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Gerente de Marketing e Vendas - Brasil (Transformadores)

1 week ago São Paulo, Brazil

A Oportunidade

Assegurar a execução da estratégia de Vendas e de Marketing para a BU - unidade de negócio de sua responsabilidade, divisão ou Grupo de Produtos para o país, através da liderança, planejamento e desenvolvimento da organização de vendas e da atividade de Marketing, visando atingir as metas qualitativas e quantitativas para produtos, sistemas e/ou serviços de forma rentável, excedendo os objetivos de vendas e garantindo a satisfação dos clientes.

Como você causará impacto

  • Desenvolver e implementar estratégias de vendas e marketing alinhadas à estratégia global, participando do orçamento, definindo prioridades e disponibilizando recursos. Representar os interesses da Unidade de Negócios Global no país com apoio das gerências globais.
  • Identificar oportunidades em clientes novos, existentes e potenciais, definindo planos de aquisição e alocação de recursos. Criar iniciativas para o desenvolvimento de negócios visando metas de orçamento e eficiência de vendas.
  • Definir alvos de marketing, produzir planos alinhados à estratégia global e da BU, garantir comunicações eficientes e ações de mercado, apoiando o Front End e fortalecendo o relacionamento com clientes-chave.
  • Monitorar objetivos e resultados, coordenar análises de mercado e concorrência, compartilhar informações estratégicas, gerenciar o fluxo de transações de vendas e garantir a documentação e conformidade dos processos comerciais.
  • Gerenciar custos, definir preços e margens, participar de negociações de contratos-chave, identificar e mitigar riscos relacionados a acordos, contratos e status financeiro dos clientes, conforme políticas da BU.
  • Acompanhar o suporte pós-venda, garantir a continuidade das operações de contratos de produtos, sistemas e serviços, monitorando a adesão aos termos pactuados e assegurando conformidade nos processos de propostas e licitações.
  • Garantir equipe qualificada e motivada por meio de treinamentos, supervisão, políticas de RH, liderança e desenvolvimento de pessoas, com suporte do Consultor Interno de RH.
  • Assegurar a aplicação de controles internos, identificar e mitigar riscos operacionais, e disseminar a cultura de Saúde, Segurança no Trabalho, Integridade, Ética e Excelência Operacional.
  • Responsável por garantir o cumprimento das normas, procedimentos e diretrizes internas e externas aplicáveis.

Requisitos:

  • Formação em Engenharia Elétrica ou áreas afins. Desejável especialização em área comercial.
  • Inglês avançado.
  • Experiência no segmento de energia, preferencialmente transformadores.
  • Conhecimentos em análises de mercado, tendências, comportamento (Vendas, Marketing e Promoção).
  • Experiência em processos, estratégias de vendas.
  • Salesforce
  • Disponibilidade para viagens.

#LI-Hybrid

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Client-provided location(s): São Paulo, Brazil, Blumenau, Brazil
Job ID: Hitachi_Energy-JID3-158286
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2025-10-01T23:34:59

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
    • On-Site Gym
  • Parental Benefits

    • Fertility Benefits
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Snacks
    • Some Meals Provided
    • Company Outings
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Learning and Development Stipend
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)

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