ASISTENTE DE PRODUCCION I

3+ months ago Dos Quebradas, Colombia

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Objetivo del cargo

Desarrollar actividades de apoyo A Líderes de Producción, Supervisor de Procesos, Supervisor de Producción, Ingeniero de Producción y Gerente de Área, mediante el desarrollo de tareas operativas en plena relación con la gestión administrativa y técnica del área.

Principales responsabilidades

Apoyar el proceso de preparación de cortes, control de materiales y subcontrataciones en MM Registrar los PNC's detectados en el proceso de fabricación, e informar al Gerente de Producción y/o Ingeniero de Producción del área para la toma de decisiones sobre la gestión de los mismos, así mismo, hacer seguimiento al diligenciamiento de las Quality Inspection Card, Sigma Cards y demás registros de calidad definidos para el área durante el proceso de fabricación para garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y elaborar el libro de evidencias y escaneo del mismo al final del proceso para evidencia digital. Prestar soporte en la transferencia e implementación de las mejores prácticas de producción ordenadas por el Grupo y renovación de máquinas y procesos, con el fin de optimizar los tiempos de producción, manteniendo los estándares de calidad. Apoyar a todo el personal de planta en la interpretación de planos y resolución de dudas técnicas, con el fin de mantener el flujo de producción y asegurar el cumplimiento de las especificaciones de diseño y del cliente interno final, y verificar y hacer seguimiento al cumplimiento por parte del personal de planta de los estándares de Seguridad y salud ocupacional Prestar soporte en la recepción, revisión, impresión, clasificación, distribución y archivo de los diseños, al igual que servir de enlace entre la planta de producción e ingeniería, con el fin de garantizar el flujo de producción y detectar errores de diseño antes de llegar a planta. Controlar horas de producción de todo el personal del área de SPT elaborando ordenes de entrada de personal fines de semana y festivos, y consecuentemente el control de horas extras y sus reportes, alimentar el ERP con las informaciones de horas de producción, con el fin de garantizar el correcto cargue de los costos a cada OP. Elaborar listas de empaque ("Packing list") preliminar y definitiva para aprobación superior. Controlar y actualizar el sistema de captura de tiempos (ATCs) y sus respectiva creación y renovación de tarjetas con códigos de barras (proyectos y personal)

Formación

Tecnólogo Mecánico

Conocimientos específicos

Lectura e interpretación de planos mecánicos. Fabricación de estructuras metálicas. Uso de herramientas de CAD para fabricación para definir desarrollos para procesos de corte, doblado y maquinado. Conocimiento de especificaciones técnicas de aceros. Conocimientos en seguridad industrial en el manejo de maquinaria.

Experiencia

Experiencia en uso de maquinaria industrial para procesos de corte de lámina y maquinado. Experiencia en uso de herramientas de medición (Calibradores, micrómetros, etc) 1 año en el manejo y programación de maquinaria industrial, preferiblemente máquinas de corte laser.

Habilidades:

Facilidad para trabajar en modo multitarea. Habilidad para coordinar y dirigir grupo de personas pequeños (1 a 10). Habilidad para trabajar en equipo y colaboración.

Sede de trabajo:

Metalmecánica

Horario:

Turnos rotativos o fijo según necesidad.

Tipo de contratación:

A término indefinido Hitachi

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Client-provided location(s): Dos Quebradas, Colombia
Job ID: Hitachi_Energy-JID3-122294
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2025-03-14T23:38:09

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
    • On-Site Gym
  • Parental Benefits

    • Fertility Benefits
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Snacks
    • Some Meals Provided
    • Company Outings
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Learning and Development Stipend
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)

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