PR-Manager Zentraleuropa (m/w)

Expedia

PR-Manager Zentraleuropa (m/w)

FeWo-direkt®, Teil der HomeAway-Familie und Unternehmen des weltweit führenden Online-Reiseunternehmens Expedia Group, sucht am Standort Frankfurt am Main einen PR-Manager für Zentraleuropa.

In enger Zusammenarbeit mit dem regionalen Marketingteam sowie dem globalen PR-Team ist der PR-Manager für die Entwicklung der PR-Strategie sowie für die Umsetzung des PR-Plans in der Region verantwortlich, um die Marken FeWo-direkt und HomeAway durch innovative PR-Maßnahmen medial zu platzieren.

Wir suchen einen motivierten, kreativen, ergebnisorientierten Kandidaten, der Teil eines engagierten, internationalen Teams sein möchte und eine Faszination für die Themen Reise, Technik und E-Commerce mitbringt.

Der Standort:

Die Stelle ist dem zentraleuropäischen HomeAway-Team in Frankfurt am Main angegliedert. Der PR-Manager Zentraleuropa berichtet direkt an den Senior PR-Manager Nordeuropa in London sowie an den Geschäftsführer der Region in Frankfurt am Main.

Die Aufgaben:

  • Der PR-Manager Zentraleuropa ist für die Umsetzung aller PR-Aktivitäten (B2B & B2C) in Zentraleuropa verantwortlich und kann regionale oder globale Kampagnen kreativ selbst gestalten.
  • Er/Sie leitet die ausgewählten Agenturpartner in DE, NO, SE und arbeitet mit diesen daran, FeWo-direkt/HomeAway in allen Ländern als einen der Marktführer in der Vermittlung von Ferienimmobilien zu positionieren.
  • Der PR-Manager arbeitet eng sowohl mit dem Senior PR-Manager in London, als auch mit dem regionalen Marketing- und Social Media-Team zusammen, um die übergreifende Marketingstrategie mit relevanten PR-Maßnahmen zu unterstützen.
  • Neben der Erstellung von Pressemitteilungen/Medienpitches zu relevanten Themen sowie Briefings für das nationale/globale Führungsteam für öffentliche Auftritte, erstellt und kontrolliert der PR-Manager die regionale Clippingauswertung, um diese relevanten Stakeholdern regelmässig zu präsentieren.
  • Der PR-Manager unterstützt den Government Relations-Manager bei der Kommunikation mit öffentlichen Stellen, Behörden oder der Politik und fungiert als kompetenter Partner für das Krisenkommunikationsteam, um auf Medienanfragen zu reagieren und negative Berichterstattung zu minimieren.


Das Anforderungsprofil

  • Hoch-, Fachhochschulabschluss und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich PR (Unternehmen und/oder Agentur)
  • Exzellenter Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Experte in der Erstellung von Pressemeldungen und Medienpitches
  • Erfahrung in der PR-Arbeit für eine globale Marke, vorzugsweise aus dem Reise- oder E-Commerce-Bereich
  • Erfahrung im internationalen Agenturmanagement und der Budgetverwaltung
  • Nachweis von erfolgreich umgesetzten PR-Kampagnen im Bereich Consumer, Lifestyle und/oder Wirtschaft sowie in der Krisenkommunikation
  • Erfahrung im Communications Management/Media Monitoring platforms (Katar Media o.ä.)
  • Digital Native und in den sozialen Netzwerken unterwegs
  • Vorliebe für das Arbeiten in einem engagierten Team, das sich auf Qualität und das Erreichen angestrebter Resultate konzentriert
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und selbständigem Arbeiten bei gleichbleibendem Qualitätsstandard
  • Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu organisieren, zu priorisieren und zu bearbeiten
  • Strategische Denke, ergebnisorientiert, sehr sorgfältig, kreativ und hinterfragend
  • Reisebereitschaft innerhalb Europas (bis zu 20% der Tätigkeit)
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Niederländisch-, Schwedisch-, oder Norwegischkenntnisse und/oder PR-Erfahrung in Skandinavien von Vorteil


Unser Angebot:
  • Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem internationalen, sympathischen und dynamischen Team mit flachen Hierarchien
  • Ein attraktiver Arbeitsplatz im Zentrum von Frankfurt am Main, fünf Minuten vom Hauptbahnhof entfernt (inkl. Tiefgarage)
  • Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen im eigenen Verantwortungsbereich und gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, vergünstigte Reisen, kostenloses Listing auf www.fewo-direkt.de , frisches Obst, kostenlose Getränke, Rabatt für Fitnessstudios und Wellnessangebote und vieles mehr


Expedia is committed to creating an inclusive work environment with a diverse workforce. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, gender, sexual orientation, national origin, disability or age.


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