Técnico de Segurança do Trabalho - Goiânia/GO
Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 155 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria.
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
PROPÓSITO E IMPACTO NO TRABALHO
O(A) Técnico de Segurança do Trabalho prestará atividades em conformidade com os regulamentos ambientais, de saúde e segurança. Nesta função, você apoiará a implementação e a aplicação de processos e programas de gerenciamento de segurança do trabalho e segurança de processos. Você entenderá, em detalhes, as aplicações de práticas operacionais seguras e compatíveis e apoiará a demonstração de conformidade associada à política, processos de trabalho, programas e padrões da empresa.
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PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
• Construir parcerias e interagir com os trabalhadores da produção, liderança de localização superior, liderança empresarial e ambiental, liderança funcional de saúde e segurança.
• Desenvolver uma compreensão e executar processos de trabalho de saúde e segurança, atividades e controles.
• Revisar e detalhar a operação, a construção e outras licenças de segurança e identificar riscos, atividades e tarefas de conformidade e implantar e executar o programas de gestão de risco.
• Localizar processos, programas e controles da empresa e legalmente exigidos e integra-los em procedimentos operacionais, ferramentas e instruções de trabalho no nível do local para padronizar os processos da linha de frente e monitorar, analisar e ajustar para melhorar o desempenho.
• Realizar tarefas de manutenção de registros, análise e relatórios, identificar oportunidades de melhoria e mitigação de riscos e alavancar e implementar as tecnologias e melhorias mais eficazes em alinhamento com a liderança da planta.
• Apoiar a preparação de auditorias da empresa, inspeções governamentais e coletar dados para preparar relatórios necessários.
• Apoiar a determinação do conteúdo de treinamento adequado e do modo de entrega, de acordo com os requisitos globais e regionais, apoiar a avaliação de lacunas para identificar as necessidades de treinamento, apoiar o ajuste do currículo para refletir as necessidades específicas do local e apoiar a entrega de treinamento.
• Lidar com questões de média complexidade e problemas sob supervisão direta, enquanto encaminha questões mais complexas para a equipe apropriada.
• Outras funções atribuídas
#LI-Onsite
#LI-4425
Qualifications
QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
• Técnico completo em Segurança do Trabalho
• Experiência em rotinas de segurança do trabalho no setor Industrial
• Disponibilidade para trabalhar em escala de turnos
• HAB B
QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
• Desejável capacitação em Trabalho em altura, Espaço confinado e Içamento e elevação.
Perks and Benefits
Health and Wellness
- Short-Term Disability
- HSA With Employer Contribution
- Health Insurance
- Health Reimbursement Account
- Dental Insurance
- Vision Insurance
- Life Insurance
- Long-Term Disability
- FSA
- HSA
- Mental Health Benefits
Parental Benefits
- Fertility Benefits
- Family Support Resources
- Birth Parent or Maternity Leave
- Non-Birth Parent or Paternity Leave
- Adoption Assistance Program
- Adoption Leave
Work Flexibility
- Flexible Work Hours
- Remote Work Opportunities
- Hybrid Work Opportunities
Office Life and Perks
- Casual Dress
- On-Site Cafeteria
- Holiday Events
Vacation and Time Off
- Paid Vacation
- Paid Holidays
- Personal/Sick Days
- Sabbatical
- Leave of Absence
- Volunteer Time Off
Financial and Retirement
- 401(K) With Company Matching
- Stock Purchase Program
- Performance Bonus
- Relocation Assistance
- Financial Counseling
Professional Development
- Tuition Reimbursement
- Promote From Within
- Mentor Program
- Shadowing Opportunities
- Access to Online Courses
- Lunch and Learns
- Internship Program
- Work Visa Sponsorship
- Leadership Training Program
- Associate or Rotational Training Program
Diversity and Inclusion