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Responsable Commercial(e) - division Surgical Technologies | Secteur Bruxelles-Hainaut

AT Stryker
Stryker

Responsable Commercial(e) - division Surgical Technologies | Secteur Bruxelles-Hainaut

Brussels, Belgium

Why join Stryker?

We are proud to be named one the World's Best Workplaces and a Best Workplace for Diversity by Fortune Magazine! Learn more about our award-winning organization by visiting stryker.com

Our total rewards package offering includes bonuses, healthcare, insurance benefits, retirement programs, wellness programs, as well as service and performance awards - not to mention various social and recreational activities, all of which are location specific.

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Les missions:

Vous souhaitez travailler dans un environnement en pleine croissance commerciale et au sein d'une entreprise classée 'Great Place to Work Belgium' ? Rejoignez Stryker et améliorons la santé ensemble ! Nous recrutons un/une Responsable Commercial(e) (Sales Representative) pour notre division Surgical Technologies pour le secteur Bruxelles-Hainaut.

Les produits de la division Surgical Technologies ont pour objectif d'améliorer la sécurité des patients ainsi que des professionnels de santé tout en aidant les établissements à diminuer leur empreinte écologique. Ci-dessous le portefeuille produits :


En tant que Responsable Commercial(e), vous aurez pour mission d'accompagner la forte croissance de la division. Il s'agit d'une opportunité nécessitant un fort dynamisme. Cette opportunité est réservée aux talents désireux de construire une carrière commerciale au sein de l'une des plus grandes organisations de technologie médicale au monde !

Responsabilités:

  • Dans ce nouveau rôle, une période de onboarding est prévue afin que vous ayez toutes les connaissances nécessaires (produits, vente, environnement, culture d'entreprise).
  • Vous identifierez, analyserez et prospecterez de nouveaux clients, tout en assurant un service continu aux clients existants.
  • Vous analyserez les besoins de vos clients, implémenterez une stratégie de vente et conduirez les négociations avec divers interlocuteurs (professionnels de santé, acheteurs, directeurs d'établissements etc).
  • Grâce à votre connaissance produits acquise, vous formerez et accompagnerez les PDS (Professionnels de Santé).
  • Vous serez en contact permanent avec des décisionnaires clefs et entretiendrez des relations fortes tout au long du cycle de vente.
  • En agissant comme un partenaire commercial fiable, digne de confiance et toujours joignable pour chaque contact au sein de l'hôpital.
  • Participation active lors des expositions, séminaires, congrès, symposiums, etc.

Compétences requises:

  • Vous avez une expérience réussie de minimum 3 années dans la vente.
  • Niveau Bachelor ou Master.
  • Langues: Français (langue maternelle) et Anglais (minimum B2-C1).
  • Vous avez un permis de conduire valide.

Vous:

  • Vous avez une forte personnalité commerciale - nous vous apprendrons notre portefeuille de produits passionnants.
  • Vous êtes enthousiaste, curieux(se) et passionné(e).
  • Vous êtes orienté(e) résultat et ne lâchez jamais rien.
  • Vous avez un comportement convivial envers les clients. Vous avez d'excellentes compétences en matière de communication, de présentation et d'organisation.
  • Vous apportez votre énergie et votre volonté de voyager afin d'être très présent dans votre région.

Que proposons-nous en retour ?

  • Nous faisons grandir les talents: nous vous donnons la possibilité de développer votre carrière en fonction de vos points forts, dans la direction à laquelle vous aspirez.
  • La reconnaissance de vos performances: dans notre entreprise, les performances exceptionnelles des individus et des équipes interfonctionnelles sont récompensées. Les idées, les projets ou d'autres réalisations exceptionnelles peuvent être soumis à diverses récompenses au niveau local et mondial.
  • Salaire compétitif: chez nous, vous recevrez un salaire compétitif en rapport avec votre poste. Notre programme complet comprend également une voiture de fonction, un plan de retraite, un plan d'hospitalisation, etc.
  • Esprit d'équipe et engagement: nous créons des équipes engagées et inclusives qui encouragent les collègues à partager leurs diverses perspectives et opinions.

#li-hybrid

About Stryker
Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. The company offers innovative products and services in MedSurg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes. Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 130 million patients annually. More information is available at stryker.com.

Client-provided location(s): Brussels, Belgium
Job ID: Stryker_Combined-8K69OvlbbMHX
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Fertility Benefits
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • On-site/Nearby Childcare
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
    • Work-From-Home Stipend
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Happy Hours
    • Company Outings
    • Commuter Benefits Program
    • Snacks
    • Some Meals Provided
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Sabbatical
    • Leave of Absence
    • Volunteer Time Off
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • 401(K)
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Learning and Development Stipend
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)

Company Videos

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