Finance Data & Analytics Leader
Yesterday• Budapest, Hungary
Job Description Summary
Position Overview:
We are seeking a visionary Finance Data and Analytics Executive to spearhead our organization's financial data transformation and automation initiatives. This executive role will drive strategic data initiatives, lead cross-functional partnerships, and champion the adoption of cutting-edge analytics and AI tools to enhance business intelligence and operational efficiency across the finance organization. This position reports directly to the Vice President of Financial Planning & Analysis but supports all finance functions within GE Vernova.
Job Description
Key Responsibilities:
Strategic Leadership & Vision
- Develop and execute comprehensive financial data strategy aligned with organizational objectives
- Serve as primary liaison between finance and business units for data and analytics requirements while providing strategic consultation on data and recommendations
- Present analytics findings and strategic recommendations to business leaders
- Establish and maintain strong relationships with internal customers to ensure solution alignment with business needs
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Lead the democratization of financial data across all business units and stakeholder groups
- Establish frameworks for data management, security, and accessibility
- Drive cultural transformation toward data-driven, scalable and sustainable solutions in finance
Automation & Process Excellence
- Design and deliver projects focused on eliminating manual work through process excellence and intelligent automation
- Identify repetitive finance processes suitable for robotic process automation (RPA) and workflow optimization
- Measure and report on productivity gains achieved through automation initiatives
- Establish continuous improvement frameworks for ongoing process enhancement
Data Science & Visualization
- Lead initiatives to connect and standardize data flow across the finance organization
- Establish best practices and standards for advanced analytics development, validation, and monitoring
- Develop advanced analytics capabilities including predictive modeling, scenario analysis, and statistical forecasting
- Oversee development process and product management of enterprise data visualization platforms and self-service analytics tools
- Drive adoption of next-generation analytics including real-time dashboards, interactive reporting, and mobile-enabled insights
Artificial Intelligence & Advanced Analytics
- Provide central intelligence and development support for solutions across finance functions
- Establish best practices and standards for advanced analytics development, validation, and monitoring
- Lead evaluation and deployment of AI tools for finance process optimization
Technology Partnership & Innovation
- Collaborate closely with Digital Technology (DT) teams to identify, evaluate, and implement advanced analytics tools and platforms
- Coordinate technology roadmaps to ensure seamless integration of finance systems with enterprise data architecture
- Champion the adoption of emerging technologies including cloud-based analytics, machine learning platforms, and real-time data processing tools
- Oversee vendor relationships and technology partnerships that support finance analytics capabilities
Required Qualifications:
- Bachelor or master's degree in finance, Data Science, Analytics, Engineering, or related quantitative field; MBA preferred
- Minimum 10 years of progressive experience in finance, data analytics, or related fields
- 5+ years in senior leadership roles managing large-scale data and analytics initiatives
- Proven track record leading digital transformation projects in finance or related functions
Desired Characteristics:
- Deep understanding of financial systems, processes, and reporting requirements
- Advanced proficiency in data analytics tools
- Experience with modern data platforms
- Knowledge of machine learning algorithms and AI implementation in context of business outcomes
- Familiarity with visualization tools (Tableau, Power BI, Qlik, etc.) and understanding of automation technologies (RPA, workflow management, API integration)
- Exceptional leadership skills with ability to inspire and manage large, diverse teams
- Strong project management capabilities with experience delivering complex, multi-year initiatives
- Excellent communication and presentation skills for executive-level stakeholders
- Strategic thinking with ability to translate business requirements into technical solutions
- Change management expertise with proven ability to drive organizational transformation
- Desire to improve stakeholder satisfaction and ability to measure returns on initiatives
For candidates applying to a U.S. based position, the pay range for this position is between $202,400.00 and $303,600. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate's experience, education, and skill set.
Présentation du poste
Nous recherchons un(e) dirigeant(e) visionnaire en Data et Analytique Finance pour piloter la transformation des données financières et les initiatives d'automatisation de l'organisation. Ce poste de direction aura pour mission de conduire des initiatives stratégiques en matière de données, de développer des partenariats transverses et de promouvoir l'adoption d'outils analytiques et d'intelligence artificielle de pointe afin d'améliorer la business intelligence et l'efficacité opérationnelle au sein de la fonction Finance.
Ce poste est rattaché directement au/à la Vice-Président(e) Financial Planning & Analysis (FP&A) et apporte son soutien à l'ensemble des fonctions Finance au sein de GE Vernova.
