Analista de Pricing Pleno
Sobre nós:
Com mais de 200 marcas vendidas em quase 180 países, somos a empresa líder mundial em bebidas premium. Traga sua paixão e use sua curiosidade enquanto explora, colabora e inova para construir marcas que os consumidores adoram. Juntamente com pessoas apaixonadas de todo o mundo, você testará novas ideias, aprenderá e crescerá e desbloqueará um futuro mais brilhante e emocionante.
Junte-se a nós para criar uma carreira que vale a pena comemorar.
Sobre a oportunidade:
O papel do(a) Analista de Pricing Pleno é essencial para garantir a saúde financeira e a competitividade da Diageo no mercado brasileiro. Em um cenário onde margens, rentabilidade e posicionamento de preço são fatores críticos para o crescimento sustentável, este(a) profissional atua como elo central entre áreas estratégicas - Revenue Growth Management (RGM), Vendas, Fiscal, Customer Service e Contas a Receber - assegurando que as condições comerciais sejam executadas com precisão e alinhadas às diretrizes corporativas.
Além de controlar e validar as políticas de preço, o(a) Analista contribui diretamente para decisões que impactam rentabilidade, volume e participação de mercado, oferecendo análises que suportam estratégias de precificação inteligentes e adaptadas às dinâmicas do consumidor e do canal. Sua atuação reduz riscos financeiros, evita inconsistências fiscais e garante que as negociações comerciais estejam em conformidade, fortalecendo a governança e a credibilidade da área de Commercial Finance.
Em resumo, este papel não é apenas operacional: é um pilar estratégico para maximizar receita, proteger margem e sustentar o crescimento da Diageo Brasil, conectando insights financeiros à execução comercial.
Seus principais desafios serão:
Implementação e Gestão de Preços
- Conduzir o processo periódico de atualização da tabela de preços, garantindo cumprimento dos prazos e alinhamento às diretrizes comerciais.
- Preparar e validar tabelas de preços conforme aprovações internas e alterações tributárias.
- Assegurar que a estrutura de preços esteja refletida corretamente nas condições comerciais do SAP, garantindo aderência à estratégia definida.
- Compreender o modelo de precificação e calcular políticas comerciais, incluindo cenários para novos produtos, canais e clientes.
Suporte Estratégico aos Stakeholders Internos
- Organizar janelas de alteração de preços, garantindo visibilidade das combinações impactadas e mensuração financeira para todas as áreas envolvidas.
- Apoiar e desafiar times internos durante processos de alteração de preços, avaliando impacto financeiro, timing de implementação e acompanhamento.
- Analisar solicitações ad-hoc de diferenças de preços e propor planos de ação ou mitigação.
- Dar suporte ao time de Customer Service na validação de pedidos específicos e ao time de Contas a Receber em análises relacionadas a rebates/allowances.
- Realizar análises sobre o resultado da receita líquida e a política comercial vigente, explicando variações e impactos acumulados.
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Gestão de Controles Internos e Compliance
- Garantir que todas as implementações de preços estejam em conformidade com os controles internos da Diageo.
- Executar reconciliações de rebates/allowances com precisão.
- Apoiar o time de Commercial Finance em auditorias internas e externas, locais ou globais.
O que esperamos?
- Formação acadêmica: Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
- Experiência: Vivência prévia em Pricing será considerada um diferencial.
- Conhecimentos técnicos:
- Familiaridade com SAP (diferencial).
- Forte habilidade para manipulação e análise de bases de dados complexas (Excel avançado).
- Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial.
- Competências analíticas:
- Capacidade de interpretar dados financeiros e compreender estruturas de P&L (diferencial).
- Atenção aos detalhes e alta acuracidade na execução.
- Perfil comportamental:
- Proatividade e postura hands-on.
- Capacidade de atuar com múltiplos stakeholders de diferentes níveis hierárquicos.
- Idiomas: Inglês avançado (escrita e conversação).
- Disponibilidade para atuação em modelo híbrido, 3 vezes por semana, em nosso escritório localizado na Vila Olímpia, São Paulo-SP.
Declaração de Trabalho Flexível:
A flexibilidade é a chave para o nosso sucesso. De meio período e horas compactadas a diferentes locais, nosso pessoal trabalha de forma flexível de maneiras adequadas a eles. Fale conosco sobre o que a flexibilidade significa para você, para que você seja apoiado desde o primeiro dia.
Declaração de diversidade:
Nosso propósito é celebrar a vida, todos os dias, em todos os lugares. E criar uma cultura inclusiva, onde todos se sintam valorizados e que possam pertencer, é uma parte crucial disso.
Abraçamos a diversidade no sentido mais amplo possível. Isso significa que você será bem-vindo e celebrado por quem você é apenas por ser você. Você fará parte e ajudará a construir e defender uma cultura inclusiva que celebra pessoas de diferentes gêneros, etnias, habilidades, idades, orientação sexual, classe social, formações educacionais, experiências, mentalidades e muito mais.
Nossa ambição é criar as empresas de produtos de consumo com melhor desempenho, mais confiáveis e respeitadas do mundo. Junte-se a nós e ajude a transformar nossos negócios à medida que levamos nossas marcas para o próximo nível e construímos novas como parte da formação da próxima geração de celebrações para consumidores em todo o mundo.
Sente-se inspirado? Então esta pode ser a oportunidade para você.
Se você precisar de um ajuste razoável, certifique-se de capturar essas informações ao enviar sua inscrição.
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Short-Term Disability
- Long-Term Disability
- FSA
- FSA With Employer Contribution
- HSA
- HSA With Employer Contribution
- Fitness Subsidies
- Pet Insurance
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Birth Parent or Maternity Leave
- Non-Birth Parent or Paternity Leave
- Fertility Benefits
- Adoption Assistance Program
- Family Support Resources
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Commuter Benefits Program
- Casual Dress
- Happy Hours
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Leave of Absence
- Volunteer Time Off
Financial and Retirement
- 401(K)
- Pension
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Promote From Within
- Mentor Program
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Internship Program
- Leadership Training Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion
- Diversity, Equity, and Inclusion Program
- Employee Resource Groups (ERG)
- Woman founded/led
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