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HUB International

Risk Services Consultant (Mid or Senior Level) - Montreal

Montreal, Canada

About HUB International

HUB International Limited (HUB) is a top-5 global insurance and employee benefits broker, providing a broad array of property, casualty, risk management, life and health, employee benefits, investment and wealth management products and services throughout Canada and the United States. More information is available at www.hubinternational.com

About HUB's Risk Services Division

Our consultants are risk management professionals with certification, education, and experience in a variety of industries and disciplines. Located throughout Canada and the USA, our team has the proven knowledge and experience to assist our clients in identifying current and potential risks, and implementing controls to reduce their exposure to loss.

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The Risk Consultant will report directly to the Vice-President - Risk Control Services and will work with HUB account executives and clients in the evaluation and mitigation of property and liability related risks and develop and deliver risk reduction programs. Primary responsibilities include:
  • Provide exceptional service to clients in western Canada and other locations as required
  • Work collaboratively with other HUB risk consultants to ensure client needs are met
  • Consult with clients to understand risk management needs and objectives
  • Advise clients on best practices in risk mitigation and safety management strategies
  • Support the Implementation of risk management and safety best practices using generally accepted project management and consulting practices
  • Support client acquisition and retention activities
  • Conduct management and employee training sessions for clients as needed
  • Conduct loss analysis & trending to identify client focus areas
  • Perform audits and assessments at client sites
  • Develop and submit clear, concise and timely reports/correspondence documenting all activities
  • Develop/manage relationships with insurance carrier and vendor partners
  • Provide oversight of insurance carrier loss control activities
  • Provide support to the sales and service teams in the region
  • Contribute to special projects as required
Experience
  • A mid-level Risk Consultant will be fully fluent in French and English and will have a bachelor's degree (or equivalent technical training) and 3 or more years of experience as a safety/risk/loss control consultant or technician in the insurance brokerage or carrier environments, or as a risk/safety manager in industry.
  • A Senior Risk Consultant will be fully fluent in French and English and will have a bachelor's degree and 6 or more years of experience as a safety/risk/loss control consultant or technician in the insurance brokerage or carrier environments, or as a risk/safety manager in industry.
Preferred Qualifications
  • Strong working knowledge of National and Provincial Building and Fire Codes as well as relevant NFPA standards
  • Experience in real estate, construction, heavy industry, wood forest products, and/or manufacturing environments is desirable
  • Professional Engineer or Engineer in Training designation is desirable
  • Risk Management/Loss Control experience in insurance is desirable
  • Completion of (or progression towards) professional risk/safety designations is desirable
  • Proven analytical and problem-solving skills
  • Excellent written and verbal communication skills in English
  • Proficiency with spreadsheet analysis, report writing, and presentation development
  • Highly motivated with demonstrated ability to work as part of a team and independently with limited supervision
  • Ability to travel and work beyond normally scheduled workweek as necessary
À propos de HUB International

HUB International Limited (HUB) est l'un des 5 meilleurs courtiers mondiaux d'assurance et d'avantages sociaux des employés, offrant une vaste gamme deproduits et de services d'assurance multirisque, de gestion des risques, de vie et de santé, d'avantages sociaux des employés, d'investissement et de gestion de patrimoine au Canada et aux États-Unis. Plus d'informations sont disponibles sur www.hubinternational.com

À propos de la Division des services de gestion des risques de HUB

Nos consultants sont des professionnels de la gestion des risques avec une certification, une formation et une expérience dans une variété d'industries et de disciplines. Située au Canada et aux États-UnisA, notre équipe possède les connaissances et l'expérience éprouvées pour aider nos clients à identifier les risques actuels et potentiels et à mettre en œuvre des contrôles pour réduire leur exposition aux pertes.

