Hľadáme odborníkov s technickým vzdelaním v odbore elektorenergetika a automatizácia do tímu pre Remote Engineering Center. Jedná sa o inžiniering a parametrizáciu elektrických ochrán pre oblasť elektroenergetiky vrámci medzinárodných projektov - Competence center Energy Automation .
Vítaní sú:
technici elektrických ochrán
Vašou úlohou bude:
- parametrizácia a implementácia definovanej funkcionality do elektrickej ochrany
- FAT testy na skúšobni
- uvedenie do prevádzky na technológii zákazníka, odborné služobné výjazdy na dlhší časový úsek (cca 4 týždne v roku)
- komunikácia so zadávateľmi v rámci koncernu Siemens
- spolupráca s odborníkmi z projektového tímu v Nórsku, Veľkej Británii, Nemecku, Švajciarsku.
Want more jobs like this?
Get Arts jobs in Bratislava, Slovakia delivered to your inbox every week.
- Postupne pribudnú aj ďalšie krajiny západnej Európy a Škandinávie.
Vzdelanie v odbore
elektrotechnika, automatizácia, energetika
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2) alebo Nemecký jazyk - mierne pokročilý (B1)
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- zodpovednosť za samostatný výkon práce
- komunikatívnosť a odvaha v cudzom prostredí
- flexibilita niekoľkokrát za rok vycestovať
Čo ponúkame
Platové ohodnotenie od 1 500 EUR brutto/mesiac + variabilná časť
*Máme zákonnú povinnosť zverejniť v inzerovanej pozícii základnú zložku mzdy (minimálnu mzdu). Na pohovore starostlivo posúdime Vašu kvalifikáciu, predpoklady a skúsenosti a kandidátom s vyššou úrovňou skúseností, bude samozrejme seniorita zohľadnená v platovej ponuke.
Benefity:
• Work-life balance - flexibilný pracovný čas (skrátené piatky, čiastočná telepráca), hybridný working model
• Bezplatné parkovanie na stráženom parkovisku
• Brigde days (spravidla 5dní/rok), Sick days (3dni/rok), dodatočné platené pracovné voľno
• Náhrada ušlého zárobku za obdobie práceneschopnosti a ošetrovania člena rodiny - až do výšky 100% mzdy, celkovo 20dní/rok
• Cafeteria systém - BenefitPlus = spravidla 300 bodov/€ ročne
• Finančné príspevky - na stravovanie, pri narodení dieťaťa (200€), príspevok na návštevu predškolského zariadenia vo výške 200€ (v rámci Cafeteria systému - BenefitPlus), podpora pri reprezentačnej športovej činnosti
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie (III. pilier) progresívny s dĺžkou pracovného pomeru
• Referral employee program - bonus za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 2000€
• Po uplynutí skúšobnej doby možnosť investovať do zakúpenia akcií Siemens
• Wellbeing program, deň zdravia, team-building program
• Vecný dar pri príležitosti životného jubilea 50 rokov veku a pri príležitosti odchodu do dôchodku
• Odmena za lojalitu pri dosiahnutí 10- a 20- ročného pracovného jubilea
• Zvýhodnené zamestnanecké pôžičky
• 2 SIM karty so zvýhodneným zamestnaneckým paušálom aj pre rodinných príslušníkov
• Príležitosť na dlhodobé zamestnanie v stabilnej, inovatívnej a spoločensky zodpovednej spoločnosti s možnosťou podieľať sa na dobročinných projektoch
• Podporíme Vás! Náš tréningový a rozvojový program Vám v rámci pracovného času umožní zvyšovanie Vašej odbornosti, rovnako aj vzdelávanie sa v rôznych oblastiach, ktoré Vás zaujímajú
Organization: Smart Infrastructure
Company: Siemens s.r.o.
Experience Level: Experienced Professional
Full / Part time: Full-time