Ingénieur(e) civil et structure senior/Senior Civil Structural Engineer

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L'offre

Êtes-vous prêt(e) à avoir un impact significatif dans le domaine du génie civil et structural ? Rejoignez Hitachi Energy en tant qu'Ingénieur(e) civil et structure senior et soyez à l'avant-garde de solutions d'ingénierie innovantes. Dans ce rôle hybride basé à Montréal, Canada, vous coordonnerez et exécuterez des projets allant des appareillages isolés dans l'air (AIS) aux appareillages isolés au gaz (GIS), ainsi que des projets de systèmes flexibles de transmission en courant alternatif (FACTS). Votre expertise contribuera à la sécurité, à la rentabilité, à la qualité et à la fiabilité des projets.

Vous serez responsable de garantir la conformité aux réglementations, procédures et directives internes et externes applicables.

C'est votre chance de participer à des projets d'envergure et de collaborer avec une équipe qui valorise la créativité, l'innovation et l'excellence. Une aide à la relocalisation est offerte aux candidats qualifiés.

• Offrir des solutions rentables et de haute qualité, respectant le budget et le contrat.
• Assurer le respect des normes de sécurité et réduire les risques potentiels.
• Élaborer des plans de travail et des estimations de coûts en génie civil et structural.
• Définir les critères de conception et les livrables des documents de conception pour les projets.
• Réaliser des conceptions structurales, de bâtiments, de fondations et des spécifications de matériaux pour des applications de postes haute tension et FACTS.
• Résoudre les problèmes de conception et garantir la conformité aux codes nationaux et locaux.
• Examiner les dossiers de conception et soutenir la construction ainsi que l'ingénierie sur le terrain.
• Assumer la responsabilité en tant qu'ingénieur(e) professionnel(le) signataire des projets.

• Baccalauréat en génie civil ou structural.
• Ingénieur(e) professionnel(le) (Ing.) membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum 7 ans d'expérience en génie civil et/ou structural.
• Maîtrise des logiciels de conception tels que RISA 3D, RISA Foundation, L-Pile, ENERCALC, Hilti PROFIS, AutoCAD, Revit et Autodesk Construction Cloud.
• Solide connaissance des normes et codes applicables (CSA S16, CSA A23.3, CNB).
• Autorisation légale de travailler pour Hitachi Energy au Canada.

• Assurance collective complète (médicale, dentaire, vie et invalidité) et accès à un service de télémédecine.
• Régime de retraite avec contribution avantageuse de l'employeur.
• Programme de bonification.
• Programme d'aide aux employés et à leur famille disponible 24/7.
• Programme de conditionnement physique et de bien-être.
• Politique de télétravail hybride.

• Deliver cost-effective, high-quality solutions within budget and contract.
• Ensure adherence to safety standards and mitigate potential risks.
• Create civil and structural engineering work plans and cost estimates.
• Develop design criteria and design document deliverables for projects.
• Perform engineering in structural design, building design, foundation design, and material specifications for high-voltage substation and FACTS applications.
• Resolve design issues and ensure compliance with national and local codes.
• Review design packages and support construction and field engineering.
• Assume responsibility as the professionally licensed Engineer of Record on project assignments.

• Bachelor's degree in Civil or Structural Engineering.
• Licensed professional engineer (Ing.) member of the Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum of 7 years of experience in civil and/or structural engineering.
• Proficiency in design software such as RISA 3D, RISA Foundation, L-Pile, ENERCALC, Hilti PROFIS, AutoCAD, Revit, and Autodesk Construction Cloud.
• Strong knowledge of applicable standards and codes (CSA S16, CSA A23.3, NBCC).
• Must have work authorization to work for Hitachi Energy in Canada.

• Comprehensive group insurance (medical, dental, life and disability) and access to a telemedicine service.
• Pension plan with attractive employer contribution.
• Bonus program.
• 24/7 employee and family assistance program.
• Fitness and wellness program.
• Hybrid Work from home policy.