Gerente de Manufatura (Campinas/SP)
Yesterday• Campinas, Brazil
Job Description Summary
Responsável pela liderança estratégica e operacional da unidade. Deve garantir a excelência na manufatura de equipamentos pesados (motores/geradores/outros), a eficiência dos centros de reparo e serviços, a segurança das pessoas, a qualidade do produto final, entrega no prazo e a rentabilidade do negócio, alinhando a operação aos objetivos globais da GE Vernova.
Job Description
Principais Responsabilidades
1. Gestão Operacional e de Manufatura:
- Supervisionar a produção de motores e geradores, garantindo o cumprimento do cronograma (OTD - On Time Delivery ).
- Gerenciar o P&L ( Profit & Loss ) da unidade, controlando custos, orçamentos e despesas operacionais.
- Otimizar processos produtivos utilizando metodologias Lean e Six Sigma para reduzir desperdícios e aumentar o throughput .
2. Qualidade e Segurança (EHS):
- Promover uma cultura de "segurança em primeiro lugar", garantindo 100% de conformidade com normas ambientais, de saúde e segurança ocupacional.
- Assegurar que todos os produtos atendam aos rigorosos padrões de engenharia e qualidade da GE Vernova.
- Liderar investigações de causa raiz (RCA) para incidentes de qualidade ou segurança.
3. Liderança e Gestão de Pessoas:
- Liderar equipes multidisciplinares (Engenharia, Produção, Qualidade, Supply Chain, RH e Finanças).
- Desenvolver talentos, promover a diversidade e inclusão e garantir um ambiente de trabalho engajado e de alto desempenho.
- Gerir relações sindicais e garantir o cumprimento das leis trabalhistas.
4. Cadeia de Suprimentos e Ativos:
- Monitorar o nível de estoque e a eficácia da cadeia de suprimentos para evitar gargalos produtivos.
- Gerir o CAPEX (investimentos em máquinas e infraestrutura) para modernização da fábrica.
Requisitos:
- Formação Acadêmica: Graduação em Engenharia (Elétrica, Mecânica ou Produção). Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Operações é altamente desejável.
- Experiência: Mínimo de 10-15 anos em cargos de liderança industrial, preferencialmente no setor de bens de capital, energia ou motores elétricos pesados.
- Competências Técnicas:
- Sólido conhecimento em Manufatura Lean, TPM e Gestão de Qualidade.
- Experiência prévia com serviços de campo ou centros de reparo de equipamentos elétricos.
- Domínio de sistemas ERP (ex: SAP).
- Soft Skills:
- Visão estratégica e habilidade de tomada de decisão em cenários de alta pressão.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Capacidade de liderar mudanças organizacionais (Change Management).
Additional Information
Relocation Assistance Provided: Yes
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Client-provided location(s): Campinas, Brazil
Job ID: GE_Vernova-R5048249
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-07-31T18:30:43
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Unlimited Paid Time Off
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K)
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
- Profit Sharing
- 401(K) With Company Matching
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Leadership Training Program
- Internship Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)
- Unconscious Bias Training
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