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Gerente de Inteligência de Dados (DBM) em Finanças

1 week ago• São Paulo, Brazil

Company Description

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.

Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios - incluindo World's Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

Description

Buscamos uma pessoa para liderar a frente de Data Management em Finanças, responsável pelos principais domínios de dados financeiros e comerciais, incluindo receita, produtos, contratos, oportunidades/Salesforce, forecast e fechamento, além dos dados e soluções analíticas que suportam a gestão do negócio B2B.

A posição liderará um time e terá atuação transversal entre Finanças, Vendas, Tecnologia e times Global, com participação em projetos estratégicos de transformação e modernização do ambiente de dados.

Principais responsabilidades

  • Liderar a estratégia e evolução de Data Management em Finanças, garantindo qualidade, consistência e escalabilidade dos dados.
  • Ser uma referência técnica para a área, contribuindo para decisões sobre arquitetura de dados, Databricks, Data Warehouse, AWS e integração de diferentes fontes.
  • Traduzir necessidades de negócio em soluções de dados, dashboards e indicadores, atuando como ponte entre Finanças, Vendas e Tecnologia.
  • Liderar iniciativas de transformação, como modernização do Data Warehouse, One Source of Truth e evolução da arquitetura de dados.
  • Garantir as entregas críticas da área, equilibrando a agenda de transformação com ciclos de forecast e fechamento.
  • Liderar e desenvolver o time, estabelecendo prioridades, dando direcionamento e apoiando a resolução de problemas.


Qualifications

  • Formação acadêmica concluída
  • Experiência sólida em Data Management, Analytics, BI, Data Engineering ou áreas correlatas.
  • Conhecimento de arquitetura e modelagem de dados, Data Warehouse, Databricks e ambientes cloud/AWS.
  • Forte capacidade de conectar dados e negócio, transformando problemas pouco estruturados em soluções práticas.
  • Experiência em liderança e desenvolvimento de times.
  • Perfil com autonomia, senso de dono e atitude de transformação, capaz de questionar o status quo e propor novas formas de trabalhar.
  • Inglês avançado, para interação com stakeholders e projetos globais.

Diferenciais: experiência com dados financeiros/comerciais, Salesforce e projetos de modernização de ambientes de dados.

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Competências que valorizamos

Visão de negócio: entende o problema antes de construir a solução e conecta dados às decisões que precisam ser tomadas.

Profundidade técnica: possui repertório suficiente para desafiar soluções existentes, discutir alternativas com especialistas e direcionar decisões de arquitetura e dados.

Ownership e autonomia: não depende de um cenário perfeito ou de instruções detalhadas para avançar; identifica problemas, propõe caminhos e acompanha a execução até a entrega.

Mentalidade de transformação: questiona o status quo de forma construtiva e busca continuamente maneiras melhores, mais simples e mais escaláveis de trabalhar.

Execução e priorização: consegue equilibrar uma agenda estratégica de transformação com entregas críticas e recorrentes de Finanças.

Colaboração e influência: navega bem entre diferentes áreas e níveis da organização, construindo pontes entre times técnicos e stakeholders de negócio.

Liderança próxima: desenvolve o time, dá contexto e direção, estabelece prioridades e participa ativamente da resolução dos desafios mais relevantes.

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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Client-provided location(s): São Paulo, Brazil
Job ID: Experian-744000153267379
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-10-03T19:11:05

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • HSA With Employer Contribution
    • FSA
    • HSA
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Adoption Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Fertility Benefits
  • Work Flexibility

    • Hybrid Work Opportunities
    • Remote Work Opportunities
    • Flexible Work Hours
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Commuter Benefits Program
  • Vacation and Time Off

    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Volunteer Time Off
    • Paid Vacation
    • Leave of Absence
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
  • Professional Development

    • Leadership Training Program
    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Associate or Rotational Training Program
    • Mentor Program
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training
    • Diversity, Equity, and Inclusion Program