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🚀 Programa Track GM 2027 | Manufactura

¿Estás listo para acelerar tu desarrollo profesional y convertirte en uno de los futuros líderes de General Motors?

El Programa Track es un itinerario de desarrollo creado para preparar a talentos con potencial para convertirse en los futuros líderes de GM. Desde el inicio, se invita a los participantes a asumir un rol protagónico, afrontar desafíos empresariales reales y construir soluciones que generen un impacto tanto en la empresa como en la sociedad.

A lo largo de esta experiencia, el desarrollo trasciende el mero conocimiento o la capacitación técnica. El programa Track fortalece competencias esenciales para el liderazgo, tales como el autoconocimiento, la comunicación, la colaboración, la capacidad de influencia, la toma de decisiones, el pensamiento estratégico y la habilidad para movilizar a las personas en torno a un propósito común.

En un entorno dinámico, formar líderes significa desarrollar profesionales capaces de aprender de forma continua, actuar con valentía y responsabilidad, gestionar diferentes perspectivas y transformar desafíos en oportunidades.

Más que una etapa de desarrollo profesional, el Programa Track es el comienzo de un camino para quienes desean dejar su huella, inspirar a otros y liderar la transformación en GM.

¿Qué te ofrece el Programa Track?

✅ Rotaciones en diferentes áreas de Manufactura
✅ Participación en desafíos reales de negocio
✅ Desarrollo acelerado de liderazgo y mentoría
✅ Exposición a operaciones globales
✅ Acceso a tecnologías de vanguardia
✅ Networking con líderes y profesionales de distintas áreas

Área de desarrollo:

Manufactura

Buscamos personas que:

🔹 Tengan Fecha de graduación: entre diciembre de 2023 y julio de 2026

🔹 Carreras de Ingeniería Industrial, electrónica, mecánica, sistemas de información
🔹 Tengan inglés avanzado o fluido
🔹 Cuenten con disponibilidad para viajar y relocalizarse
🔹 Puedan trabajar bajo un esquema presencial en Alvear, Santa Fe
🔹 Sean apasionadas por la innovación, el aprendizaje continuo y los desafíos

Durante los dos años que dura el programa, realizarás diferentes rotaciones dentro del área de Manufactura. Esta experiencia te permitirá conocer diversas subáreas, explorar distintos puntos de vista, aprender de equipos variados y desarrollar una visión amplia y estratégica del negocio.

En cada etapa, se te plantearán desafíos para aplicar tus conocimientos en situaciones reales, contribuyendo a proyectos relevantes y ampliando gradualmente tu conjunto de habilidades, tu autonomía y tu capacidad para tomar decisiones. Las rotaciones han sido diseñadas para acelerar tu desarrollo y prepararte para asumir retos cada vez mayores. Los TRACKs desarrollan sus carreras a través del programa y tienen acceso a:

Beneficios:

✔ Vale de alimentación
✔ Comedor en planta
✔ Participación en los resultados (PLR)
✔ Cobertura médica
✔ Descuento en vehículos GM

✔ Entre otros beneficios

📅 Postulaciones abiertas hasta el 10 de noviembre

🎯 Ingreso al programa: Enero 2027

Si quieres dejar tu huella, inspirar a otros y liderar el futuro de la movilidad, este es tu momento.

Aplica hoy y comienza tu camino con General Motors . 🚗💙

About GM

Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

Why Join Us

We believe we all must make a choice every day - individually and collectively - to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Every day, we want every employee to feel they belong to one General Motors team.

Total Rewards | Benefits Overview

From day one, we're looking out for your well-being-at work and at home-so you can focus on realizing your ambitions. Learn how GM supports a rewarding career that rewards you personally by visiting Total Rewards resources.

Non-Discrimination and Equal Employment Opportunities (U.S.)

General Motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that providing an inclusive workplace creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers.

All employment decisions are made on a non-discriminatory basis without regard to sex, race, color, national origin, citizenship status, religion, age, disability, pregnancy or maternity status, sexual orientation, gender identity, status as a veteran or protected veteran, or any other similarly protected status in accordance with federal, state and local laws.

We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications for each role and apply for any positions that match their skills and capabilities. Applicants in the recruitment process may be required, where applicable, to successfully complete a role-related assessment(s) and/or a pre-employment screening prior to beginning employment. To learn more, visit How we Hire.

Accommodations

General Motors offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us [email protected] or call us at 1-800-865-7580. In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying.

About General Motors

We’re on a journey to create a world with zero crashes, zero emissions and zero congestion.

Size: 10,000+ employees
Industry: Engineering

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