L'expert-conseil en gestion des risques relèvera directement du vice-président, Services de contrôle des risques, et travaillera avec les responsables de comptes et les clients de HUB à l'évaluation et à l'atténuation des risques liés aux biens et au passif et élaborera des programmes deréduction des risques. Les principales responsabilités sont les suivantes :
  • Fournir un service exceptionnel aux clients de l'Ouest canadien et d'autres endroits, au besoin
  • Travailler en collaboration avec d'autres consultants en gestion des risques de HUB pour s'assurer que les besoins des clients sont satisfaits
  • Consulter les clients pour comprendre les besoins et les objectifs en matière de gestion des risques
  • Unguide des clients sur les meilleures pratiques en matière d'atténuation des risques et de stratégies de gestion de la sécurité
  • Soutenir la mise en œuvredes meilleures mesures de gestion des risques et de sécurité à l'aide de pratiques de gestion de projet et de consultation généralement acceptées
  • Appuyer les activités d'acquisition et de maintien en poste des clients
  • Organiser des séances de formation sur la gestion et les employés à l'aide des clients, au besoin
  • Effectuer une analyse des pertes et des tendances pour identifier les domaines d'intérêt des clients
  • Effectuer des évaluationset des évaluations sur les sites clients
  • Élaborer et soumettre des rapports et une correspondance clairs, concis et opportuns documentant toutes les activités
  • Développer et gérer des relations avec les compagnies d'assurance et les fournisseurs partenaires
  • Assurer la surveillance des activités de contrôle des pertes des compagnies d'assurance
  • Fournir un soutien aux équipes de vente et de service dans la région
  • Contribuer à des projets spéciaux au besoin
Expérience
  • Un consultant en gestion des risques de niveau intermédiaireparlera couramment le français et l'anglais et aura un baccalauréat (ou une formation technique équivalente) et 3 ans ou plus d'expérience en tant que consultant ou technicien en sécurité / risque / contrôle des pertes dans les environnements de courtage d'assurance ou de transporteur, ou en tant que gestionnaire des risques / sécurité dans l'industrie.
  • Un consultant principal en gestion des risques parleracouramment le français et l'anglais et aura un baccalauréat et 6 ans ou plus d'expérience en tant que consultant en sécurité / risque / contrôle des pertes ou technicien dans l'âge du courtier d'assurance ou des environnements de transporteur, ou en tant que gestionnaire des risques / sécurité dans l'industrie.
Qualifications préférées
  • Solide connaissance pratique des codes nationaux et provinciaux du bâtiment et de prévention des incendies ainsi que des normes pertinentes de la NFPA
  • Une expérience dans l'immobilier, la construction, l'industrie lourde, les produits forestiers du bois et / ou les environnements de fabrication est souhaitable
  • Le titre d'ingénieur professionnel ou d'ingénieur en formation est souhaitable
  • Une expérience de la gestion des risques et du contrôle des pertes est souhaitable
  • L'obtention (ou la progression vers) des titres professionnels de risque et de sécurité est souhaitable
  • Compétences éprouvées en analyse et en résolution de problèmes
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais
  • Maîtrise de l'analyse de feuilles de calcul, de la rédaction de rapports et de l'élaboration de présentations
  • Très motivé avec une capacité démontrée à travailler en équipe et de manière indépendante avec une supervision limitée
  • Capacité de voyager et de travailler au-delà de la semaine de travail normalement prévue, au besoin
Department Risk Management & Loss Control

Required Experience: 10-15 years of relevant experience

Required Travel: Up to 25%

Required Education: Bachelor's degree (4-year degree)

Hi, we're HUB.

In a rapidly changing world, we advise businesses and individuals on how to prepare for the unexpected.

When you partner with us, you're at the center of a vast network of experts who will help you reach your goals through risk services, claims management, and compliance support.

And this gives you the peace of mind that what matters most to you will be protected - through unrelenting advocacy and tailored insurance solutions that put you in control.

About HUB International

Headquartered in Chicago, Illinois, HUB International Limited (HUB) is a leading full-service global insurance broker providing property and casualty, life and health, employee benefits, investment and risk management products and services. From offices located throughout North America, HUB's vast network of specialists provides peace of mind on what matters most by protecting clients through unrelenting advocacy and tailored insurance solutions. For more information, please visit hubinternational.com.

Client-provided location(s): Montreal, QC, Canada
Job ID: hub-137574162
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • FSA
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Happy Hours
    • Company Outings
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • 401(K) With Company Matching
  • Professional Development

    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program