Responsabilités clés
Leadership stratégique et vision
- Développer et mettre en œuvre une stratégie globale de données financières et d'analytique, alignée sur les objectifs de l'organisation
- Agir en tant qu'interlocuteur principal entre la fonction Finance et les entités métiers pour les besoins en données et en analytique, tout en apportant un conseil stratégique et des recommandations fondées sur les données
- Présenter les résultats d'analyses et les recommandations stratégiques aux dirigeants et parties prenantes métiers
- Établir et entretenir des relations solides avec les clients internes afin de garantir l'alignement des solutions avec les besoins business
- Piloter la démocratisation des données financières auprès de l'ensemble des unités métiers et des parties prenantes
- Mettre en place des cadres de gouvernance pour la gestion, la sécurité et l'accessibilité des données
- Conduire la transformation culturelle vers des solutions financières pilotées par la donnée, évolutives et durables
Automatisation et excellence des processus
- Concevoir et piloter des projets visant à éliminer les tâches manuelles grâce à l'excellence des processus et à l'automatisation intelligente
- Identifier les processus financiers répétitifs pouvant être automatisés via la RPA (Robotic Process Automation) et l'optimisation des workflows
- Mesurer et communiquer les gains de productivité générés par les initiatives d'automatisation
- Mettre en place des cadres d'amélioration continue pour optimiser durablement les processus
Data science et visualisation
- Piloter les initiatives visant à connecter et standardiser les flux de données au sein de la fonction Finance
- Définir les bonnes pratiques et standards pour le développement, la validation et le suivi des analyses avancées
- Développer des capacités d'analytique avancée, incluant la modélisation prédictive, l'analyse de scénarios et les prévisions statistiques
- Superviser le développement et la gestion des produits liés aux plateformes de visualisation de données d'entreprise et aux outils d'analytique en libre-service
- Favoriser l'adoption de solutions analytiques de nouvelle génération : tableaux de bord en temps réel, reporting interactif et insights accessibles sur mobile
Intelligence artificielle et analytique avancée
- Fournir une expertise centrale et un support au développement de solutions analytiques pour l'ensemble des fonctions Finance
- Définir les bonnes pratiques et standards pour le développement, la validation et le suivi des analyses avancées
- Piloter l'évaluation et le déploiement d'outils d'intelligence artificielle pour l'optimisation des processus financiers
Partenariat technologique et innovation
- Collaborer étroitement avec les équipes Digital Technology (DT) pour identifier, évaluer et déployer des outils et plateformes d'analytique avancée
- Coordonner les feuilles de route technologiques afin d'assurer l'intégration fluide des systèmes Finance avec l'architecture data de l'entreprise
- Promouvoir l'adoption de technologies émergentes, notamment l'analytique cloud, les plateformes de machine learning et les outils de traitement des données en temps réel
- Piloter les relations fournisseurs et les partenariats technologiques soutenant les capacités analytiques de la Finance
Qualifications requises
- Diplôme de niveau licence ou master en finance, data science, analytique, ingénierie ou domaine quantitatif équivalent ; MBA apprécié
- Minimum de 10 ans d'expérience progressive en finance, analytique de données ou domaines connexes
- Au moins 5 ans d'expérience dans des fonctions de leadership senior, avec gestion d'initiatives data et analytique à grande échelle
- Expérience avérée dans la conduite de projets de transformation digitale en finance ou fonctions similaires
Profil recherché
- Solide compréhension des systèmes financiers, des processus et des exigences de reporting
- Maîtrise avancée des outils d'analytique de données
- Expérience des plateformes data modernes
- Connaissance des algorithmes de machine learning et de l'implémentation de solutions d'IA orientées résultats business
- Maîtrise des outils de visualisation (Tableau, Power BI, Qlik, etc.) et compréhension des technologies d'automatisation (RPA, gestion des workflows, intégration via API)
- Excellentes capacités de leadership, avec aptitude à inspirer et à manager des équipes larges et diversifiées
- Solides compétences en gestion de projets, avec une expérience dans la livraison de programmes complexes et pluriannuels
- Excellentes compétences en communication et en présentation auprès de parties prenantes de niveau exécutif
- Forte capacité de réflexion stratégique et aptitude à traduire les besoins métiers en solutions techniques
- Expertise en conduite du changement, avec une capacité démontrée à piloter des transformations organisationnelles
- Volonté d'améliorer la satisfaction des parties prenantes et capacité à mesurer le retour sur investissement des initiatives
GE Vernova offers a great work environment, professional development, challenging careers, and competitive compensation. GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
GE Vernova will only employ those who are legally authorized to work in the United States for this opening. Any offer of employment is conditioned upon the successful completion of a drug screen (as applicable).
Relocation Assistance Provided: Yes
For candidates applying to a U.S. based position only:
Bonus eligibility: discretionary annual bonus.
This posting is expected to remain open for at least seven days after it was posted on March 04, 2026.
Available benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to Health Coach from GE Vernova, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Vernova Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity Executive Services. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability benefits, life insurance, 12 paid holidays, and permissive time off, and the Restoration Plan, a nonqualified plan with company credits on eligible pay above IRS limits.
GE Vernova Inc. or its affiliates (collectively or individually, "GE Vernova") sponsor certain employee benefit plans or programs GE Vernova reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a GE Vernova welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.
Client-provided location(s): Budapest, Hungary
Job ID: GE_Vernova-1414842990
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-03-05T18:33:20
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Unlimited Paid Time Off
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K)
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
- Profit Sharing
- 401(K) With Company Matching
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Leadership Training Program
- Internship Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)
- Unconscious Bias Training
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