhões de pessoas querem fazer parte da Mars, permanecer na empresa e crescer com ela. Clique em "aplicar", faça seu cadastro e nos envie seu currículo.

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Client-provided location(s): São Paulo, Brazil
Job ID: Mars-R142429
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2025-11-28T20:03:32

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • Mental Health Benefits
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
  • Work Flexibility

    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Vacation and Time Off

      • Personal/Sick Days
    • Financial and Retirement

      • Professional Development

        • Professional Coaching
        • Leadership Training Program
        • Access to Online Courses
      • Diversity and Inclusion