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Gerente de Produtos de AI

Yesterday São Paulo, Brazil

Company Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Description

Estamos buscando um(a) Gerente de Produto de IA para atuar na Diretoria de Dados & Inteligência Artificial da Serasa Experian, com foco em construir, evoluir e escalar produtos internos baseados em Inteligência Artificial que suportam diversas áreas de negócio da companhia.

Essa pessoa será responsável pela visão, estratégia e priorização de iniciativas de IA, trabalhando ao lado de times de engenharia, governança, dados, atendimento, produto e tecnologia.

É uma função estratégica, com grande exposição executiva e impacto direto na transformação digital da empresa.

Missão da Posição:

Atuar como dono(a) do produto, responsável por garantir que nossas soluções de Inteligência Artificial sejam relevantes, seguras, confiáveis, escaláveis e orientadas a valor.

Você será o ponto central entre estratégia, tecnologia e negócio.

Responsabilidades Principais
1. Estratégia & Visão de Produto

  • Definir e evoluir a visão de produtos internos de IA
  • Construir roadmaps claros, priorizados e orientados a impacto
  • Avaliar oportunidades de melhoria, novos fluxos, automações e casos de uso

2. Orquestração & Alinhamento Multidisciplinar

  • Trabalhar transversalmente com engenharia, governança, dados e produto
  • Alinhar stakeholders, gerenciar dependências e garantir clareza de escopo
  • Facilitar a comunicação entre áreas e manter todos alinhados à visão

3. Execução & Ciclo de Vida de Produto

  • Conduzir discovery, refinamento e definições funcionais
  • Criar requisitos, critérios de aceite e documentação
  • Acompanhar desenvolvimento, testes, releases e métricas

4. Governança & Responsabilidade em AI

  • Incorporar padrões de segurança, privacidade e conformidade
  • Apoiar práticas de AI Responsável, avaliando riscos e mitigando incertezas
  • Garantir alinhamento com frameworks internos e processos corporativos

5. Comunicação & Liderança de Pensamento

  • Traduzir temas complexos de IA em linguagem simples
  • Apresentar avanços, resultados e próximos passos para lideranças
  • Influenciar áreas internas a adotarem soluções inteligentes e escaláveis

Perfil que buscamos

Requisitos obrigatórios

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  • Experiência sólida como Product Manager
  • Experiência com produtos digitais, plataformas internas ou soluções complexas
  • Forte capacidade de priorização, pensamento estratégico e organização
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita em ingles e português
  • Capacidade de navegar em estruturas matriciais e liderar sem autoridade formal
  • Visão sistêmica, curiosidade e capacidade de simplificar complexidade

Diferenciais desejáveis e não obrigatórios

  • Experiência com projetos envolvendo Inteligência Artificial, automações ou dados
  • Conhecimento sobre governança, risco ou privacidade em tecnologia
  • Background técnico ou proximidade com engenharia/dados
  • Experiência prévia em grandes empresas ou ambientes regulados

Soft skills essenciais

  • Clareza e objetividade
  • Pensamento crítico
  • Tomada de decisão baseada em dados
  • Senso de dono
  • Colaboração e influência
  • Aprendizado rápido e adaptabilidade


Qualifications

  • GenAI
  • LLM
  • Agent
  • OpenAI
  • AWS
  • AI Product Manager


Additional Information

Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações). Venha fazer parte dessa transformação!

#LI-HYBRID

Experian Careers - Creating a better tomorrow together

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Client-provided location(s): São Paulo, Brazil
Job ID: Experian-744000095691535
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2025-11-27T18:34:11

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • HSA With Employer Contribution
    • FSA
    • HSA
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Adoption Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Fertility Benefits
  • Work Flexibility

    • Hybrid Work Opportunities
    • Remote Work Opportunities
    • Flexible Work Hours
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Commuter Benefits Program
  • Vacation and Time Off

    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Volunteer Time Off
    • Paid Vacation
    • Leave of Absence
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
  • Professional Development

    • Leadership Training Program
    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Associate or Rotational Training Program
    • Mentor Program
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training
    • Diversity, Equity, and Inclusion Program