Financial Analyst

Hewlett Packard Enterprise crea nuevas posibilidades para tecnología y así crear un impacto significativo en la gente, negocios, gobiernos y sociedad. HPE trae en conjunto un portafolio que expande software, servicios e infraestructura de IT para servir a más de 1 billón de clientes en más de 170 países en 6 continentes. HPE inventa y ofrece soluciones de tecnología que fomentan el valor del negocio, crean valor social y mejora la vida de nuestros clientes.

Aprender no solo pasa por el entrenamiento. Relaciones es una de las formas más poderosas en la cual la gente aprende y crece y esto es parte de nuestra cultura en HPE. Además de trabajar junto a compañeros de gran talento, tendrá muchas oportunidades de aprender a través de entrenamientos y variadas asignaciones. Será guiado por devolución y apoyo para acelerar su aprendizaje y maximizar su conocimiento. También tenemos un programa de “tutoría inversa” que nos permite compartir nuestros conocimientos y fortalezas a través de nuestra fuerza de trabajo de varias generaciones.

  • Previous solid experience in accounting and financial activities
  • Accounts reconciliation
  • USGAAP to Local GAAP analysis and reconciliation
  • Analytical skills
  • Collaborative skills
  • Provides complex, financial analysis for a financial function or a business
  • Establishes and maintains relationships with business leaders and partners based in other countries
  • Provides analytic support to accounting initiatives and projects
  • Supports policy and process improvement and identifies opportunities
  • Identifies issues and proposes solutions to a more senior individual contributor or manager

Education and Experience Required:

  • First level university degree with a focus in business or economics; advanced degree or accounting certification (e.g., Certified Public Accountant (CPA), Master of Business Administration (MBA) preferred.
  • Typically 4 years of experience as a financial analyst.
  • Typically experienced in more than one finance function.

Knowledge and Skills Required:

  • Strong understanding of accounting principles and financial analysis.
  • Strong analytical skills.
  • Strong business application skills (e.g., Microsoft Excel).
  • Strong communication and influencing skills.
  • Excellent teamwork skills
  • Good business acumen.

. Strong level of English


Meet Some of Hewlett Packard Enterprise's Employees

Jeremy H.

Business Compensation Manager

Jeremy ensures all HPE employees are properly compensated for their contributions to the company, helping to retain top talent and market leaders for the organization.

Cat G.

Research Scientist

Cat works in the HPE lab, exploring and designing new devices that become the building blocks for the computation creations of the future.


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