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Lab Coordinator

1 week ago Bajos de Haina, Dominican Republic

Lo que harás:

Coordinar las operaciones del Laboratorio de OFFLINE-MET.

1. Coordinar el trabajo de los Met Lab, Process Technician y Lead Technician en las áreas de OFFLINE y MET, para asegurar que están siendo realizados de acuerdo con los procedimientos del área, para ambos turnos.
2. Coordinar las pruebas de endurance según el Schedule.
3. Analizar las fallas, realizar reporte y entregarlo al departamental team del área afectada. Dar seguimiento y mantener informado a su Supervisor del estatus de las acciones correctivas.
4. Analizar los HOLD y asegurar que se les asigne acción correctiva a los mismos. Así como Observar tendencias de los HOLD's y las no conformidades.
5. Proveer soporte a la línea y a los ingenieros con relación a problemas de funcionamiento de los breakers, calibración, bandas y pruebas electrónicas.
6. Dar soporte en la creación de bandas de calibración para los breakers, según los estándares de UL e IEC. Monitorear las bandas existentes y asegurar que no estén marginales.
7. Asegurar el buen funcionamiento de los equipos del Laboratorio y la calibración de estos. Así como completar y liderar mejoras de los equipos existentes y/o adición de equipos adicionales.
8. Auditar todos los reportes generados en el Laboratorio, así como la base de datos. Asegurar que cumplen con los procedimientos.
9. Analizar tendencias en base a los resultados de las pruebas.
10. Realizar los envíos de samples para pruebas de ingeniería, UL, HIC, KEMA
11. Escribir procedimientos para las operaciones del Laboratorio.
12. Encargarse del cumplimiento de LEAN y MESH.
13. Facilitar los datos que sean requeridos por el departamento de PLS, así como realizar los reportes a requerimiento.
14. Trabajar con las pruebas de diseño y asegurarse que se cumplan con los requisitos específicos del
departamento

2-1- Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS):

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1. Asistir a todos los entrenamientos de Seguridad, Salud y Medio ambiente que sean asignados.
2. Cumplir con los requerimientos de 5S/MESH.
3. Responsable de velar por las normas de seguridad, así como las políticas establecidas por Eaton.

Requisitos:

• Graduado de Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Sistemas u otras carreras afines de las áreas de ingeniería.
• Conocimientos avanzados de inglés.
• Conocimientos avanzados de PC: Microsoft Office (Word, Excell, Power Point). Conocimientos de AS400 (Mapics). Conocimientos Intermedios de Enovia. Buena lectura e interpretación de Planos y BOM.
• 3 años o más como Process Technician (Diseño, Calidad o Ingeniería) o Asistente (Diseño PLS/NPD o Ingeniería).

HORARIO: L-V 8am-5pm

#LI-AR9

Client-provided location(s): Bajos de Haina, Dominican Republic
Job ID: Eaton-56185Haina
Employment Type: OTHER
Posted: 2026-01-08T18:37:44

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)