Stagiaire RH

Job Description Summary

Job Description

GE Vernova est animée par une mission ambitieuse : électrifier et décarboniser le monde. Notre culture repose sur l'inclusivité, la diversité et l'égalité, créant un environnement dynamique où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Nous sommes unis par notre mission de mener la transition énergétique et d'avoir un impact tangible sur l'avenir de l'énergie.

L'activité Hydro Power de GE Vernova conçoit, développe, fabrique et entretient des technologies avancées qui exploitent la puissance de l'eau pour fournir une énergie fiable et durable. Depuis plus d'un siècle, l'hydroélectricité joue un rôle essentiel dans les systèmes électriques nord-américains et mondiaux. Aujourd'hui, l'hydroélectricité est la plus grande source d'énergie renouvelable au monde, et sa technologie de stockage par pompage est la plus grande source de stockage d'énergie au monde. Mais pour atteindre la neutralité carbone mondiale d'ici 2050, nous devons doubler la quantité d'hydroélectricité actuellement installée. Que ce soit par le stockage par pompage, l'énergie au fil de l'eau ou la modernisation de la base installée existante, l'hydroélectricité continuera d'être une pierre angulaire de l'avenir énergétique de l'Amérique du Nord. Rejoignez-nous chez GE Vernova et faites partie d'une équipe qui façonne non seulement l'avenir de l'énergie, mais aussi une culture d'excellence et d'innovation. Ensemble, nous avons l'énergie pour changer le monde !

Stagiaire Ressources Humaines (RH)

Vous rêvez d'intégrer un environnement où chaque jour apporte son lot de défis passionnants ? En tant que stagiaire en ressources humaines, vous rejoindrez une équipe dynamique et accueillante, déterminée à façonner les talents de demain. Ce rôle stimulant est une opportunité unique de travailler aux côtés de professionnels expérimentés, d'explorer des domaines variés des RH et de contribuer activement à des projets significatifs qui font la différence.

Votre mission :

• Concevoir un tableau de bord pour élaborer une stratégie de recrutement sur campus (QC et Ontario).
• Animer des sessions d'intégration pour nos nouveaux talents.
• Développer un séminaire de formation captivant pour les employés.
• Devenir un point de contact clé pour répondre avec précision aux questions des employés sur les politiques RH.
• Mener des initiatives de recrutement pour attirer les meilleurs stagiaires.
• Mettre vos talents au service des transactions dans nos systèmes RH.
• Créer des rapports clairs et visuels (Workday/PPT) pour soutenir nos décisions.
• Challenger et améliorer les processus RH grâce à vos idées novatrices.
• Collaborer sur une variété de projets RH impactants.
• Assister l'équipe sur des missions variées : chaque jour est une nouvelle aventure !

Ce que nous recherchons:

• Étudiant(e) en Baccalauréat en ressources humaines ou administration ou équivalent.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et aisance avec les outils numériques.
• Bilingue français/anglais : vous naviguez aisément entre les deux langues.
• Une aptitude naturelle pour résoudre les problèmes et analyser des situations complexes.
• Sens de l'organisation à toute épreuve et capacité à jongler avec les priorités.

Pourquoi nous rejoindre?

• Plongez dans un environnement de travail convivial et innovant.
• Enrichissez vos compétences en participant à des projets concrets et variés.
• Ouvrez la porte à une prolongation potentielle à temps partiel.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Montreal, Canada

Job ID: GE_Vernova-1297165595

Employment Type: INTERN

Posted: 2026-01-29T18:31:32