Senior Lead MCAD Application Engineer, APAC

加入我们成为系统工具与方法工程师在定义我们如何设计和验证复杂系统方面发挥关键作用你将开发框架工具和方法论使我们的团队能够交付可扩展可靠的解决方案满足客户不断变化的需求

你将做什么？

• 定义和维护系统工程工具和方法论提升开发团队的效率和可靠性
• 监督基于模型的系统工程工具需求管理平台和仿真环境
• 创建自动化验证框架和数字孪生环境改进设计流程和决策制定
• 与团队合作对工具进行资格认证解决技术挑战并确保与行业标准保持一致

我们在寻找哪些关键技能？

• 问题解决 - 中级水平应用技术概念解决复杂的工具和方法论挑战
• 基于模型的系统工程 - 发展水平管理MBSE工具和仿真环境以支持系统开发
• 需求分析 - 发展水平确保需求管理工具与项目需求和工作流程保持一致
• 设计模式 - 发展水平将结构化方法应用于框架和工具开发
• 系统集成 - 发展水平实现硬件软件和服务组件之间的互操作性
• 调试 - 发展水平诊断和解决与工具相关的问题以保持工作流程效率
• 测试设计 - 发展水平构建支持可靠系统性能的验证框架
• 标准化与合规 - 发展水平确保工具和流程符合行业标准和新兴技术

什么资质会让你成功？

• 强大的分析思维能力能够独立解决复杂的技术问题
• 善于与团队协作将工具与不同项目需求相结合
• 清晰的沟通能力能够解释技术概念并引导团队掌握新方法论
• 积极主动的学习态度能够适应不断发展的技术和最佳实践

这对我有什么好处？

• 有意义的影响力塑造推动复杂系统创新的工具和方法
• 接触前沿技术包括MBSE数字孪生和自动化验证框架
• 支持性的团队文化提供导师指导培训和技术成长机会
• 灵活深化你在专业工程领域的专长

将你的技术专长带到一个突破系统工程边界的团队--立即申请!

为您量身打造的回报

我们的全方位奖励体现了我们对您的重视这不仅是薪酬和福利-it是对您的重要投资该方案旨在支持您的表现成长安全感和潜能提升它帮助您照顾自己和家人规划未来提升技能与职业发展在包容的环境中协作并为社区作出贡献在施耐德电气我们始终关注对您最重要的事情欢迎访问我们的 职业发展页面 了解更多

* 不同国家和地区可能适用不同的计划与项目
你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响？ 当你考虑加入一个新团队时企业文化至关重要在施耐德电气我们的价值观与行为准则是构建卓越文化助力业务成功的基石我们坚信"IMPACT" 核心价值观-- 包容Inclusion精进Mastery使命Purpose力行Action求知Curiosity共赢Teamwork-- 源于每一位成员的践行 "IMPACT" 更是我们向你的诚挚邀约无论你身处何种岗位都能在施耐德电气将可持续发展的愿景转化为实际行动这是一份号召邀请你将个人职业发展与创造更具韧性更高效率更可持续的世界这一宏伟目标紧密相连 我们正在寻找"影响力创造者"IMPACT Makers-- 那些能在自动化电气化与数字化的交汇点将可持续发展愿景转化为切实行动的杰出人才我们推崇每一位"影响力创造者"并相信每个人都有潜力成为其中一员 加入施耐德电气成为"影响力创造者"-- 即刻申请！ 全球营收达 400 亿欧元 有机增长率超 9% 业务遍及 100 多个国家和地区员工超 15 万人 申请须知 所有岗位均需通过线上申请方可纳入考量本岗位招聘将持续至合适人选到岗为止 多元化与包容性承诺 施耐德电气致力于成为全球最具包容性与人文关怀的企业我们为世界各地的每一个人提供公平的机会确保所有员工都能感受到独特的价值认同在安全的环境中全力以赴贡献所长我们珍视并反映所运营社区的多元性"包容" 是我们的核心价值观之一我们坚信个体的差异能让企业与个人变得更加强大我们承诺在一切工作中积极倡导包容性 道德与合规准则 在施耐德电气我们坚守最高标准的道德与合规要求并坚信信任是核心价值基石《信任宪章》Trust Charter是我们的行为准则彰显了我们在道德安全可持续发展质量及网络安全方面的坚定承诺为我们业务的方方面面提供支撑也体现了我们尊重他人真诚对待所有利益相关方的意愿你可通过此处了解更多关于《信任宪章》的信息 平等就业机会声明 施耐德电气是一家倡导平等就业机会的雇主我们的政策是在招聘录用培训调动及晋升等各个环节为所有符合条件的个人提供平等的就业及发展机会不因种族宗教肤色性别残疾国籍血统年龄军籍性取向婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或行为而产生歧视

Client-provided location(s): Shanghai, China

Job ID: Schneider_Electric-130468

Employment Type: FULL_TIME

Posted: 2026-08-20T20:39:13