Cycle Counter
Eaton's ES AMER PCS division is currently seeking a Cycle Counter.
Lo que harás:
FUNCION PRINCIPAL:
Responsable de la conciliación diaria de materiales para asegurar la exactitud del inventario físico en la planta.
FUNCIONES ESENCIALES:
1. Ejecutar el conteo cíclico físico por clasificación ABC y COGI programados por el Analista de Conteo Cíclico.
2. Llevar control de la recolección y disposición física al área de Scrap de los materiales de exceso y obsoletos (E&O)
3. Participar en la coordinación en el inventario físico anual.
4. Auditar material sensitivo en las áreas de producción.
5. Cumplir con los procedimientos, instrucciones de trabajo y reglamentos de trabajo de los diferentes sistemas de gestión (ISO9001, ISO14001, IATF16946, CTPAT, OEA y los que la empresa registra) Incumbente de acuerdo con los manuales establecidos y garantizar el cumplimiento de los registros legales, reglamentos de calidad, medio ambiente, salud y seguridad, OEA, CTPAT, etc. que aplican dentro de la empresa.
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Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS):
1. Asistir a todos los entrenamientos de Seguridad, Salud y Medio ambiente que sean asignados.
2. Cumplir con los requerimientos de 5S/MESH.
3. Responsable de velar por las normas de seguridad, así como las políticas establecidas por Eaton.
4. El no-cumplimiento con los procedimientos de seguridad puede derivar en accidentes menores y/o lesiones dependiendo de la función.
Requisitos:
CONOCIMIENTO ESPECIALIZADO:
• Bachiller o nivel secundario aprobado. Preferible Estudiante Universitario en carreras relacionadas a Administración de Empresas o Áreas de Ingeniería.
• Conocimientos básicos del idioma inglés.
• Conocimientos básicos de Microsoft Office 365 y manejo de Computadora.
• Un (1) año de experiencia en operaciones de manufactura o almacén.
• Preferible.
- Conocimientos básicos de sistema SAP.
- Certificado de Manejo de montacargas.
- Conocimientos sobre manejo de materiales (recibo, almacenaje y surtimiento de estos).
- Conocimientos sobre el uso de Basculas.
INFORMACION ADICIONAL:
• Responsibility for Materials & Products: Responsable por los materiales propios de su operación.
• Responsibility for Facilities and Equipment: Responsable por las herramientas que facilitan la elaboración de sus labores: pallet truck, guantes, zapatos de protección, etc.
• Physical Effort: Elevado. Esfuerzo físico requerido puede generar problemas físicos de salud si el empleado levanta un peso mayor (40 libras) establecido en sus funciones y responsabilidades.
• Work environment & conditions: Condiciones normales.
#LI-MG2
All positions may require participation in video and in-person interviews as part of the hiring process. All candidates will be evaluated based on job-related competencies, and all candidates' privacy rights and data security will be protected in accordance with applicable laws.
We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- On-Site Gym
- Pet Insurance
- Mental Health Benefits
- Virtual Fitness Classes
Parental Benefits
- Birth Parent or Maternity Leave
- Adoption Assistance Program
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Leave of Absence
- Summer Fridays
Financial and Retirement
- 401(K) With Company Matching
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Promote From Within
- Mentor Program
- Shadowing Opportunities
- Access to Online Courses
- Internship Program
- Work Visa Sponsorship
- Leadership Training Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)