Chef de chantier / Superviseur Installation & Mise en Service - H/F
Job Description Summary
All resources, and logistics required to perform services and maintenance activities on customers' site/property. These activities contribute to, maintain, repair and refurbish sold or existing products. Includes all types of maintenance service (preventive and remedial), manage maintenance facilities and field services engineering. Impacts departmental operations and responsible for planning/execution. The role has some autonomy but is focused on execution of activities within an operating discipline covered by standard functional practices and procedures. Some judgment may be required but this is typically with guidance.
Job Description
Le Chef de Chantier sur le site agit en délégation du chef de projet pour mettre en oeuvre la stratégie à mener pendant la supervision de montage et la mise en service
ACTIVITES SIGNIFICATIVES
Le chef de chantier pour le compte du chef de projet et sous le contrôle du département mise en service assure :
- La préparation des interventions avant la mobilisation sur chantier avec les équipes ingénieries / installation / support technique
- Participer à la validation des prérequis puis du démarrage du chantier auprès du client
- Participer à l'identification des capacités / compétences des intervenants et leurs périodes de mobilisation sur site.
- La sécurité du personnel délégué sur le chantier, la gestion du plan de sécurité sur site, le respect des règles EHS sur site, l'enclenchement d'un stop work le cas échéant, la mise à jour des analyses de risques et/ou " job method statement ".
- L'administration du chantier (analyses d'activité, rapports internes),
- La gestion du chantier (contrôle du planning, suivi des coûts ou des heures, rapport quinzaine),
- Le suivi des travaux sous-traités (le cas échéant),
- Participer à la coordination des activités logistiques sur chantier, suivi des livraisons ouvertures de caisses sur site.
- La supervision de l'installation /raccordement électrique/ mécanique hydraulique de nos équipements par soit notre client ou ses sous-traitants, soit par nos propres sous-traitants (PV d'achèvement, explication de nos plans, ...)
- La conduite de l'équipe de mise en service (coordination essais, avancement réel et objectifs à atteindre, sauvegardes, mise à jour schémas et documents contractuels, PV d'essais, ...),
- Le cas échéant, le chef de chantier peut participer à certains tests de mise en service pour compléter l'équipe de metteur en route ou en cas de sous activité il peut remplacer un metteur en route non expérimenté notamment en période de sous charge dans la fonction de chef de chantier.
- L'exécution des travaux (conformité avec procédures, spécifications & réglages),
- Le suivi des travaux (contrôle et mesure l'avancement, actualise planning tâches),
- Le relationnel avec client & partenaires (réunions périodiques où il défend nos intérêts).
- Le reporting quotidien et final vers le chef de projets, les équipes ingénieries et département mise en service.
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Responsabilités et latitude d'action
Il s'agit des responsabilités et des moyens :
- Encadrement direct : Non
- Encadrement transversal/Projet : Oui
- Contributeur individuel : Oui
- Périmètre des responsabilités : local, national et international
- Budgétaires (le cas échéant) matériel, heures, financier
- Type de contrôle de l'organisation : informer le supérieur hiérarchique de l'avancement du chantier, rendre des comptes au Chef de Projet et équipe projet de l'activité hebdomadaire, apporter des solutions aux difficultés rencontrées
- Participer à l'accomplissement de la mission ou alerter sur les manquants pour finaliser le chantier
- Participer au maintien d'un niveau de sécurité et qualité permanent y compris en cas d'aléas
Description des relations de travail significatives
Liens Internes : membres de l'équipe, client interne (intra G.E), parties prenantes du projet
Liens Externes : Client final, prestataires, parties prenantes du projet
Compétences professionnelles spécifiques
- Bac+5 en électrotechnique ou mécanique général ou une expérience équivalente
- Anglais C1 (lu, écrit, parlé)
- Maitrise de la lecture de plan/schéma électrique, mécanique et hydraulique
- Maitrise de l'outils informatique
Pré requis EHS
- Habilitation électrique H2V, H2V essai
- Habilitation travail en hauteur
- UIC N1 / UIC N2
- SST
- Permis B en cours de validité
- Se déplacer dans le respect des règles EHS et avoir connaissance des réglementations en vigueur sur le site et les appliquer au quotidien.
Additional Information
Relocation Assistance Provided: No
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Unlimited Paid Time Off
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K)
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
- Profit Sharing
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Leadership Training Program
- Internship Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)
- Unconscious Bias Training
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