Junior Technical Pre-Sales Consultant (f/m)

Tag für Tag helfen HP Produkte und Lösungen über einer Milliarde Kunden rund um den Globus, erstaunliche Verbindungen zu knüpfen, verblüffende Ideen zu verwirklichen und eindrucksvolle Ziele zu erreichen. Wie wir es schaffen, die Menschen überall auf der Welt mit erstklassigen Technologien zu begeistern? Erleben Sie es!

Im Bereich Large Format Printing bieten wir unseren Kunden (Architekten, Ingenieuren & Konstrkteuren, Designern & Photographen) ein umfangreiches Produktportfolio, welches es Ihnen ermöglicht, durch die HP eigene Technologie (HP Designjets) Großformat-Drucke (von der einfachen technischen Zeichung bis zum Fotodruck) in bester Druckqualität kostengünstig und umweltfreundlich zu erstellen. Seit mehr als 25 Jahren verlassen sich täglich welweit tausende von Enkunden auf die Marke "HP Designjet".

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams eine Junior Technical Presales Consultant (vorerst befristet auf 2 Jahre) in Boeblingen (Start zwischen August und Oktober 2017).

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Vertriebes und des HP Fachhandels in der Vor-Verkaufsphase
  • Analyse der Kundenanforderung in Hinblick auf Produktberatung und technische Umsetzbarkeit der Kunden-Anforderungen ; Technische Unterstützung bei grossen Ausschreibungen
  • Trainings und Workshops für HP Fachhandelspartner und Endkunden entwickeln und umsetzen
  • Produktdemos auf Messen, Events und bei HP Fachhandelspartnern
  • Erstellung von Wettbewerbsanalysen und daraus resultierende HP Produktpositionierung
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit HP Service- und HP Produktentwicklungsabteilung in Barcelona bezüglich Lösungen und künftigen Produktanforderungen

Was erwarten wir?

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium idealerweise im Bereich Druck oder vergleichbare Ausbildung (maximal 12 Monate Berufserfahrung nach Studium)
  • Hohe Technik Affinität, gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk und IT sind von Vorteil
  • Der Umgang mit Menschen macht Ihnen Spass
  • Sehr hohe Reisebereitschaft (hauptsaechlich in Deutschland & Österreich)
  • Team: Team Player / Spaß an der Arbeit im Team / Soziale Kompetenzen / Verantwortungsbewusstsein / eigenverantwortliche Arbeit / Verantwortung im Vertrieb / Durchsetzungsvermögen
  • Ihr Lebenslauf ist außerdem gekennzeichnet durch Qualitätsbewusstsein, Beratungskompetenz, Präsentationsskills, Kundenorientiertes Denken, Flexibilität und Konfliktmanagement
  • Deutsch und Englisch verhandlungssicher

Was bieten wir?

Umfangreiche Sozialleistungen, flexible Arbeitszeitmodelle, ein attraktives Gehaltspaket sowie gelebte Werte machen uns zu einem der attraktivsten Arbeitgeber weltweit. Darüber hinaus steht HP für Chancengleichheit und bietet den Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie & Beruf sowie fortlaufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Ihr Training uebernehmen zwei sehr erfahrene Senior Technical Presales Consultants, die Ihnen auch nach der Einarbeitung bzw. in herausfordernden Kundensituation als Mentoren mit Rat und Tat zur Seite stehen.

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter hp.com/jobs.


Meet Some of HP's Employees

Elizabeth B.

Product Manager

Elizabeth focuses on the HP consumer experience, scaling best practices across premium consumer notebooks, testing products before public release, and crafting the compelling story of their design and performance for press workshops.

Ramsey A.

Product Manager

Ramsey leads the U.S.-wide HP Premier Upgrade Program. This new consumer program spreads the cost to own HP’s top devices over 24 months at 0% APR, with a new device every two years.


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