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Especialista de Arquitetura de TI II

1 week ago Flexible / Remote

Company Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Description

Descrição do trabalho

Job Description

Um arquiteto de aplicação exerce um papel tático com o objetivo de garantir que as escolhas tecnológicas e a abordagem de integração entre sistemas a serem utilizadas estão alinhadas e são compatíveis com a visão estratégica da arquitetura corporativa. Criar, manter e evoluir o portifólio de soluções padrão da companhia, seguindo as políticas e padrões globais para atender da melhor forma a necessidade de negócio. Capacidade de simplificar ideias complexas e comunicá-las com um pensamento claro e lógico.

Para isso, buscamos pessoas que trabalham com foco em resultados, com experiência prévia em arquitetura de TI e/ou liderança técnica. Experiência de trabalho com conceitos de Microsserviços, Cloud Native, DDD, Big Data, API First, DevSecOps e metodologias Ágeis.

Quais serão suas principais entregas?

  • Criação e gestão do Portifólio de padrões de arquitetura
  • KPIs de gestão de arquitetura de solução e reuso
  • Entendimento de demandas de negócio e tradução de solução seguindo as diretrizes da arquitetura corporativa
  • Ser apaixonado por tecnologia

Como será o seu dia a dia?

  • Você será responsável por criar desenho de arquitetura de soluções atendendo as demandas de negócio e seguindo as definições da arquitetura corporativa, visando sempre o reaproveitamento de componentes, segurança e outros princípios de arquitetura;
  • Você acompanhará o detalhamento dos desenhos de soluções para desenhos de aplicações junto aos arquitetos de aplicação;
  • Você engajará o arquiteto de aplicação e os times para participar proativamente do processo de arquitetura pré-determinado;
  • Participará de fóruns de arquitetura junto aos seus pares arquitetos da unidade de negócio.

Qualifications O que estamos buscando em você!

  • Formação em áreas de tecnologia;
  • Experiência prévia:
  • Arquitetura de TI e/ou liderança técnica
  • Microsserviços
  • Ambientes distribuídos (Kubernetes, Containers, Service Mesh...)
  • Conhecimento nos principais Cloud providers
  • DDD
  • Big Data (Hadoop, Spark, Kafka, HDFS, Hive, HBase, Delta...)
  • NoSQL (MongoDB, Cassandra, HBase, Redis...)
  • API First
  • DevSecOps
  • Metodologias Ágeis (Scrum, Lean, Kanban...)
  • Perfil de Liderança e proatividade

Por que essa posição é importante para nós?

  • Posição estratégica com foco em dar o direcionamento, seguindo as diretrizes corporativas, para os times de desenvolvimento;
  • Definir os padrões de arquitetura de software para a companhia;
  • Definir soluções para as unidades de negócio, atendendo os critérios de segurança e legais.


Qualifications

Qualificações

  • lideranca
  • aws
  • kubernets
  • kafka


Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

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A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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Client-provided location(s): Flexible / Remote, São Paulo, Brazil
Job ID: Experian-744000129195240
Employment Type: FULL_TIME
Posted: 2026-05-30T18:40:16

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • HSA With Employer Contribution
    • FSA
    • HSA
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Adoption Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Fertility Benefits
  • Work Flexibility

    • Hybrid Work Opportunities
    • Remote Work Opportunities
    • Flexible Work Hours
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Commuter Benefits Program
  • Vacation and Time Off

    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Volunteer Time Off
    • Paid Vacation
    • Leave of Absence
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
  • Professional Development

    • Leadership Training Program
    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Associate or Rotational Training Program
    • Mentor Program
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training
    • Diversity, Equity, and Inclusion Program